【注】雙標題同步文章,已發(fā)企鵝號職場火鍋,。 職場江湖,,上下兩級,,既是管理,也是博弈,。上級哄著下級多干少要,,下級倒逼上級先給后干,各自打著有利于自己的小九九,??傮w來說,上級可用的博弈籌碼遠遠多于下級,,很多都是“看似為你好,,其實在挖坑”的陰陽謀略。老板慣用三個小動作,,下屬若看不透,,怎么死的都不知道,看懂了也不能說破,,爛在肚子里,,悄悄扭轉局勢。 【一】戴高帽,、架起來,。大海負責的部門業(yè)務萎縮,老板想并入另外一個部門,,加強那個部門的力量,,但顧慮大海作為創(chuàng)業(yè)老臣會帶頭鬧事。老板經(jīng)常在會上表揚大海有大局意識,,主動提出業(yè)務轉型的想法,,有思路有擔當有勇氣。大海不明就里,,有幾個還激動地表態(tài)要堅決服從大局,,沒過多久老板就宣布了合并方案,大海任合并部門副職,,等于空掛起來,。大海啞巴吃黃連有苦說不來,只能表態(tài)了幾句言不由衷的套話,,回到辦公室自己扇了自己兩個嘴巴,。 【二】明升職、暗拋棄,。老林是創(chuàng)業(yè)元老,,老板他爹都敬他三分。老林把持著一個業(yè)務板塊,針扎不進水潑不進,,老板苦于插不上手,,也懷疑老林財務上有貓膩,不想讓老林尾大不掉,。老板后來成立一個大的戰(zhàn)略項目組,,提拔老林任戰(zhàn)略總師,并給老林配了一名副手,。老板天天抓住老林研究那個戰(zhàn)略項目,,讓老林沒有精力抓原來業(yè)務,老板當面訓那位副手,,以后把工作抓細一點,,讓老林騰出精力來。等到副手全盤接收業(yè)務時,,老板就把老林架空了,。老林最后只好天天研究那個根本不會落地的戰(zhàn)略去了,這正是“總師不帶長,、放屁都不響”,。 【三】摻沙子、剪羽翼,。阿強作為部門經(jīng)理,,對內(nèi)拉攏兄弟,對外作風強勢,,他們那個小團體鐵板一塊,,不知道撈了多少好處。老板對阿強投鼠忌器,,既想用好阿強的業(yè)務優(yōu)勢,又不想養(yǎng)虎為患,。老板先給阿強部門擴大業(yè)務范圍,,順理成章派駐幾個人,先把沙子摻進去,,讓原來團隊內(nèi)部先有所分化,。然后再把阿強兩個左膀右臂,提拔交流到其他部門,,人往高處走水往低處流,,阿強沒有道理阻擋兄弟提職加薪。半年之后,,阿強感到身邊有沙子,,羽翼剪掉了,明白自己的處境,,從此對老板服服帖帖了,。 |
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