直入主題：

      首先要制定一套覆蓋全崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，類似這樣：

      責(zé)任書的內(nèi)容至少應(yīng)包括崗位職責(zé),、考核細(xì)則,、上級(jí)簽名欄,、本人簽名欄、簽名日期,，有法定職責(zé)的應(yīng)規(guī)定相應(yīng)的法定職責(zé),。

      如《安全生產(chǎn)法》中對(duì)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員有規(guī)定法定職責(zé)，則企業(yè)安全責(zé)任書不可違背法律中的規(guī)定,，但可在法定職責(zé)上做進(jìn)一步的細(xì)化,，比如這樣：

      管理層責(zé)任書簽訂：每年可安排在1月初，召開專門的責(zé)任書簽訂儀式會(huì),，邀請(qǐng)公司主要負(fù)責(zé)人和各部門負(fù)責(zé)人參加,，且各部門負(fù)責(zé)人的直接上級(jí)都是主要負(fù)責(zé)人，這樣方便各部門負(fù)責(zé)人輪流上臺(tái)與主要負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,，提前列好責(zé)任書簽訂順序和名牌,，可將責(zé)任書簽訂順序投影在會(huì)議室大屏幕上，由會(huì)議組織人員依次念名,，責(zé)任書準(zhǔn)備一式二份，一份由簽訂人保存,，一份由安環(huán)科備存,。

      職責(zé)制定以后，每條職責(zé)應(yīng)有對(duì)應(yīng)的到位標(biāo)準(zhǔn)以及檢查方法和檢查周期,，比如主要負(fù)責(zé)人職責(zé)中,，保證安全生產(chǎn)投入：

      檢查記錄通常來說就是對(duì)應(yīng)的履職記錄，這樣在年終外部要求提交履職材料的時(shí)候也方便收集,。

      有檢查和履職自然也應(yīng)有考核,，應(yīng)針對(duì)各級(jí)人員的責(zé)任制進(jìn)行逐條的考核，這個(gè)考核可以和安全生產(chǎn)目標(biāo)聯(lián)動(dòng)：

      以上就是安全生產(chǎn)責(zé)任制的運(yùn)行邏輯,。