來源：文摘報（ID:wenzhaibao）作者：張傳祿


什么是單位,？單位是我們和社會之間和他人之間進行交換的橋梁，是我們顯示自己存在的舞臺,，是我們美好家庭的后臺,，是我們提升身價的增值器，是我們安身立命的客棧,。
誠如一位前輩所言：如果你是小草,，單位就是你的地；如果你是小鳥,，單位就是你的天,；如果你是一條魚，單位就是你的海,。
在單位,，最珍惜的有三

一要珍惜手上工作。工作就是職責,，職責就是擔當,，擔當就是價值。珍惜工作,，就是珍惜把握的機會,，就是珍惜組織的信任，就是珍惜人生的舞臺,。
二要珍惜人際關(guān)系,。百年修得同船渡,。能夠到一個單位工作，那是緣分,。有人做過這樣的統(tǒng)計,，在這個大千世界里，一個人與另一個人相遇的可能性是千萬分之一,，成為朋友的可能性大約是兩億分之一,，而成為終身伴侶的可能性大約是三十億分之一。所以,，對單位的人際關(guān)系一定要珍惜,。要幫人，不要害人,。一個人只有能夠處理好和自己有工作關(guān)系的關(guān)系才叫能力,。

三要是珍惜已有的。在單位你已經(jīng)擁有的,，一定要珍惜,。也許時間久了，你會感到厭煩,。要學會及時調(diào)整自己,，使自己在枯燥無味的工作面前，有一種常新的感覺,。你已經(jīng)擁有的,，往往失去了，才會感受到價值,；而一旦失去,，就不會回來，這往往讓人抱憾終生,。
在單位,，最忌諱的有三點

一忌推諉工作。工作是你的職責,，是你立足單位的基礎(chǔ),。把屬于自己的工作推給別人，不是聰明,，而是愚蠢,，除非是你不能勝任它。推諉工作是一種逃避,，是不負責任,，更是無能，這會讓別人從內(nèi)心深處瞧不起你,。

二忌愚弄他人,。愚弄別人是一種真正的愚蠢,，是對自己的不負責任。尤其是對那些信任你的人,，萬萬不可耍小聰明,，人人都不傻。長期在一起共事,，讓人感動的是誠懇,，讓人厭惡的是愚弄和虛偽,。為人實實在在,，一切都在面上，說得做得一致,，人前人后一致,，別人就不會對你設(shè)防，你的生存環(huán)境就要敞亮得多,，人際關(guān)系壓力就要小得多,。 

三忌心浮氣躁。心浮氣躁,、沉不下心來,，是在單位工作的大忌。單位不是走馬觀花,，而很有可能是一生的根據(jù)地,，是一個人一輩子存在的證明。要沉下心慢慢干,。有機會了也不要得意忘形,。沒有機會或者錯過了一個機會也不要患得患失。只有埋頭,，才能出頭,。最后的贏家往往是那些慢慢走過來的人。
在單位,，最不忘的有三點

第一,，不忘貴人。單位無論大小,，一把手只有一個,。那些能夠在領(lǐng)導面前推薦你，說你好話的人是你生命中的貴人,，不能忘恩負義,。在單位要克勤克敬，兢兢業(yè)業(yè),，而不是耍賴撒潑,，妄自尊大,。單位的本質(zhì)從來不按年齡的大小排序，而是按職務(wù)排序,，誰以自己的年齡大小來說事,，誰就是真正的傻瓜。沒有一個人會因為你年齡大而從內(nèi)心深處敬重你,。那些對年齡的尊重只是一種表面的應酬,。

第二，不忘補臺,。互相補臺,，好戲連臺；互相拆臺,，一起垮臺,；明爭暗斗，兩敗俱傷,；互相幫襯,，相得益彰。在單位,，老年人有老年人的優(yōu)勢,，年輕人有年輕人的優(yōu)勢。萬萬不可互相輕視,，那是自相殘殺,。在單位，能多干一點就多干一點,，總有人會記得你的好,。在單位，千萬不可以帶一個不好的頭,，不要破壞單位的規(guī)則,，那樣也就是拆自己的臺。一定要把屬于私人的事限制在私人的空間,。否則,，關(guān)鍵時刻沒有人認可你。在單位要盡量遠離那些鼓動你不工作的人,，鼓動你鬧矛盾的人,，那是在害你。

第三,，不忘謙虛,。謙虛使人進步，驕傲使人落后。在單位,，永遠不要說大話,，沒有人害怕你的大話，大家只會瞧不起你,。維護自己的單位,，維護自己的工作，維護自己的職業(yè),。如果你僅僅是為了玩耍,，請你不要在單位里。你若是顆種子,，單位就是你的沃土,；你若是個樹葉，單位就是你的樹身,。單位離開誰都能運轉(zhuǎn),，但你離不開單位,，你要努力證明,，你在單位很重要。
在單位,，最吃香的有三點

第一,，做事出色。做同一件事情,，你要比別人做得好,；別人也做得同樣好時，你要比別人做得快,；別人也做得同樣快時,，你要比別人成本低；別人成本也一樣低時,，你要比別人附加值高,。總之,，你能把非凡的工作干得有聲有色,，把平凡的工作干得不平凡，讓人感到你是最棒的,，別人無法與你比擬或無法取代你,。你必然會是單位的香餑餑。
第二,，會搞團結(jié),。單位是團隊，團隊需要團結(jié)。誰團結(jié)的人多,，誰的力量就大,。尤其要團結(jié)那些反對過自己、對自己有意見的人,。要真誠做人,，不要怕吃虧，吃虧是福,。要尊重每一個人,，只有尊重別人，才能得到別人的尊重,。尊重人是搞好人際關(guān)系的前提,，什么人都可以打交道，在打交道中趨利避害,。

第三,，知恩報恩。一個好漢三個幫,，一個籬笆三個樁,。再有才華的人，也需要別人給你做事的機會,。單位給了你飯碗,，工作給你的不僅是報酬，還有學習,、成長的機會,；同事給了你工作中的配合；服務(wù)對象給了你創(chuàng)造成績的平臺,；對手讓你看到距離和發(fā)展空間,；表揚你的人給你的鼓勵，批評你的人給你的是警醒,。人貴有自知之明,，記住他人的好處，忘記他人的壞處,，心存感激,，感恩戴德，切忌忘恩負義,，過河拆橋,。