百事可樂(lè)和康師傅在各取所需,,它們還一起具備了在中國(guó)對(duì)抗可口可樂(lè)的野心。 康師傅總裁魏應(yīng)州第一次參加百事全球年會(huì),,拿到了一個(gè)最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng),。他開(kāi)玩笑說(shuō)自己什么都沒(méi)做,。但對(duì)于百事全球CEO盧英德(Indra Nooyi)來(lái)說(shuō),她的理由很簡(jiǎn)單,,康師傅正在幫助百事中國(guó)脫離窘境,。 百事可樂(lè)公司的使命從來(lái)都是在全球各地與可口可樂(lè)對(duì)抗。根據(jù)英國(guó)專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)Canadean的數(shù)據(jù),,2012年第三季度—也就是在與康師傅達(dá)成合作的第一個(gè)季度里,,百事中國(guó)的增長(zhǎng)率在近幾年里首次超過(guò)可口可樂(lè)10個(gè)百分點(diǎn)。雖然只是比較增長(zhǎng)率,,不過(guò)考慮到此前百事在中國(guó)停滯不前的表現(xiàn),,這算是不錯(cuò)的事情。康師傅是僅次于可口可樂(lè)的中國(guó)第二大飲料生產(chǎn)商,,2011年兩者的市場(chǎng)占有率分別為14.4%和16.8%,,百事的份額是5.5%。今年4月,,康師傅公關(guān)發(fā)言人陳功儒剛剛從上海的一次會(huì)議回來(lái),,在上海,康師傅與百事討論的是,,在兩家公司結(jié)成同盟一年之后,,究竟還有哪些可能性。 “產(chǎn)品組合上看,,可口可樂(lè)有的,,康百都有,而可口可樂(lè)沒(méi)有的,,康百也有,。”百事的產(chǎn)品是碳酸飲料和濃縮果汁,,而中式飲品是康師傅可以提供的,,陳功儒認(rèn)為這意味著無(wú)限可能,“無(wú)論你選擇傳統(tǒng)的飲料還是碳酸飲料,,都是康師傅旗下的,。” 變化從一年多前開(kāi)始,。當(dāng)時(shí),,魏應(yīng)州讓陳功儒聯(lián)系百事的公關(guān)負(fù)責(zé)人,兩家公司的結(jié)盟,,需要研究一個(gè)統(tǒng)一的對(duì)外方案,。陳功儒撥通了百事大中華區(qū)副總裁邰祥梅的電話,電話那邊說(shuō),我也正要找你,。 兩周后,,2011年11月4日,康師傅和百事公司共同宣布達(dá)成協(xié)議,,在華建立戰(zhàn)略聯(lián)盟,。這個(gè)聯(lián)盟的內(nèi)容是,康師傅獲得百事在中國(guó)24家灌裝廠所持有的股權(quán),,百事則獲得康師傅旗下飲料業(yè)務(wù)子公司康師傅飲品控股5%股權(quán),,后者成為百事碳酸飲料的特許裝瓶商,康師傅還獲得百事旗下純果樂(lè),、佳得樂(lè)等非碳酸飲料業(yè)務(wù)一直到2050年的生產(chǎn)和分銷權(quán),。2012年3月29日,商務(wù)部正式批準(zhǔn)了這筆交易,。 一家臺(tái)資企業(yè)和一家美國(guó)管理風(fēng)格的公司,,在討論如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)之前,融合和過(guò)渡的問(wèn)題首先跳了出來(lái),。這首先是兩家大公司,。消息剛剛傳出的時(shí)候,百事裝瓶廠的工人們就開(kāi)始以罷工來(lái)做出回應(yīng),,他們認(rèn)為這次突如其來(lái)的并購(gòu)損害了他們的權(quán)益,,也可能讓他們失去工作。