這些硅谷IT巨頭之間的秘密協(xié)定2010年被司法部在一次反壟斷調(diào)查中披露出來（報(bào)告全文詳見這里）。據(jù)估計(jì),，在2005至2010年期間,，近10萬名工程師的薪酬被人為壓低，各公司因此少付出的薪酬總額高達(dá)90億美元,。上周,，聯(lián)邦第九巡回法庭駁回了Google、英特爾,、Adobe要求取消訴訟的請求,。陪審團(tuán)將于今年5月27日在圣何塞做出判決，主持該案的法官Lucy Koh曾主持蘋果和三星的專利訴訟案,。

在一個(gè)獨(dú)立的相關(guān)調(diào)查中,，eBay及其前CEO Meg Whiman也受到聯(lián)邦政府和加州政府的同類指控。

在與Google達(dá)成秘密協(xié)定后,，喬布斯又強(qiáng)行將Adobe公司拉入同盟,。他首先向Adobe公司CEO Bruce Chizen抱怨該公司雇傭蘋果公司的員工。Chizen不好意思的回答說,，Adobe只是雇傭一小部分低級(jí)別員工,。

“我想，我們可以同意不雇傭高級(jí)別員工……我建議我們公開討論,，好言相商,。”

但喬布斯馬上威脅稱：

“好吧,，我會(huì)告訴我的人事,，他們可以隨意雇傭Adobe公司除了高級(jí)董事和副總裁之外的所有員工。我可以這么理解你的意思嗎,？”

然后Chizen的態(tài)度馬上就軟下來：

“那我覺得雙方還是不互相挖對(duì)方員工的好……如果你同意,，我會(huì)告訴我的員工?！?/p>

第二天,，Chizen就告訴主管人力資源的副總裁：“我們和蘋果不再互相雇傭?qū)Ψ降膯T工?！?/p>

事實(shí)上,，早在2005年和Google達(dá)成“君子協(xié)議”之前,，喬布斯就曾對(duì)Google招募蘋果的Safari團(tuán)隊(duì)提出過警告，他告訴Google的創(chuàng)始人之一Sergey Brin：

“如果你雇傭了他們中的任何一個(gè),，就意味著對(duì)我們開戰(zhàn),。”

Brin隨即通知Google的管理團(tuán)隊(duì),，并停止了所有對(duì)蘋果公司員工的招募,。

在硅谷的政治版圖中，Adobe并不是蘋果那樣的超級(jí)巨頭,。但無論是否被喬布斯強(qiáng)迫,，通過這種同盟，這些公司內(nèi)部開始出現(xiàn)了不平等,。成千上萬工程師的薪水被人為壓低,，轉(zhuǎn)化成公司的利潤，并以獎(jiǎng)金的名義進(jìn)入那些已經(jīng)最富有和最有權(quán)力的人的腰包,。

在接下來的兩年中,，這個(gè)由蘋果、Google,、皮克斯發(fā)起的秘密同盟又加入了Adobe,、Intuit和英特爾等公司。這個(gè)秘密同盟之所以會(huì)慢慢形成,，主要是基于硅谷董事會(huì)混亂而錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系,。

英特爾CRO Paul Otellini于2004年加入Google的董事會(huì),。僅2007年,，這個(gè)業(yè)余的兼職就為Otellini帶來了2300萬美元凈收入，目前他名下依然有數(shù)千萬Google的股票期權(quán),。這讓他在英特爾的股票期權(quán)相形見絀,，盡管他的職業(yè)生涯和工作重心都在英特爾。

同時(shí),，舒密特在2009年之前都是蘋果的董事會(huì)成員,，司法部的反壟斷調(diào)查迫使其辭去了該職位。時(shí)任Intuit總裁的Bill Campbell也曾為蘋果董事會(huì)成員,，并擔(dān)任Google的官方顧問,，2010年前才辭去該職務(wù)。

值得一提的是,，Campbell在硅谷是一個(gè)名人,，正是他在背后穿針引線，將各位CEO聚攏在秘密同盟之中,。喬布斯經(jīng)常和Campbell在他們帕洛阿爾托的家附近散步,，他非常看重Campbell讓“A和B兩個(gè)人一起合作”的能力。

舒密特對(duì)Campbell更是推崇備至,，他盛贊其為Google搭建了組織架構(gòu)：

“他對(duì)谷歌的貢獻(xiàn)已經(jīng)無法用語言來表達(dá),，他最大的貢獻(xiàn)在于搭建了谷歌的組織架構(gòu)?！?/p>

法庭文件顯示,，正是Campbell的牽線搭橋讓喬布斯和舒密特形成了最初的硅谷薪酬同盟。Google是蘋果最想拉入薪酬同盟的公司,。據(jù)媒體報(bào)道,，2005年時(shí)在Google招聘和加薪帶動(dòng)下，整個(gè)硅谷的薪水都大幅上漲,，漲幅創(chuàng)10年新高,。

Campbell還促成了英特爾和Google的協(xié)議。2006年時(shí),，他和Googlei高級(jí)顧問Jonathan Rosenberg達(dá)成協(xié)議,，無論是否是員工主動(dòng)聯(lián)系Google，Google在向英特爾員工發(fā)offer前必須打電話通知英特爾CEO Paul Otellini,。

在將Google和英特爾加入同盟之后,，他自己的Intuit也加入了該同盟。

在硅谷,，Campbell運(yùn)用其神秘莫測的人際交往能力,，為自己和同盟中的公司創(chuàng)造了難以想象的財(cái)富。喬布斯是這么評(píng)價(jià)他的：

“他深諳人性,?！?/p>

舒密特則稱：

“他是我最親密的知己……他本人就是對(duì)信任的最好闡釋?！?/p>

……

當(dāng)所有人都在為后工業(yè)時(shí)代的科技發(fā)展欣喜不已,，并將硅谷視作天堂的時(shí)候，以上這些丑陋的陰暗面告訴我們,，舊世界的欺詐,、壟斷等種種潛規(guī)則在這里依然有效。