教師教育行為自我診斷,,為教師提供了專業(yè)能力提高的準(zhǔn)確需求和個性化內(nèi)容。這種需求和內(nèi)容,,不是外界給予的,,是教師自己感悟到的,,因此使教師面對現(xiàn)實能夠不斷產(chǎn)生新思考、新感受,,通過學(xué)生的心理變化,,教師學(xué)會用積極的心態(tài)面對自己的過去的行為,生成新的教育行為意愿,。自我診斷使教師獲得迅速成長,。本課程分別從什么是教師教育行為的診斷、為什么要進(jìn)行教育行為自我診斷,、如何開展自我診斷以及自我診斷在校本研修中的深入四個層面對此內(nèi)容進(jìn)行闡釋,。并結(jié)合大量案例幫助教師更加深刻的理解。 一,、什么是自我診斷 1. 概念 針對自身工作過程的具體現(xiàn)象或效果,,走進(jìn)現(xiàn)象或效果的主體,通過科學(xué)的方法,,把握形成現(xiàn)象和效果的原因,,提出自我行為調(diào)整、完善的具體辦法,,實現(xiàn)主觀思想與客觀效果的一致,、邏輯實踐與實踐邏輯的一致。 2. 概念中的關(guān)鍵詞 科學(xué)方法:不是主觀猜想分析,,是根據(jù)科學(xué)的過程得出結(jié)論現(xiàn)象或效果主體:教師教育行為出現(xiàn)的現(xiàn)象或效果的主體是學(xué)生實踐邏輯:按照客觀實際進(jìn)行針對性工作,,不是按主觀想象去工作 3. 自我診斷與自我反思差異 自我反思是在現(xiàn)象的整體回顧中,對典型的現(xiàn)象進(jìn)行刻畫或描述,,追溯因果關(guān)系,,提出新的思考,調(diào)整行為,。辭海解釋:“反思通常指精神的自我活動和內(nèi)省的方法,。”自我診斷是走進(jìn)工作對象,,體會自己的工作是怎樣導(dǎo)致對象的心理變化和行為方式的形成,,從而獲得更有利于工作對象的良性變化或發(fā)展。 二,、為什么要進(jìn)行自我診斷 1. 我們的工作存在兩種邏輯 (1 )邏輯實踐:憑主設(shè)想工作 根據(jù)經(jīng)驗,、理論、個性心理,、思維方法特點,,設(shè)計工作的方法、過程和目標(biāo),。按照預(yù)想的一套進(jìn)行工作,。 (2 )實踐邏輯:根據(jù)客觀實際規(guī)律工作 依據(jù)實踐的要求設(shè)計工作的方法,、過程和目標(biāo)。實踐邏輯過程不斷的提升人的主觀邏輯特點,。主觀邏輯的局限性導(dǎo)致實踐中的實際效果與追求的目標(biāo)效果的差異,。只有自我診斷才能調(diào)整自我,縮小差異,。我們不缺乏計劃后的行動,,缺乏的是計劃前的行動。 2. 人的行為主要來自“經(jīng)驗和情感”,,并非完全來自認(rèn)識,。 人的行為特點:用已有的經(jīng)驗復(fù)制新的成功。在認(rèn)識轉(zhuǎn)化為實踐的過程中,,有一個中間環(huán)節(jié)被我們忽略了,,就是情感和經(jīng)驗。這就是“在認(rèn)識上達(dá)成了共識,,而在行為上卻千差萬別”的原因,。為什么煙民對吸煙的危害 都知道,但還是要吸煙,。自我診斷是感受自己的情感和經(jīng)驗與客觀的差異,實現(xiàn)自我調(diào)整,。 3. 教師自我診斷的必要性 教師職業(yè)與其他職業(yè)不同,,其他的職業(yè)只要利用自己部分的能力,形成某種技能就可以勝任,。比如,,汽車修理、 IP行業(yè)等,。教師是靠一個整體的人的形象來服務(wù)學(xué)生的,,教師自己的言行舉止對學(xué)生的學(xué)習(xí)心理(學(xué)生的情感、感受等)起著重要作用,。 