職場中難免遇到挫折,，遇到挫折不氣餒，積極應(yīng)對是正確的選擇,，切記以下幾點禁忌,。

    一是忌抱怨。遭遇挫折是多方面的原因,，如果一味抱怨自己所接受的不公平,，自己消極的心態(tài)不利于心理的平衡，長此以往會產(chǎn)生心理扭曲,，改變自己的“三觀”,，影響自己的成長進(jìn)步。

    二是忌指責(zé),。遇到挫折,，無論自己還是自己的合作伙伴，心理都有自責(zé)和愧疚感,，此時對合作伙伴加以指責(zé),，顯現(xiàn)的是你對自身責(zé)任的推脫，對受指責(zé)一方是對你的反感和不服氣,，時間久了,，你失去的是職場中的合作伙伴，你將稱為孤家寡人,。

    三是忌躺平,。面對挫折，消極等待,。坐以觀望,，以躺平的心理對待挫折。對挫折后的教訓(xùn)不加以總結(jié),，對未來的成功沒有信心,。不思進(jìn)取的心態(tài)會使你頹廢消沉，不利于克服挫折帶來的挫敗感,，你失去的是挫折的教訓(xùn)給你的啟示,，你將難成大事。

    四是忌護(hù)短,。成長中的挫折都是對你成功前的歷練和考驗,，面對挫折，要勇于直面自己的短板,，探尋遭遇挫折的緣由,，與他人溝通交流,，尋求幫助，沒有人因你的暫時挫折而孤立和不信任,。對自己的短板不直面對待,，過多的短板會成為你成長的重大隱患。

    總之,，面對職場挫折,，不抱怨會使你的格局更大，不指責(zé)會使你的涵養(yǎng)更深,，不躺平會使你成長更快,，不護(hù)短會使你克難勇氣更高。