對(duì)于康師傅而言,,可以實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化,,也可能擴(kuò)大品牌優(yōu)勢(shì),但前提是在處理員工問(wèn)題上得做得小心一些,。在這過(guò)程中,,灌裝廠總經(jīng)理和區(qū)域副總裁參加了康師傅和百事管理層進(jìn)行的會(huì)議,討論并購(gòu)后的各種細(xì)節(jié),。 策略是盡量保持不變。百事的瓶裝廠繼續(xù)生產(chǎn)碳酸飲料和佳得樂(lè)產(chǎn)品,,而康師傅旗下的果汁產(chǎn)品被納入到純果樂(lè)品牌下進(jìn)行聯(lián)合經(jīng)營(yíng),,飲料瓶子上會(huì)被貼上共用的標(biāo)識(shí),但品牌各自不發(fā)生變化,。瓶裝廠被劃分到康師傅百事飲品事業(yè)部,,工作內(nèi)容和職能權(quán)限保持原樣,而百事中國(guó)則保留原來(lái)的名稱,,繼續(xù)負(fù)責(zé)特許經(jīng)營(yíng)等業(yè)務(wù),。 兩家公司的合作類似于做項(xiàng)目的形式,平常按照之前的運(yùn)營(yíng)管理模式運(yùn)行,定期開(kāi)展溝通會(huì)議,,比如渠道主管對(duì)接,,工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)主管對(duì)接?!罢`解往往來(lái)自不了解,。”陳功儒說(shuō)?,F(xiàn)在康師傅的員工總數(shù)達(dá)到了近8萬(wàn)人,,其中約有1.5萬(wàn)人來(lái)自于百事。按照官方的數(shù)據(jù),,約6%的原百事員工選擇領(lǐng)取補(bǔ)償后離開(kāi),。 員工穩(wěn)定之后的下一步是創(chuàng)造效益,雙方要一塊開(kāi)始工作,,從何入手阻力更?。拷Y(jié)論是,,從最簡(jiǎn)單的地方開(kāi)始,。 聯(lián)盟獲批一個(gè)星期之后,康師傅的業(yè)務(wù)員楊浩輝接到通知,,管轄區(qū)域內(nèi)的冰柜要統(tǒng)一給百事的飲料留出一格位置,。“以前拜訪客戶時(shí)見(jiàn)過(guò)面的百事業(yè)務(wù)員一下子成了同事,?!痹谶@之后,整理冰柜的時(shí)候,, 楊浩輝順便會(huì)提醒老板在冰柜里多放幾瓶百事可樂(lè),。 一般而言,一個(gè)業(yè)務(wù)員最多能管理70個(gè)品類,,包括不同規(guī)格的產(chǎn)品,。百事的產(chǎn)品仍然由百事的業(yè)務(wù)員來(lái)負(fù)責(zé),但兩個(gè)品牌的業(yè)務(wù)員在一起,,通過(guò)相互介紹,,可以開(kāi)拓更多的銷售點(diǎn)。 根據(jù)康師傅2012年的財(cái)報(bào),,康師傅的直營(yíng)零售商在這一年從8.68萬(wàn)個(gè)增加到 10.71萬(wàn)個(gè),,經(jīng)銷商數(shù)量因?yàn)榘偈碌募{入以及渠道進(jìn)一步下沉而從6000多個(gè)一下增加到3.2萬(wàn)個(gè)??祹煾导影偈碌谋窨倲?shù)則達(dá)到70萬(wàn)臺(tái),,與可口可樂(lè)的數(shù)量相當(dāng),。對(duì)于飲料來(lái)說(shuō),是否放在冰柜里,,會(huì)極大影響銷量,,在旺季差距往往能達(dá)到6至8倍。 此前,,康師傅的經(jīng)銷商被要求單品牌經(jīng)營(yíng),,也不被允許同時(shí)銷售碳酸飲料,現(xiàn)在百事可樂(lè)可以順利進(jìn)入康師傅的銷售網(wǎng)洛,,這意味著“不用額外增加冰柜,,康師傅和百事的飲料都可以出現(xiàn)在各個(gè)零售終端?!?