職場上很多人工作一碰到麻煩,就沉不住氣,迫不及待要向上級匯報。其實,,領(lǐng)導(dǎo)喜歡下屬多向自己多匯報情況以便于自己掌握工作進展,但有些事情如果自己不做判斷就著急向上級匯報,,只會讓領(lǐng)導(dǎo)不高興,,甚至要收拾你。 下面這三件事,,碰到了切勿著急上報,。 1、模棱兩可的工作結(jié)果,。許多人,,事情做到一定的程度,出現(xiàn)了模棱兩可的結(jié)果,,自己無法清楚地作出判斷,。這種情況下,很多人是毫無準(zhǔn)備就把鍋拋給了上級領(lǐng)導(dǎo),,讓上級領(lǐng)導(dǎo)去斟酌拿主意,。 其實這樣的做法是非常令領(lǐng)導(dǎo)反感的,交待給你的工作你做了這么久,,現(xiàn)在說出現(xiàn)了不同的結(jié)果,,還無法判斷,現(xiàn)在這樣毫無責(zé)任的推過來,,你算是怎么回事,? 因而,遇到這樣的問題,,別著急匯報,,可以把不同工作結(jié)果會引發(fā)的問題做一個詳細的預(yù)判,或者詳細列出問題所在,。這樣,,即便自己無法做出正確判斷,也不會給領(lǐng)導(dǎo)覺得你不知所謂,。 2,、捅婁子讓領(lǐng)導(dǎo)收拾殘局。每個人都不是圣人,,工作中多少都會出現(xiàn)一些問題,,這都很正常。出現(xiàn)問題并不可恥,,但出現(xiàn)問題的時候,,不用火急火燎馬上上報,自己先看看有沒有解決方法,,看看事態(tài)產(chǎn)生的后果,,自己能否處理得當(dāng)。 如果自己可以搞定,,就不用事事都丟給上級領(lǐng)導(dǎo)去給你收拾殘局,。 ?3、事無巨細上報領(lǐng)導(dǎo),。有些人工作過分謹(jǐn)慎,,事無巨細,通通都要匯報給領(lǐng)導(dǎo),,生怕一旦不匯報,,出了什么問題就要自己承擔(dān)。匯報了,,即使工作有偏差,,那也是領(lǐng)導(dǎo)默認(rèn)的,自己不會有什么連帶責(zé)任,。 這種做法在領(lǐng)導(dǎo)看來,,你既啰嗦煩人又沒有擔(dān)當(dāng),,工作交給你做,領(lǐng)導(dǎo)也很煩心,。 我是職場達人“萍行職場”,,感謝你的關(guān)注,升職加薪有套路,! |
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