在同課異構(gòu)的教學(xué)研究中,,常常出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象:兩位老師在教材處理上、教學(xué)環(huán)節(jié)把控上等方面沒有多大差異,,但課堂學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài),、學(xué)習(xí)效果上卻表現(xiàn)出差異。當(dāng)走進(jìn)學(xué)生仔細(xì)了解后,,發(fā)現(xiàn)學(xué)生提出的是老師的語言,、語速、神態(tài),、手勢等問題給學(xué)生帶來的感覺,。 學(xué)生內(nèi)隱性的心理,,靠同課的表面比較、靠教師的自我反思是發(fā)現(xiàn)不了的,,只能靠走進(jìn)學(xué)生才能體會到,。三、怎樣進(jìn)行自我診斷——與學(xué)生談話六步法 五種方法:資料法,、觀察法,、問卷法、訪談法和座談法,。其中訪談和座談是核心方法,。原則上不用問卷法。資料,、觀察,、問卷都是為訪談或座談的實效性提供條件。 資料法:作業(yè),、學(xué)生成長檔案袋,、考試成績、學(xué)情記錄等,。 觀察法:感悟?qū)W生精神狀態(tài),、行為方式、對事物態(tài)度等,。 訪談和座談是在初步了解學(xué)生的基礎(chǔ)上,,走進(jìn)學(xué)生心里,與學(xué)生探究“還能怎樣做,,他的行為效果會更好”,,獲得好的效果“需要怎樣的條件”。 1. 與學(xué)生談話六步法: 一個人成功的因素 80% 在于溝通能力,, 20%在于業(yè)務(wù)技能,。自我診斷中的訪談和座談,不是向?qū)W生索取某些現(xiàn)象的信息,,而是體會教師什么樣的教育行為導(dǎo)致學(xué)生什么樣的內(nèi)心感受和行為方式,,教師怎樣調(diào)整自我。 要求:進(jìn)行訪談要運用好兩個結(jié)構(gòu)的關(guān)系(即:內(nèi)心結(jié)構(gòu)與使用結(jié)構(gòu)) 內(nèi)心結(jié)構(gòu):訪談的內(nèi)心結(jié)構(gòu)是指實現(xiàn)訪談效果的邏輯過程,。六步法是體會行為主體導(dǎo)致行為現(xiàn)狀的原因,、內(nèi)心愿望,共識改變現(xiàn)狀的客觀條件,。六步法是保證訪談目的作用得以實現(xiàn)的“談話路線圖”,。 三、怎樣進(jìn)行自我診斷——使用結(jié)構(gòu)(一) 2. 使用結(jié)構(gòu) 在內(nèi)心結(jié)構(gòu)前提下,,根據(jù)訪談對象的特點,、根據(jù)訪談內(nèi)容的特點設(shè)計的具體話題,。 使用結(jié)構(gòu)在使用中要根據(jù)情況靈活掌握。使用結(jié)構(gòu)突出的特點: ( 1 )站在對方角度揭示現(xiàn)象的原因,; ( 2 )以征求,、探索方式進(jìn)行反思式的交流; ( 3 )請求咨詢的心理進(jìn)行研究,; ( 4 )不涉及學(xué)生本人的對與錯,,不評論他人的是與非; 以商討發(fā)展為中心內(nèi)容,。草橋小學(xué)張艷艷老師的與學(xué)生座談這是張艷艷自我診斷后的總結(jié),。張艷艷老師課堂教學(xué)自我診斷表現(xiàn)的特點: ( 1 )不是想招數(shù),用“管”的辦法讓學(xué)生處于被動狀態(tài),; ( 2 )看到消極現(xiàn)象背后隱含的積極因素,; ( 3 )主動承擔(dān)責(zé)任減輕學(xué)生心理負(fù)擔(dān),引發(fā)學(xué)生對現(xiàn)象的思考,; 三,、怎樣進(jìn)行自我診斷——使用結(jié)構(gòu)(二) 案例:關(guān)于學(xué)生逆反心理的思考 北京某中學(xué)初二年級組聽課后進(jìn)行學(xué)情分析,語文老師認(rèn)為三班李某“逆反心理”很強,,不能配合老師,,因此學(xué)習(xí)狀況不好。