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有一本書叫,，
問(wèn)題是成長(zhǎng)的階梯跟大家一起了解，探索,，新領(lǐng)悟
好書所以我想推薦,，如果有些地方不可以，我會(huì)刪除
第一章 樹立信心,，引領(lǐng)成長(zhǎng)
第一節(jié) 帶著思想工作．改變心中的“不可能”
打倒我們的不是問(wèn)題，是恐懼
勇敢面對(duì),，讓恐懼煙消云散
最大的敵人往往是自己
只有想不到,，沒(méi)有做不到
你是不能干，還是不愿干
你是簡(jiǎn)單干,，還是用心干
馬上就行動(dòng)
第二節(jié) 只要精神不滑坡,。方法總比問(wèn)題多
一定要有冒險(xiǎn)精神
解決問(wèn)題是對(duì)責(zé)任的考驗(yàn)
擺脫對(duì)成長(zhǎng)的恐懼
優(yōu)秀的人重視找方法
有問(wèn)題絕不上交
冷靜才會(huì)想出好辦法
第二章 用心思考，感悟成長(zhǎng)
第一節(jié) 發(fā)現(xiàn)是一種能力,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題比解決問(wèn)題更重要
勤于思考,，不斷提出問(wèn)題
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題才能解決問(wèn)題
糊弄工作就是糊弄自己
不用心遲早會(huì)出大問(wèn)題
讓用心思考成為一種習(xí)慣
第二節(jié) 沒(méi)有解決不了的問(wèn)題，只有找不到方法的人
工作太難不是借口
準(zhǔn)確界定問(wèn)題,，就等于解決一半
不鉆“牛角尖”
“此路不通”就換條路
不要只憑“老腦筋”辦事
失敗并非壞事
第三章 全力以赴,，激發(fā)成長(zhǎng)
第一節(jié) 只為卓越找方法，不為平庸找借口
解決問(wèn)題最需要態(tài)度
成功取決于態(tài)度
熱愛(ài)是最好的老師
激情提升工作品質(zhì)
把工作做到無(wú)可挑剔
把失誤和缺陷降到零
第二節(jié) 盡一切努力超越平庸,，用方法達(dá)到卓越
以全力以赴的心態(tài)工作
遇到問(wèn)題不輕易放棄
讓上司看到你的才干
心中只有目標(biāo)
激情可以把一座山推倒
培養(yǎng)工作的樂(lè)趣和激情
成為解決問(wèn)題的行家里手
挫折和失敗并不可怕
今天是解決問(wèn)題的最好時(shí)機(jī)
第四章 多擔(dān)責(zé)任，帶動(dòng)成長(zhǎng)
第一節(jié) 把忠誠(chéng)敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣
問(wèn)自己能給公司做什么
忠誠(chéng)的人值得委以重任
忠誠(chéng)的人自覺(jué)解決問(wèn)題
忠誠(chéng)勝于能力
有榮譽(yù)感的人更忠誠(chéng)
敬業(yè)讓人成為專家
敬業(yè)是一種踏實(shí)的人生態(tài)度
敬業(yè)比能力更重要
讓忠誠(chéng)敬業(yè)成為習(xí)慣
第二節(jié) 若一件事值得做,，就一定值得做好
把每個(gè)問(wèn)題都看做是機(jī)會(huì)
有責(zé)任讓你發(fā)現(xiàn)問(wèn)題
公司最需要能及時(shí)解決問(wèn)題的人
明確自己的責(zé)任
自動(dòng)自發(fā)是解決問(wèn)題的保證
用業(yè)績(jī)證明自己
培養(yǎng)高度的責(zé)任感
一切重在落實(shí)
解決問(wèn)題不為賺薪水
第五章 增強(qiáng)技能,，適應(yīng)成長(zhǎng)
第一節(jié) 觀念決定一切，不換頭腦就換人
不管什么崗位都能做出成績(jī)
不斷學(xué)習(xí)提高技能
圓滿漂亮地解決突發(fā)問(wèn)題
機(jī)會(huì)來(lái)的時(shí)候就要抓住
心動(dòng)不如行動(dòng)
第二節(jié) 不能改變手中的牌．就改變出牌的方式
先找準(zhǔn)問(wèn)題的“靶心”
抓住問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn)
解決問(wèn)題的方法要多樣
分解問(wèn)題,，逐個(gè)解決
善于提建議
第六章 提高績(jī)效,，開發(fā)成長(zhǎng)
第一節(jié) 勤奮未必成功，方法才能制勝
忙碌未必有效率
學(xué)會(huì)自我指導(dǎo)
堅(jiān)持要事第一
想辦法才會(huì)有辦法
換個(gè)角度思考
找方法勝過(guò)找借口
目標(biāo)讓你少走彎路
第二節(jié) 找對(duì)方法做對(duì)事,。成就工作高效能
把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化
拖延使問(wèn)題惡化
不要苦勞要功勞
差一點(diǎn)意味著失敗
完成任務(wù),，及時(shí)復(fù)命
以工作結(jié)果為標(biāo)桿
少做投機(jī)取巧的事
堅(jiān)決把工作做到位
第七章 抓住機(jī)遇，快速成長(zhǎng)
第一節(jié) 問(wèn)題也能變機(jī)會(huì),，成功一定有方法
絕不能跟錯(cuò)人
人脈圈決定你的發(fā)展
把強(qiáng)大的對(duì)手當(dāng)做目標(biāo)
挫折是一種歷練
傍個(gè)巨人走捷徑
成長(zhǎng)比成功更重要
第二節(jié) 公司是老板的,，舞臺(tái)是自己的
上司對(duì)你有期望
主動(dòng)配合上司解決問(wèn)題
在上司的立場(chǎng)思考問(wèn)題
上司是在培養(yǎng)和鍛煉你
感謝上司出的難題
第八章 不斷創(chuàng)新,，突破成長(zhǎng)
第一節(jié) 只有創(chuàng)新最能帶來(lái)成長(zhǎng)與活力
創(chuàng)新幫你解決棘手難題
創(chuàng)新是一種生產(chǎn)力
創(chuàng)新的前提是模仿
敢于標(biāo)新立異
創(chuàng)新的良機(jī)到處有
工作要有創(chuàng)新性
第二節(jié) 工作不是缺乏創(chuàng)意。而是缺乏想象
想象力比知識(shí)更重要
給觀念來(lái)一場(chǎng)革命
循規(guī)蹈矩被淘汰
不按牌理出牌
創(chuàng)意無(wú)處不在
創(chuàng)新人才的素質(zhì)
思維的高度決定業(yè)績(jī)高度
遇到問(wèn)題積極思考
第九章 精誠(chéng)合作,，共贏成長(zhǎng)
第一節(jié) 學(xué)會(huì)共贏,，大家贏才是真的贏
大家一起解決問(wèn)題
樹立全局和團(tuán)隊(duì)意識(shí)
幫別人即是在幫自己
競(jìng)爭(zhēng)不能失掉人心
懂得合作更出色
第二節(jié) 修建人脈，讓更多的人幫你成功
走好第一步
讓更多的人幫你成功
借助他人的智慧與經(jīng)驗(yàn)
同事間需要尊重
主動(dòng)對(duì)別人伸出援手
讓人脈網(wǎng)助你成功
不僅僅是一篇文章,，而是給大家一個(gè)思考點(diǎn),。
每個(gè)人心里都有自己的故事，智慧……
如果看具體內(nèi)容,，可以去購(gòu)買O(∩_∩)O哈哈~
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