1月17日,，國家衛(wèi)計委下發(fā)了《2017年衛(wèi)生計生工作要點》，對2017年衛(wèi)生計生工作做了部署,。以抓落實為主旋律,，持續(xù)深化醫(yī)改，加快建立基本醫(yī)療衛(wèi)生制度框架，進(jìn)一步提高基本公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平,，大力發(fā)展中醫(yī)藥……

其中這些內(nèi)容想必是醫(yī)生們尤為關(guān)注的,，以下總結(jié)了與醫(yī)生密切相關(guān)的十大要點：

在85%的地市開展分級診療試點，以慢性病和重點人群為切入點,，做實做細(xì)簽約服務(wù)包,，家庭醫(yī)生（團(tuán)隊）簽約服務(wù)覆蓋率達(dá)到30%以上，重點人群覆蓋率達(dá)到60%,。因地制宜推廣城市緊密型醫(yī)聯(lián)體,、縣域醫(yī)共體、?？坡?lián)盟,、遠(yuǎn)程醫(yī)療協(xié)作網(wǎng)等，加強(qiáng)與醫(yī)保政策銜接,，健全管理,、運行和考核機(jī)制，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源有效下沉,，引導(dǎo)二級以上醫(yī)院向下轉(zhuǎn)診診斷明確,、病情穩(wěn)定的慢性病患者。

推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)價格改革，研究制訂全國醫(yī)療服務(wù)項目技術(shù)規(guī)范,，及時受理新增醫(yī)療服務(wù)項目,。開展衛(wèi)生總費用、病種費用,、政府投入,、價格和成本監(jiān)測，逐步建立以成本和收入結(jié)構(gòu)變化為基礎(chǔ)的價格動態(tài)調(diào)整機(jī)制,，科學(xué)控費,。實施公立醫(yī)院薪酬制度改革試點方案，建立健全符合行業(yè)特點的人事薪酬制度,。深化公立醫(yī)院編制人事制度改革,，選取部分三級甲等醫(yī)院實行人員總量管理試點，出臺《公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》,。開展制訂公立醫(yī)院章程試點,，推進(jìn)委屬（管）醫(yī)院參加屬地公立醫(yī)院綜合改革，開展綜合績效考核評價工作,。

推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)價格改革,，實施公立醫(yī)院薪酬制度改革，讓“醫(yī)生的價值”得到應(yīng)有的重視，提升醫(yī)療服務(wù)的“價值”,。無論具體實施措施是怎樣,，但醫(yī)生薪酬發(fā)生變化是可以預(yù)見的了。

加快推進(jìn)新農(nóng)合跨省就醫(yī)直接結(jié)算工作,，加強(qiáng)費用核查,，實現(xiàn)符合轉(zhuǎn)診規(guī)定的異地就醫(yī)住院費用直接結(jié)算。城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保財政補(bǔ)助水平在2016年基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高,，個人繳費水平相應(yīng)提高,。進(jìn)一步提高大病保險籌資和保障水平，并與醫(yī)療救助制度等有效銜接,。加快推進(jìn)按病種付費,、按床日付費、總額預(yù)付等復(fù)合型支付方式改革,，在有條件的地方開展按疾病診斷相關(guān)分組（DRGs）付費改革試點,。開展醫(yī)保藥品支付標(biāo)準(zhǔn)試點，對同一通用名下的藥品,，通過質(zhì)量和療效一致性評價后,，按同一標(biāo)準(zhǔn)報銷，超支共付,，結(jié)余共享,。

推進(jìn)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購“兩票制”；建立健全短缺藥品監(jiān)測預(yù)警和分級應(yīng)對機(jī)制,，編制建設(shè)方案,，進(jìn)一步擴(kuò)大短缺藥品定點生產(chǎn)試點范圍；開展基本藥物目錄相關(guān)評估,，研究制訂醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)先使用國家基本藥物的激勵機(jī)制政策,；加強(qiáng)合理用藥和不良反應(yīng)監(jiān)測，建立重點監(jiān)控目錄,，規(guī)范診療和用藥行為,。

繼續(xù)實施進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃，開展實名制預(yù)約診療試點,，三級醫(yī)院全面實施預(yù)約診療服務(wù),，擴(kuò)大日間手術(shù)實施范圍，深入推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理,，優(yōu)化服務(wù)流程,，改善患者就醫(yī)體驗。

以電子病歷為核心,，促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)間信息共享,。加快電子證照制度建設(shè),，建立國家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)師,、護(hù)士電子化注冊系統(tǒng),，擴(kuò)大電子證照試點范圍，推動執(zhí)業(yè)全過程,、動態(tài)化管理,。

研究制訂基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本服務(wù)能力指南和評價標(biāo)準(zhǔn)，啟動實施基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力提升年活動,，繼續(xù)推進(jìn)建設(shè)群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)提升工程,。提升區(qū)域內(nèi)醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)整體效能，以“縣鄉(xiāng)聯(lián)動,、鄉(xiāng)村一體”為抓手,，推進(jìn)鄉(xiāng)村一體化管理。

高國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效,，著力加強(qiáng)老年人,、婦幼和慢性病、嚴(yán)重精神障礙患者健康管理,，力爭實現(xiàn)全部在管高血壓患者家庭醫(yī)生簽約服務(wù)全覆蓋,，提高居民感受度。以政府購買服務(wù)方式為引導(dǎo),，加強(qiáng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)考核,，落實一般診療費、基本藥物補(bǔ)助和公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助,。全面推開鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試,。

進(jìn)一步深化基層綜合改革，完善財政補(bǔ)償,、服務(wù)價格,、人事分配、績效考核等政策措施,，提高醫(yī)療服務(wù)價格和獎勵性績效工資比例,，落實鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇政策，妥善解決養(yǎng)老問題,。

加強(qiáng)政策研究工作，加快推動基本醫(yī)療衛(wèi)生法律立法進(jìn)程,。推動審議《醫(yī)療糾紛預(yù)防與處理條例》《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》等行政法規(guī),，加快制修訂事業(yè)改革發(fā)展亟需的部門規(guī)章，加大規(guī)范性文件合法性審查力度。

健全“三調(diào)解一保險”醫(yī)療糾紛預(yù)防和處置機(jī)制,，嚴(yán)厲打擊涉醫(yī)違法犯罪,。

鞏固完善住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度,，加強(qiáng)培訓(xùn)基地動態(tài)管理，新招收住院醫(yī)師8萬人,，進(jìn)一步向全科,、兒科、精神科等緊缺專業(yè)傾斜,，加大對欠發(fā)達(dá)地區(qū)支持力度,。開展專科醫(yī)師,、公共衛(wèi)生醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)試點,，擴(kuò)大護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試機(jī)考試點。完善全科醫(yī)生使用激勵機(jī)制和培養(yǎng)培訓(xùn)體系,，多渠道加大全科人才培養(yǎng),，在貧困地區(qū)多層次推進(jìn)全科特崗計劃。