a公司會(huì)計(jì)收到一張醫(yī)藥收據(jù)。問(wèn)該收據(jù)如何入賬,？能否作為職工福利費(fèi)在企業(yè)所得稅稅前扣除,？

　　答：1、a公司會(huì)計(jì)收到一張醫(yī)藥收據(jù),，若蓋有財(cái)政局或者稅務(wù)局監(jiān)制章,，并且該收據(jù)的抬頭是a公司員工，會(huì)計(jì)上可計(jì)入福利費(fèi),。
　　2,、根據(jù)國(guó)稅函〔2009〕3號(hào)文第三條第（二）項(xiàng)的規(guī)定，未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)的職工醫(yī)療費(fèi)用可以作為福利費(fèi)在企業(yè)所得稅稅前扣除,。因此，對(duì)于未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌的企業(yè),，其為員工報(bào)銷的醫(yī)藥費(fèi)屬于職工福利費(fèi)支出,；已實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌（包括基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)）的企業(yè)，其為員工報(bào)銷的醫(yī)藥費(fèi)不屬于國(guó)稅函〔2009〕3號(hào)第三條規(guī)定的職工福利費(fèi),，不得作為職工福利費(fèi)支出在企業(yè)所得稅前扣除,。
　　經(jīng)調(diào)查得知，a公司屬于醫(yī)療統(tǒng)籌的企業(yè),，也為該員工買了基本醫(yī)療險(xiǎn),，所以此醫(yī)藥費(fèi)作為職工福利費(fèi)不能在企業(yè)所得稅稅前扣除。
　　延伸：
　　1.公司為員工體檢的體檢費(fèi)用能否計(jì)入職工福利費(fèi)在企業(yè)所得稅稅前扣除,？
　　答：可以,。根據(jù)國(guó)稅函〔2009〕3 號(hào)文第三條第（二）項(xiàng)的規(guī)定，職工福利費(fèi)包括企業(yè)為職工衛(wèi)生保健所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利,。
　　2.為員工的親屬發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用能否計(jì)入員工福利費(fèi)在企業(yè)所得稅稅前扣除,？
　　答：直系親屬可以。根據(jù)國(guó)稅函〔2009〕3號(hào)文第三條第（二）項(xiàng)的規(guī)定,，職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼屬于職工福利費(fèi)的范圍,。
　　注意：
　　企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過(guò)工資薪金總額14%的部分,，準(zhǔn)予企業(yè)所得稅前扣除,，超過(guò)部分需納稅調(diào)增。