在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)得到快速發(fā)展和進(jìn)步的同時(shí),，實(shí)際上也產(chǎn)生了一些別的影響，最為常見(jiàn)的就是房?jī)r(jià)和物價(jià)的上漲,，房?jī)r(jià)和物價(jià)的上漲使得人們的生活壓力不斷地增大,。在這樣的社會(huì)發(fā)展之下，社會(huì)人口老齡化的速度也在不斷地加快,，社會(huì)人口老齡化的速度不斷加快也使得養(yǎng)老成為了一個(gè)日益嚴(yán)峻的問(wèn)題,。養(yǎng)老也是目前我們所要面對(duì)的最主要的問(wèn)題，為了能夠更好的保障老人的養(yǎng)老生活,，國(guó)家出臺(tái)了社保這項(xiàng)福利政策,。那么交不起社保的60、70后應(yīng)該怎么辦,？還好及時(shí)知道,。

對(duì)于60 70后的下崗職工來(lái)說(shuō)，在之前的工作單位中都是有繳納過(guò)一段時(shí)間的社保的,，已經(jīng)是累積了一定的繳費(fèi)年限,。60后的一部分人可能還存在視同繳費(fèi)年限。如果之前的繳費(fèi)年限已經(jīng)滿15年的話,，由于自身的年齡或者是身體的問(wèn)題沒(méi)有辦法再繼續(xù)就業(yè)造成沒(méi)有辦法繼續(xù)繳納社保的話,，也是可以到法定的退休年齡然后申請(qǐng)辦理退休的手續(xù)并且享受每月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，就是能夠領(lǐng)取到的養(yǎng)老金待遇相對(duì)來(lái)說(shuō)會(huì)較少一點(diǎn),。

如果自身的繳費(fèi)年限沒(méi)有達(dá)到一定的要求的話,，那么只能夠選擇再就業(yè)的方式，然后把社保繼續(xù)補(bǔ)上,，只要繳納滿了15年并且達(dá)到了法定的退休年齡的話,，也是能夠享受到社保所帶來(lái)的福利待遇的,。為了能夠讓一些年紀(jì)較大的人更好的就業(yè)，政府也開放了很多公益性的工作崗位,，雖說(shuō)這類崗位的有些待遇較低,，但至少能夠領(lǐng)取到一筆工資這樣的話還能夠減輕因?yàn)槔U納社保而帶來(lái)的壓力。

下崗職工其實(shí)還可以嘗試著自己自主創(chuàng)業(yè),，通過(guò)學(xué)習(xí)一些技能能夠有一技之長(zhǎng)的話,，然后再參與失業(yè)人員的免費(fèi)培訓(xùn)政策，等自己自主創(chuàng)業(yè)成功之后就能夠?qū)⒆约旱纳绫Ｑa(bǔ)上,，繳納滿15年并且達(dá)到法定的退休年齡之后,，就能享受到每月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇了。

交不起社保的60 70后的下崗職工,，還能夠申請(qǐng)4050人員的社保補(bǔ)貼,，4050社保補(bǔ)貼也就是指女性滿40周歲男性滿50周歲，有求職意愿但受自身的身體情況限制,，難以就業(yè)的,，那么這部分人群不僅能夠享受到公益性的工作崗位還能夠享受到靈活就業(yè)人員的社保補(bǔ)貼，這樣的話減輕了繳納社保的壓力,，但是享受4050社保補(bǔ)貼的最長(zhǎng)時(shí)間是不能夠超過(guò)3年,，并且距離法定的退休年齡不足五年的可以享受4050社保補(bǔ)貼的這個(gè)政策到退休。

總而言之呢,，社會(huì)和政府應(yīng)該多關(guān)注下崗職工,，畢竟下崗職工的年齡越來(lái)越大了,，他們?cè)谏钌媳旧砑却嬖谥欢ǖ睦щy了,，更別說(shuō)繳納社保了。