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那些成功的老板，都有點傻,。他們允許優(yōu)秀的前員工重回公司,；他們尊重離職的下屬，還與他們成為朋友,；他們輕承諾，重兌現(xiàn),，對優(yōu)秀員工的獎勵從不拖欠...... 精明老板的不太一樣,，他們想方設(shè)法克扣離職員工的薪水和獎金；他們安排親朋好友去核心崗位,，同工不同酬,；他們會放大員工身上的缺點，通過缺點打擊人甚至壓低薪水待遇...... 下面這張長圖,，會告訴你傻老板和精明老板在對待事情上有何不同,，為什么成功的老板，都有點傻,。 本文來源：世界經(jīng)理人 |
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