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教師該怎樣用好激情之“法”

 行在今天 夢(mèng)在明天 2011-12-06
教師該怎樣用好激情之“法”

作者:孫瑞欣    文章來(lái)源:本站原創(chuàng)    點(diǎn)擊數(shù): 385    更新時(shí)間:2007-11-8

  激情有“法”可依


  教無(wú)定法,但教學(xué)有法,。成功的課堂教學(xué)必然具有一定的藝術(shù)魅力,,那么,用什么方法才能激發(fā)學(xué)生情感呢,?


  用直觀形式激情,。直觀教學(xué)形式包括直觀教具、多媒體技術(shù)以及動(dòng)作表演,、語(yǔ)言表情等形式,。直觀形式的運(yùn)用,能再現(xiàn)課文描述的具體生動(dòng)的情景,、事物,,讓學(xué)生身臨其境,如見(jiàn)其人,,如聞其聲,,從而受到強(qiáng)烈的感染,達(dá)到與作品產(chǎn)生共鳴的效果,。如,,教蘇軾的《水調(diào)歌頭·明月幾時(shí)有》,教師可以用詞境錄像配歌詞演唱的形式,,讓學(xué)生感受詞的意境美和情感美,;教魯迅的《二丑藝術(shù)》,教師可以組織學(xué)生表演二丑可鄙又可笑的兩面派嘴臉,,既增強(qiáng)了學(xué)生對(duì)二丑的憎惡之情,,又讓學(xué)生體悟了雜文幽默,、諷刺、形象性強(qiáng)的特點(diǎn),。


  用教師之情激情,。要激發(fā)學(xué)生的情感,使其與教材,、教師產(chǎn)生情感共鳴,,教師首先要在教學(xué)中飽含感情,給學(xué)生一種情感的力量,。有一次,,我聽(tīng)河北省著名特級(jí)教師胡中柱老師講聞一多先生的《最后一次演講》。上課鈴響,,胡老師走進(jìn)教室,,順手拿起事先掛在教室墻壁上的禮帽戴在自己頭上,邊走邊說(shuō):“聞一多先生正向我們走來(lái),,他來(lái)給我們作最后一次演講來(lái)了,!”說(shuō)罷,胡老師便以聞一多的身份慷慨激昂地向?qū)W生“演講”起來(lái),。學(xué)生漸入其境,,如聞其聲,無(wú)不動(dòng)容,,深深地被“聞一多”那如匕首,、似刀槍、飽含激情的語(yǔ)言感染了,,整個(gè)教室鴉雀無(wú)聲,。教師以自己的激情打動(dòng)了學(xué)生心靈,也把聞一多先生的偉大人格和崇高形象以及演講詞富于宣傳性,、鼓動(dòng)性,、戰(zhàn)斗性、感情強(qiáng)烈的特點(diǎn)真切,、自然,、生動(dòng)地展現(xiàn)在學(xué)生面前,便于學(xué)生體悟,。同時(shí),這樣的做法還緊緊地抓住了本課的教學(xué)目標(biāo),,充分體現(xiàn)了新課程“三維目標(biāo)”的要求,。


  自信式激勵(lì)法激情


  德國(guó)教育家第斯多惠說(shuō)過(guò),“教育的藝術(shù)不在于傳授,,而在于激勵(lì),、喚醒,。”教師在教學(xué)中要善于運(yùn)用激情藝術(shù),,喚起學(xué)生的情感,,使學(xué)生以良好的心態(tài)主動(dòng)參與到教學(xué)活動(dòng)之中。除了以上兩種方法,,我在教學(xué)中還采用了自信式激勵(lì)法,,激發(fā)學(xué)生參與教學(xué)、合作探究的熱情,。


  自信是一個(gè)人對(duì)自己能做好某件事的信心,是對(duì)自我實(shí)力的正確估計(jì)和認(rèn)識(shí),;自信也是一個(gè)人積極進(jìn)取、走向成功的內(nèi)動(dòng)力,。因此,,教師要使用自信式激勵(lì)法激發(fā)學(xué)生的情感,必須做到對(duì)每一個(gè)學(xué)生充滿信心,,讓每一個(gè)學(xué)生都充滿自信,,從而獲得學(xué)習(xí)上的成功和人格上的健全。


  信任學(xué)生,,就是要相信每一個(gè)學(xué)生都希望自己獲得成功,,經(jīng)過(guò)努力都能獲得成功。我們身邊經(jīng)常會(huì)有這樣的教師,,由于學(xué)生出現(xiàn)某些問(wèn)題(尤其是學(xué)習(xí)上暫時(shí)落后),,就對(duì)學(xué)生失去信心,主要表現(xiàn)為不愛(ài)接觸這部分學(xué)生,、不愛(ài)批改他們的作業(yè),、不愿回答他們的問(wèn)題、不相信他們還能進(jìn)步,,個(gè)別教師甚至對(duì)這部分學(xué)生冷言冷語(yǔ),,如此等等。由于教師的不信任,,這部分學(xué)生往往或“包袱”沉重,、心情壓抑,或不思進(jìn)取,、“破罐子破摔”,,這對(duì)他們的成長(zhǎng)進(jìn)步,形成健康的人格極其不利,。因此,,教師不能將自己對(duì)學(xué)生一時(shí)的判斷變成帽子或標(biāo)簽永遠(yuǎn)戴在學(xué)生頭上,而應(yīng)該試著去體會(huì)“羅森塔爾效應(yīng)”給我們的啟示:教師的信任和期待對(duì)學(xué)生有很強(qiáng)的激勵(lì)作用,它可以成為學(xué)生積極進(jìn)取,、勇于創(chuàng)造的力量源泉,。


