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年輕班主任如何管理班級(jí)

 教育繁星 2016-05-24

年輕教師,從事班主任工作,,能否在學(xué)生心目中樹立起自己的威嚴(yán),,能否很輕松的管理好班級(jí),是每一位新教師常常遇到的問題,。

一位老班主任,,那飽經(jīng)滄桑的額頭,厚厚的眼鏡片,,使人自然地想到權(quán)威,。而老班主任又有豐富的經(jīng)驗(yàn),學(xué)生自然而言就信服,,尊敬和聽從老師的安排,。對(duì)于年輕班主任,,年輕就是最大的優(yōu)勢(shì),,通過努力,也會(huì)使學(xué)生"親其情而信其道",。

經(jīng)過幾年的班主任工作,,在管理班級(jí)方面我總結(jié)以下幾點(diǎn)心得體會(huì),,與大家探討。

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一,、提高教師自身的綜合素質(zhì)

俗話說:"學(xué)高為師,,身正為范。"年輕班主任首先要在學(xué)生心目樹立一種權(quán)威,。這種權(quán)威主要來(lái)自于學(xué)生心目中一種油然而生的敬意,。有人曾經(jīng)說:"如果教師在工作上,知識(shí)上,,成就上有輝煌卓越的表現(xiàn)時(shí),,那你就會(huì)看到所有的學(xué)生都會(huì)傾向你這一邊。"對(duì)于剛剛畢業(yè)的老師,,應(yīng)該多閱讀,,多學(xué)習(xí),拓展自己的知識(shí)面,。利用自己對(duì)各學(xué)科都有所長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì),,和學(xué)生們共同討論,分析問題,,解決問題,,使學(xué)生佩服班主任的知識(shí)淵博,讓學(xué)生認(rèn)為老師是一位睿智的決策者,,從而贏得學(xué)生的信賴,。和學(xué)生討論問題的時(shí)候要不恥下問,"知之為知之,,不知為不知",,不能胡說亂說,因?yàn)槔蠋煹难孕袝?huì)對(duì)學(xué)生起到潛移默化的作用,。

二,、做到民主,尊重和理解學(xué)生

作為年輕班主任,,一定要克服一個(gè)誤區(qū):班主任是居高臨下的,,學(xué)生必須惟命是從,我教你聽,,我管理你服從,,教師和學(xué)生永遠(yuǎn)保持距離,對(duì)于犯錯(cuò)誤的同學(xué),,一味高聲訓(xùn)斥或請(qǐng)家長(zhǎng),。這樣的做法我向來(lái)不贊成。對(duì)于溫順的學(xué)生也許會(huì)點(diǎn)頭稱是,但對(duì)于性格暴躁的,,有反叛精神的學(xué)生則會(huì)怒目而視,,甚至還有可能出言頂撞。這樣不但樹立不起老師的威嚴(yán),,反而使威嚴(yán)掃地,,事倍功半。

因此,,采取民主的方式對(duì)待班級(jí)的學(xué)生,,當(dāng)他們出現(xiàn)問題時(shí)要設(shè)身處地的為學(xué)生想一想。我堅(jiān)信:每一個(gè)人都有一顆成為好人的心,!沒有一個(gè)學(xué)生是故意搗亂的,。作為年輕人,教師對(duì)待學(xué)生應(yīng)該像對(duì)待朋友一樣,,理解他們,,尊重他們,適當(dāng)?shù)膶捜菟麄?。在這個(gè)前提下引導(dǎo)他們進(jìn)步,。

我所帶的班級(jí)中有一位男同學(xué)因?yàn)樵谡n堂上講話,因?yàn)榭迫卫蠋煹膰?yán)厲批評(píng),,使得學(xué)生對(duì)老師不服,,從而頂撞起來(lái)。過后我找這為學(xué)生了解情況,我并沒有嚴(yán)厲的批評(píng)他頂撞老師不對(duì),,相反我是站在他的立場(chǎng)上,,講做人應(yīng)有禮貌,尤其是對(duì)待父母和師長(zhǎng),,同時(shí)幫他分析自己錯(cuò)在哪里,。課上講話不僅影響自己,而且影響其他的同學(xué),,是對(duì)不起大家的事,。而和科任老師頂撞,更是錯(cuò)上加錯(cuò),,這節(jié)課還上不上,?如果你對(duì)老師有意見,下課和老師單獨(dú)談?wù)?,沒有解決不了的問題,!聽了我的一翻說教,這個(gè)學(xué)生向我道歉并保證以后不會(huì)再出現(xiàn)類似情況,。

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三,、“文武之道,,一張一弛”

教師和學(xué)生之間應(yīng)該營(yíng)造一種和諧,輕松的氛圍,,但是要把握住""不能一味的輕松,那樣學(xué)生會(huì)鉆老師的空子,?;蛘吆?jiǎn)單的說老師沒有震懾力,在一些特殊的場(chǎng)合是管不住學(xué)生的,。因此年輕的班主任在管理班級(jí)時(shí),,在處理師生之間的關(guān)系時(shí)適當(dāng)?shù)膽?yīng)該嚴(yán)肅起來(lái),對(duì)學(xué)生嚴(yán)厲,。我想,,嚴(yán)厲的批評(píng)教育和春風(fēng)化雨般的談心交流都是必不可少的,現(xiàn)在的這個(gè)班級(jí),,學(xué)生曾在日記中評(píng)價(jià)我這個(gè)班主任,,說看我的臉就是看兩種電影:喜劇片和恐怖片!正所謂"文武之道,,一張一弛",。

四、掌握批評(píng)學(xué)生的藝術(shù)性,。

年輕的班主任要樹立良好的威信還必須掌握批評(píng)學(xué)生的藝術(shù)性,。由于不同的學(xué)生有著不同的個(gè)性,因此批評(píng)學(xué)生也應(yīng)有所不同,。對(duì)于性格內(nèi)向,,自尊心強(qiáng)的學(xué)生,教師應(yīng)采取"溫和式"批評(píng),;對(duì)于脾氣不好,,自我意識(shí)強(qiáng)的學(xué)生,教師應(yīng)采取"商討式"批評(píng),;對(duì)于無(wú)意識(shí)過失或初次犯錯(cuò)誤的學(xué)生,,教師應(yīng)采取"容忍式"低調(diào)處理;對(duì)于屢教不改的學(xué)生,,教師要認(rèn)真分析原因,,對(duì)癥下藥,切不可對(duì)學(xué)生失去信心,。

如果把班級(jí)比做是一條航行的大船,,那么班主任就是掌握方向的舵手。尤其是年輕的班主任在學(xué)生的心目中是怎樣的形象,,能否樹立起自己在學(xué)生心目中的形象,,主要取決于能否平等的對(duì)待學(xué)生,,把學(xué)生當(dāng)自己的朋友。當(dāng)學(xué)生的行為出現(xiàn)偏差時(shí),,藝術(shù)的批評(píng)學(xué)生,,指導(dǎo)學(xué)生,使其心服口服,,而不是板著臉孔教訓(xùn)學(xué)生,,諷刺挖苦學(xué)生使學(xué)生敬而遠(yuǎn)之。

年輕的班主任在探索中前進(jìn),,摸索經(jīng)驗(yàn),,完善自我。必將自然的形成"權(quán)威",,幫助年輕的班主任有效的實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理目標(biāo),。

(來(lái)源:中國(guó)校長(zhǎng)網(wǎng) 閱讀原文

  

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