導(dǎo)語：在自然界的叢林法則中,，一山可是不容二虎,。但在職場中，公司到達(dá)一定的規(guī)模,，無論是管理的需要,，還是老板為了相互牽制，往往一個部門會陪正,、副二職,。可是由于人的劣根性,，誰都不想寄人籬下,，誰都想有朝一日翻身農(nóng)奴把歌唱?？墒亲鳛楦甭?，如果你不會用下面的三字箴言，輕的正職排擠你,，重的正職會干掉你,。

【1】第一是“傻”。大家都知道出頭椽子先爛,，真正世故歷練的人,，會學(xué)著露怯，會讓自己看上去笨一點(diǎn),，傻一些,，從而讓正職不提防自己。一句話：和正職在一起,，裝傻能緩和氣氛,，消除尷尬,，化解危機(jī)，重要的是不但能提升個人形象,，還能讓正職消除戒心,，從而讓自己在職場中如履平地。

【2】第二是“憨”,。很多看起來聰明的人往往不會很成功,，他們會受打壓，他們會換工作,，他們會跳槽,。幾年以后，折騰了一圈的聰明人回頭看時,，發(fā)現(xiàn)從前自己瞧不上眼的笨蛋們都已經(jīng)登上高位,，成為聰明人仰望的對象了。對正職而言,，憨人代表著厚道,，而聰明代表著難管。憨人會故意收斂鋒芒,，把會引發(fā)正職嫉妒的光輝都掩蓋起來,。這么做，除了不會有裝聰明的威脅外,，還能令正職以為他毫無威脅力,。一旦機(jī)會來了，就能夠帶來意想不到的效果,。

【3】第三是“忠”,。在實(shí)際職場中，正職寧愿信任一個能力不強(qiáng)但卻忠誠自己的副職,，也不會重用一個朝秦暮楚,、視忠誠為無物的有能力的高人。特別在現(xiàn)今人才濟(jì)濟(jì)的時代,，如果一個副職讓正職看到你缺乏忠誠,，你的能力也將意味著失去用武之地。在激烈的人才競爭的職場,，你只有讓上司看到你的忠誠,，你才可能有資格得到上司的幫助、推薦,、提拔與重用,。