/p> 2013年年初,,百事可樂(lè)取代可口可樂(lè),成為漢堡王中國(guó)餐廳飲料供應(yīng)商,。從可口可樂(lè)那里搶到生意并非易事,。肯德基餐廳的百事可樂(lè),,麥當(dāng)勞里的可口可樂(lè),,這幾乎是一種固定組合。在美國(guó),,漢堡王的合作伙伴是可口可樂(lè),,進(jìn)入中國(guó)之后,也一直與可口可樂(lè)合作,。突破當(dāng)然有可能,,不過(guò)這種事情往往比全新開(kāi)始難度更高。 “你必須要提供更多吸引人的地方,,否則誰(shuí)都不愿意跟你合作,。”百事中國(guó)特許經(jīng)營(yíng)事業(yè)部給漢堡王提供的額外誘惑是,,除了百事的碳酸飲料,,我們還有康師傅那么多產(chǎn)品呢。 漢堡王是僅次于麥當(dāng)勞的全球第二大快餐品牌,,但是在中國(guó)市場(chǎng),,2005年才進(jìn)入的它遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于對(duì)手肯德基和麥當(dāng)勞??吹娇系禄某晒σ刂皇潜就粱鳛樾逻M(jìn)入者,,漢堡王也確定了本土化策略,,希望能讓消費(fèi)者更熟悉,,考慮各種開(kāi)拓市場(chǎng)的可能性。 目前漢堡王餐廳里主要供應(yīng)的飲料還是百事可樂(lè),,不過(guò),,如果提供更本土化的食品,有更多本土化飲料品類的康師傅絕對(duì)是主要考量對(duì)象,。 這種捆綁給雙方帶來(lái)更多機(jī)會(huì),。2013年初,德克士進(jìn)行新的碳酸飲料供應(yīng)商招標(biāo),,可口可樂(lè)專門(mén)派了一個(gè)副董事長(zhǎng)來(lái)談,,提出了一個(gè)非常好的條件。不過(guò)作為同屬頂新集團(tuán)旗下的德克士幾乎毫無(wú)疑問(wèn)地把飲料供應(yīng)商的機(jī)會(huì)給了百事可樂(lè),。 合作是相互的,。康師傅長(zhǎng)于商超,、便利店,、小賣部等渠道,能幫助百事可樂(lè)深入到三四線城市,,但是對(duì)于特許經(jīng)營(yíng)渠道也就是餐廳等并不擅長(zhǎng),,康師傅渠道管理中,之前也沒(méi)有單獨(dú)劃分特許經(jīng)營(yíng)這個(gè)品類,。 而百事可樂(lè)和可口可樂(lè)在特許經(jīng)營(yíng)渠道上都有一百多年的經(jīng)驗(yàn),,很多餐廳是多年合作伙伴。在分拆之前,,百事與百勝餐飲同屬一家公司,,因此百勝旗下餐廳肯德基、必勝客等的飲料供應(yīng)商都是百事,。 康師傅也在爭(zhēng)取把冰紅茶賣給肯德基,。餐廳里的現(xiàn)調(diào)機(jī)都是一個(gè)格子一個(gè)格子洽談的,之前肯德基賣的是雀巢冰紅茶,。有消息人士透露說(shuō),,因?yàn)榘偈聽(tīng)烤€,肯德基同意重新開(kāi)始討論康師傅的可能性,。 渠道整合是第一步可以做的事情,,第二步是生產(chǎn)整合,。去年第四季度,,由康師傅工廠代工的百事冰純水上市??祹煾涤?0個(gè)工廠,,而百事是24個(gè),果汁和碳酸飲料的生產(chǎn)線并不相同,,改造較難,,相對(duì)而言改造較容易的瓶裝水生產(chǎn)成為首批被調(diào)整的對(duì)象。 瓶裝水有其特殊性,,重量大但售價(jià)低,,一瓶1元左右的水,運(yùn)輸成本幾乎占到50%,,因此,,決定了方便面輻射范圍是500公里,瓶裝水的輻射范圍是200公里,,超過(guò)200公里的運(yùn)輸半徑就很難再有利潤(rùn)空間,。康師傅在全國(guó)各地有80個(gè)工廠,,可以覆蓋全國(guó)市場(chǎng)供應(yīng),,而百事的24個(gè)工廠要鋪全國(guó)市場(chǎng),運(yùn)輸成本太高,。 