年末財務決算,財務人員加班加點,,通宵達旦,,個別人員滿懷怨氣、牢騷滿腹,。為了鼓勵大家,,次日,CEO接見財務人員并發(fā)表重要講話: CEO: 各位財務同仁們,,我問你們,,你們?yōu)楹味ぷ鳎?/p> 你們又為什么牢騷滿腹? 你們當初來到公司,, 必定不是為了發(fā)牢騷,! 你們勤勤懇懇,熬夜加班,, 為的不僅是公司的榮耀,, 更是為了讓自己過得更好, 讓自己努力掙來的功勞,,能夠蔭及家人,。 為了讓自己能夠不斷進步,,活得更有尊嚴, 是,,也不是,? 今日,在這里的員工,,都是公司的佼佼者,, 你們是公司的核心,是公司的倚仗,, 是,,也不是,? 曾經(jīng)我們的公司風光無限,, 令同行羨慕不已。 可就在近幾年,, 轉型在即,,互聯(lián)網(wǎng)、管理會計大潮洶涌來襲,, 可我們卻束手無策,,大家仍然停留在傳統(tǒng)的記賬算賬上, 這是為什么,? 我們的高管呢,?我們的財務主管呢? 都去哪兒了,? 當互聯(lián)網(wǎng) 管理會計時代來臨的時候,, 你們不曾想如何盡快轉型、提高效率,, 卻仍躺在過去的成績上面說什么“沒有功勞也有苦勞”,, 這就是你們的作為! 我們在企業(yè)文化中約定: 有成果有報酬,,有創(chuàng)新有進步,! 可有些人就是受不了一點委屈, 牢騷滿腹,、勾心斗角,! 你們也愿意這樣,是嗎,? 我知道,,你們整日里加班加點、通宵工作,, 沒時間陪父母,、陪愛人,、陪孩子, 月末月初,、年末年初,,連生病都不敢有, 我知道你們有太多的委屈,, 但你們要知道,,凡是有大格局的人都是用委屈撐大的! 我希望你們都是擁有大格局的人,! 各位財務同仁們,,我承諾你們, 從今以后,,你們所付出的一切血汗都能夠得到回報,, 財務決算結束后我就給你們發(fā)微信紅包。 公司的一切將是屬于你們的,! 你們有多少努力,,就有多少回報! 將來,,你們可以成為公司的總監(jiān),、為經(jīng)理、為總經(jīng)理,、甚至為總裁,! 你們敢不敢去爭取,能不能做到,? 財務人員: 我們能,,我們敢,我們做得到,! 我們能,,我們敢,我們做得到,! 我們能,,我們敢,我們做得到,! (來源:同心元tongxin-cma) |
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