而數(shù)學(xué),、物理等學(xué)科老師卻提出不同意見,。針對這種情況,大家提出數(shù)學(xué)和語文老師一起,,與該生進(jìn)行一段時間的深度接觸。 當(dāng)組里對這個問題進(jìn)行再討論時,,大家一致否定了所謂的該生“逆反心理”,,并對“逆反心理”有了自己的解釋。(正確判斷) 深度接觸中,,了解到導(dǎo)致“逆反心理”的結(jié)點是他對課文邏輯提出不同看法,,受到老師的批評?!吨Z曼底號遇難記》(雨果) 當(dāng)進(jìn)行《與陌生人講話》(劉心武)這一課時,,全組研討“多元價值思想下如何理解課文的主題思想”。 這是一個集觀察,、訪談,、新的構(gòu)思、構(gòu)思實施,、實施中調(diào)整為一體的整體性工作,。 在觀察中,,首先是現(xiàn)象判斷:不學(xué)數(shù)學(xué)是逆反心理嗎;其次判斷結(jié)點在哪:自尊,、自信,。工作起始于對典型現(xiàn)象和群體狀態(tài)的觀察,通過訪談座談,,了解原因,、理解現(xiàn)狀,提出了以解決個體現(xiàn)象帶動全班改變的工作構(gòu)思,,在實踐中不斷完善構(gòu)思,,深入實踐,獲得了突出效果,。 一個僅用一分鐘的座談案例:“老師,,您愛聽什么?” 三,、怎樣進(jìn)行自我診斷——基本過程 進(jìn)行自我診斷的基本過程: ( 1 )確定診斷內(nèi)容——內(nèi)心價值懸掛是關(guān)鍵 ( 2 )制定診斷工具:觀察,、訪談、座談,、資料等 ( 3 )設(shè)計診斷方案:圍繞考察行為概念設(shè)計過程環(huán)節(jié) ( 4 )實施診斷——在診斷過程中進(jìn)行診斷方式調(diào)整 ( 5 )提出行為調(diào)整方案:追問新的工作方法依據(jù) 四,、教師自我診斷支撐校本研修的深入 1. 校本研修凸顯三個基本特點 一是發(fā)掘師生的教與學(xué)的優(yōu)勢、經(jīng)驗,、長處,、潛能,幫助師生逐步形成個性教的風(fēng)格和學(xué)習(xí)風(fēng)格,,實現(xiàn)優(yōu)勢發(fā)展,;二是在教學(xué)中緊緊把握知識的學(xué)科思維教學(xué),幫助學(xué)生學(xué)會思考過程,,特別是學(xué)會學(xué)科思維方法,,提升學(xué)科思想能力;三是關(guān)注課堂的成功(知識技能達(dá)標(biāo)),,更關(guān)注學(xué)生成長,。 2. 自我診斷凸顯三個基本特點 一是了解理解學(xué)生——學(xué)生現(xiàn)狀的原因,相信學(xué)生改變現(xiàn)狀的愿望站在學(xué)生的立場上說出自己對學(xué)生的渴望,;二是為學(xué)生的進(jìn)步,、成功創(chuàng)造條件——依據(jù)學(xué)生可接受的條件,與學(xué)生共同研究內(nèi)外環(huán)境的營造,,并提出可能遇到的困難,;三是在為學(xué)生創(chuàng)造內(nèi)外條件的過程中改變自己——自我診斷的根本目的是教師依據(jù)學(xué)生成長的需要不斷調(diào)整自己的工作方式,即修己安人。 3. 教師自我診斷與校本研修相結(jié)合點 校本研修是研究教師專業(yè)能力的提高,。自我診斷幫助教師準(zhǔn)確找到自己教育能力提高的方向,、提高的內(nèi)容、提高的方法,,這種能力的獲得是教師從實踐中感悟的,。自我診斷形成的工作能力,與別人教給老師一種方法,,或老師學(xué)習(xí)別人的一個經(jīng)驗不同,,自我診斷生成的工作能力,是基于實踐,、基于教師個性的“原創(chuàng)性”能力,。這種能力是支撐校本性發(fā)展的核心能力。
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