康師傅生產(chǎn)本部和百事飲品事業(yè)部需要一塊考慮的是,,怎么樣利用所有的104家工廠,制定最優(yōu)生產(chǎn)計(jì)劃,,在滿足原有的康師傅產(chǎn)品生產(chǎn)的同時(shí),,還要實(shí)現(xiàn)冰純水的擴(kuò)能生產(chǎn)。 工廠有淡旺季之分,,要滿足旺季需求,,淡季時(shí)自然會(huì)留下空間,水的保質(zhì)期超過(guò)12個(gè)月,,可以提前生產(chǎn),,利用淡季時(shí)多余的產(chǎn)能用于冰純水生產(chǎn)。產(chǎn)地的擴(kuò)充,,意味著百事冰純水可以在之前難以到達(dá)的地區(qū)開(kāi)展銷售,。2012年10月,百事鄭州新廠開(kāi)幕,,這是康百策略聯(lián)盟后開(kāi)設(shè)的第一家百事飲料工廠,,同時(shí)配置碳酸和非碳酸飲料生產(chǎn)線。2013年,,廊坊,、包頭等地水廠將陸續(xù)投產(chǎn),,百事產(chǎn)品也將隨之?dāng)U充市場(chǎng)。 產(chǎn)能調(diào)配讓現(xiàn)有資源利用更大化,,可以降低成本;另一方面,,物料采購(gòu)成本的降低,,也可以帶來(lái)效益提高??祹煾岛桶偈露加懈髯缘墓?yīng)商,,比如包裝瓶所需的PET粒子,飲料所需的糖,,聯(lián)盟后,,雙方根據(jù)訂單需求統(tǒng)一下單,議價(jià)的能力提高,。2012年,,受益于原料價(jià)格下降,組織效能優(yōu)化和規(guī)模效益提高,,康師傅的毛利率提高了3.36個(gè)百分點(diǎn),,達(dá)到29.9%。 當(dāng)然,,兩家公司合作一年之后所被看到的這些,,僅僅只是一個(gè)開(kāi)始而已。 市場(chǎng)機(jī)構(gòu)尼爾森的數(shù)據(jù)顯示,,2011年,,可口可樂(lè)在美國(guó)碳酸飲料市場(chǎng)的份額是37%,百事的市場(chǎng)份額為31%,,而在美國(guó)之外,,可口可樂(lè)的市場(chǎng)占有率更高。 在百事公司的預(yù)測(cè)中,,到2015年,,中國(guó)就會(huì)成為世界上最大的飲料市場(chǎng)。但在這個(gè)最大市場(chǎng)里,,百事發(fā)展得一直不順利,。2009年,百事在華灌裝廠業(yè)務(wù)的虧損額為4550萬(wàn)美元,,到2010年,,這一虧損擴(kuò)大到了1.756億美元。由于虧損,,有三家百事的合資方拋售了灌裝廠的股權(quán),。 可口可樂(lè)在中國(guó)選擇了中糧,、太古等大公司為罐裝合作伙伴,后者為可口可樂(lè)生產(chǎn)和銷售產(chǎn)品,,而百事在中國(guó)的合資方則相對(duì)分散,。 2012年,百事在美洲的食品飲料收入為214.08億美元,,占總收入的33%,,亞洲、中東及非洲占到收入的10%,。盡管百事在中國(guó)的增長(zhǎng)率有所提高,,但從賬目上看,仍然未能實(shí)現(xiàn)平衡,。 康師傅現(xiàn)在正在做的一件事是統(tǒng)一賬目,。結(jié)賬的過(guò)程也是信息收集的過(guò)程,包括訂單所能反映的市場(chǎng)需求,??祹煾翟瓉?lái)的80個(gè)工廠使用同一套ERP系統(tǒng),而百事因?yàn)楣嘌b廠有不同的合資方,,分別有各自的系統(tǒng),,以往的模式是交給全球百事,再反饋回來(lái),。 康師傅的計(jì)劃是把數(shù)據(jù)整理出來(lái),,整合成一套系統(tǒng),統(tǒng)一結(jié)賬,,即時(shí)得到反饋信息,。