  信任學(xué)生,更應(yīng)當(dāng)放開(kāi)學(xué)生的手腳,,讓他們自主學(xué)習(xí),,自主解決問(wèn)題,體現(xiàn)其主觀能動(dòng)性,。在教育教學(xué)過(guò)程中,,有許多任務(wù)學(xué)生是能夠自主完成的,如作業(yè)的批改,、學(xué)習(xí)效果的檢測(cè),、主題班會(huì)的設(shè)計(jì),甚至班級(jí)管理中的一些問(wèn)題,,等等,,都可以讓學(xué)生自主完成。同時(shí),,教師應(yīng)該盡量避免以權(quán)威自居,,每當(dāng)學(xué)生遇到問(wèn)題、遇到挫折時(shí),,先讓學(xué)生認(rèn)真思考,、獨(dú)自解決,而不是由教師全部包辦,。久而久之,,學(xué)生的依賴性就會(huì)漸漸減弱,自信也就漸漸樹(shù)立起來(lái)了,。


  信任學(xué)生,,還要相信他們有自主修正錯(cuò)誤的能力。如果只是有錯(cuò)必糾,,或者加以譏諷,,勢(shì)必會(huì)損害學(xué)生的自尊和自信,使他們形成自我否定的心理定勢(shì),;還會(huì)使學(xué)生對(duì)老師的批評(píng)采取無(wú)所謂的態(tài)度,,從而降低教育效果。


  恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用激勵(lì)手段


  恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用激勵(lì)手段可以使學(xué)生感受到教師的關(guān)愛(ài)和信任,,使他們以更高的熱情參與到教育教學(xué)中,,從而樹(shù)立起自信心。


  幫助學(xué)生查找后進(jìn)原因,。心理學(xué)研究表明,,學(xué)生學(xué)習(xí)后進(jìn)一般不是智力有問(wèn)題,,而是非智力因素造成的。這些非智力因素主要包括學(xué)習(xí)觀念,、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法,、學(xué)習(xí)品質(zhì)等,。在觀念上,有的學(xué)生認(rèn)為學(xué)習(xí)是給別人看的,,具有這種觀念的人一旦成績(jī)暫時(shí)落后,,就會(huì)產(chǎn)生自卑心理,認(rèn)為自己永遠(yuǎn)趕不上別人,。在習(xí)慣上,,有的學(xué)生沒(méi)有形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,如課前不預(yù)習(xí),,上課不專心,、不愿意回答問(wèn)題,課后不及時(shí)復(fù)習(xí),、作業(yè)不認(rèn)真,,等等。在學(xué)習(xí)方法上,,有的學(xué)生習(xí)慣于死記硬背,,不善于發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西。在學(xué)習(xí)品質(zhì)上,,有的學(xué)生刻苦精神和向上精神不足,。針對(duì)以上問(wèn)題,教師應(yīng)該格外留意學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn),,并注意讓其優(yōu)點(diǎn)得以施展和顯露,。當(dāng)學(xué)生充分感受到了自己的能力和重要性,其自信心也就能夠逐步樹(shù)立起來(lái)了,。在此基礎(chǔ)上,,再適時(shí)地引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的不足,學(xué)生就會(huì)滿懷信心地加以克服,,學(xué)習(xí)熱情也能逐步增強(qiáng),。


  名言警句激勵(lì)。好的名言警句不會(huì)因?yàn)槭乱讜r(shí)移而失去光彩,,它能激勵(lì)人上進(jìn),,能凈化學(xué)生的精神世界,給予他們奮發(fā)不懈的力量,。魏書生老師就認(rèn)為,,思想之光,能照亮人的觀念,照亮人的思想道路,,照亮人的精神世界,。教師可以讓學(xué)生搜集名言警句,定時(shí)交流,,用以激勵(lì)學(xué)生樹(shù)立信心,,努力上進(jìn)。像海明威的“你可以打死我,,但決不可以打敗我”,;別林斯基的“不幸是一所最好的學(xué)校”,;顧城的“黑夜給了我一雙黑色的眼睛,,我卻用它來(lái)尋找光明”等。


  成功激勵(lì),。學(xué)生必須親身獲得成功的體驗(yàn),,才能對(duì)自己有信心。因此,,教師在教育教學(xué)過(guò)程中要時(shí)刻注意給學(xué)生提供成功的機(jī)會(huì),。“學(xué)困生”有了嘗試成功的機(jī)會(huì),,有了成功的體驗(yàn),,內(nèi)心才會(huì)產(chǎn)生自豪感、愉悅感,,才會(huì)樹(shù)立起“我能成功”的堅(jiān)定信念,。


  表?yè)P(yáng)不能濫用。林肯所說(shuō):“每個(gè)人都喜歡贊美”,,但老師們應(yīng)該注意的是,,不能濫用表?yè)P(yáng)。在具體的表?yè)P(yáng)過(guò)程中,,一要實(shí)事求是,、不夸大其詞,二要具體而不空泛,,三要及時(shí)而不拖延,。只有教師注意了適宜的表達(dá)方式,師生之間才會(huì)親密無(wú)間,,學(xué)生才會(huì)樂(lè)于與教師交流,、溝通,才能以極大的熱情參與到教學(xué)活動(dòng)中,,從而達(dá)到“奮其志,,啟其思”的目的,。(河北省遵化市教師進(jìn)修學(xué)校特級(jí)教師 孫瑞欣)


  (《名師開(kāi)講》欄目中孫瑞欣老師講座《語(yǔ)文教學(xué)的激情策略(一)》參見(jiàn)本報(bào)10月26日6版《創(chuàng)設(shè)最佳教學(xué)氛圍激發(fā)情感共鳴》一文,。)

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