由于系統(tǒng)不同,這項(xiàng)工作必須要手工錄入重新編制,?!昂玫腅RP系統(tǒng),可以避免斷貨和積壓,,從而進(jìn)一步提高效率,。”陳功儒說(shuō),。 效率的提升還依賴于更受人歡迎的產(chǎn)品,。目前,康師傅與百事的研發(fā)部門(mén)是交流最為頻繁的一個(gè)部門(mén),,研究員們可以去對(duì)方擅長(zhǎng)的領(lǐng)域?qū)で髱椭?,而合作開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的計(jì)劃已經(jīng)提上日程。按照正常的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)周期,下一個(gè)銷售旺季里會(huì)出現(xiàn)“康師傅加百事”的產(chǎn)品,。 陳功儒認(rèn)為,,論證組合效應(yīng)的最好例子是冰糖雪梨。2012年在市場(chǎng)上最受人關(guān)注的飲料就是冰糖雪梨,,康師傅,、統(tǒng)一、今麥郎,、娃哈哈,,幾乎每家公司都推出了這一口味的產(chǎn)品。言外之意其實(shí)是—可口可樂(lè)是例外,。目前,可口可樂(lè)還沒(méi)有推出過(guò)亞洲風(fēng)味飲料,,而根據(jù)歐睿咨詢的數(shù)據(jù),,亞洲風(fēng)味飲料—例如酸梅湯、涼茶等—整體市場(chǎng)規(guī)模僅次于果汁類飲料,,并且增長(zhǎng)速度比碳酸飲料,、果汁和即飲茶都更快。 在與百事合作之前,,無(wú)論從方便面業(yè)務(wù)還是飲料業(yè)務(wù)出發(fā),,外界都傾向于把康師傅同統(tǒng)一相提并論,兩者2012年的飲料營(yíng)收分別為302億人民幣和139億人民幣,,但統(tǒng)一的增長(zhǎng)更快,,達(dá)到30%,康師傅是23%,。 康師傅的秘訣是利用更低的產(chǎn)品價(jià)格和更廣泛的銷售網(wǎng)絡(luò)來(lái)參與競(jìng)爭(zhēng),,它曾樹(shù)立過(guò)“出現(xiàn)可口可樂(lè)的地方也要出現(xiàn)康師傅”的目標(biāo)。而現(xiàn)在,,“康百聯(lián)盟使康師傅有了與可口可樂(lè)競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),,雖然目前還是在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)”。陳功儒說(shuō),。 在渠道上,,康師傅目前所能夠滲透的市場(chǎng)對(duì)百事來(lái)說(shuō)是望塵莫及的,而從另一角度說(shuō),,盡管百事在中國(guó)的業(yè)績(jī)不佳,,與可口可樂(lè)在品牌價(jià)值上還是擁有不相上下的地位。 百事中國(guó)仍然負(fù)責(zé)百事品牌的宣傳推廣,,百事“把樂(lè)帶回家”的主題營(yíng)銷活動(dòng)已經(jīng)延續(xù)了3年,,還被寫(xiě)進(jìn)了百事的全球年報(bào)中。2013年春節(jié),康師傅也第一次做了一個(gè)康師傅“把樂(lè)帶回家”的主題活動(dòng),。陳功儒承認(rèn)多少是受到百事的啟發(fā),。如何成就一個(gè)受歡迎的百年品牌,這是康師傅需要向百事學(xué)習(xí)的,。 “如果與統(tǒng)一競(jìng)爭(zhēng),,康師傅知道招數(shù),如果與可口可樂(lè)競(jìng)爭(zhēng),,百事才知道招數(shù),。”陳功儒說(shuō),。 |
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