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“ 今年以來，已經(jīng)有32位上市銀行的“董監(jiān)高”辭職,，其中18位是上市銀行高管,，涉及崗位從行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)到風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān),、首席信息官不等,，可以說都是絕對(duì)資深的銀行家。
原標(biāo)題：16家上市銀行今年以來32位董監(jiān)高辭任 核心員工出走互聯(lián)網(wǎng)金融公司來源： 《證券日?qǐng)?bào)》 記者 張歆 世界那么大,，我想去看看——這封曾經(jīng)刷爆朋友圈的辭職信或許也表達(dá)了很多上市銀行的董監(jiān)高和核心員工的心聲,。據(jù)《證券日?qǐng)?bào)》記者根據(jù)上市銀行的公告進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，今年以來，已經(jīng)有32位上市銀行的“董監(jiān)高”辭職,。“公告中能看到的僅僅是董監(jiān)高等高管人員的工作變動(dòng),，事實(shí)上，很多具體業(yè)務(wù)的掌舵者也已經(jīng)跳槽至互聯(lián)網(wǎng)金融公司或民營(yíng)銀行,，近日有兩位促成互聯(lián)網(wǎng)金融公司和銀行開創(chuàng)性合作的銀行業(yè)人士不約而同的‘從乙方變成了甲方’”,，消息靈通人士對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》表示，“對(duì)于銀行來說,，不得不做這種人才的減法是比較遺憾的,。”近日,，招商銀行公告表示,，董事會(huì)收到副董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事張光華的辭任函,。張光華因工作調(diào)動(dòng),，現(xiàn)辭去副董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事及董事會(huì)風(fēng)險(xiǎn)與資本管理委員會(huì)委員職務(wù),，其辭任自2015年7月14日生效,。對(duì)于上市銀行來說，這僅僅是今年眾多董監(jiān)高辭任公告中的一個(gè),。據(jù)《證券日?qǐng)?bào)》記者統(tǒng)計(jì),，今年以來，已經(jīng)有32位上市銀行的“董監(jiān)高”辭職,，其中18位是上市銀行高管,，涉及崗位從行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)到風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān),、首席信息官不等,，可以說都是絕對(duì)資深的銀行家。
從原因來看,，工作調(diào)動(dòng),、身體原因、年齡原因,、任期屆滿、個(gè)人原因是銀行家們辭職的主要理由,。仔細(xì)甄別各項(xiàng)原因還可以發(fā)現(xiàn),，自上而下(來自組織部門或股東單位的人事安排)的工作調(diào)動(dòng)還是任職變化的最主要原因。不過,，自下而上的個(gè)人主動(dòng)選擇型辭任則也為數(shù)不少,。例如,，平安銀行表示，副行長(zhǎng)葉望春先生因個(gè)人原因,，辭去該行副行長(zhǎng)職務(wù),，葉望春辭任后將在平安銀行擔(dān)任顧問。此外,，另有坊間傳言猜測(cè)銀行家們的離職與限薪令有關(guān),，不過對(duì)照各家銀行離職人員去向和擬聘高管名單可以發(fā)現(xiàn)，國(guó)有大行的高管離任大多是工作調(diào)動(dòng),，新崗位與原崗位性質(zhì)不變,，薪酬自然差距不大，限薪導(dǎo)致的說法難以自圓其說,。不過,，3月26日，中國(guó)銀行公告稱,，該行信貸風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)詹偉堅(jiān)(外籍人士)離職,。而詹偉堅(jiān)恰恰曾是上市銀行高管中薪酬最高者之一。對(duì)于上市銀行來說,，董監(jiān)高的辭任大多有著各種外力原因,，或多或少有些身不由己。但是核心業(yè)務(wù)骨干和一線業(yè)務(wù)人員的離職則更多的是來自互聯(lián)網(wǎng)金融公司和民營(yíng)銀行的競(jìng)爭(zhēng),。“夏天來了,，親愛的（銀）行員（工），我們?nèi)セヂ?lián)網(wǎng)金融公司應(yīng)聘吧,！我約上你,，你帶著簡(jiǎn)歷，哪怕你在北上廣深,，哪怕你在湘鄂豫皖,！我約上你，你帶著簡(jiǎn)歷,，你一定帶著簡(jiǎn)歷啊,，發(fā)給我?guī)湍銕е残校 ?/section>日前,，《證券日?qǐng)?bào)》記者在某金融獵頭聚集的社交平臺(tái)注意到,，獵頭孫萍（化名）以今年爆紅網(wǎng)絡(luò)的流行語(yǔ)發(fā)布了招募銀行員工進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)公司的信息?！艾F(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)金融公司發(fā)展非?？欤毙栾L(fēng)控人才,、信審人才和產(chǎn)品經(jīng)理”,，孫萍對(duì)記者表示,。“我有四位前同事現(xiàn)在在同一家互聯(lián)網(wǎng)金融公司”，某外資行有關(guān)人士對(duì)本報(bào)記者表示,，“一般情況下,，外資行員工的薪酬較普通上市銀行更有競(jìng)爭(zhēng)力，但仍然遠(yuǎn)遠(yuǎn)競(jìng)爭(zhēng)不過互聯(lián)網(wǎng)金融公司,?！?/section>一線業(yè)務(wù)人員的流失雖然令銀行遺憾，但并不是影響最大的,。部分原本促成互聯(lián)網(wǎng)公司與銀行重大創(chuàng)新合作的銀行人才已經(jīng)從乙方（銀行方）轉(zhuǎn)變?yōu)榧追剑ɑヂ?lián)網(wǎng)金融公司）員工,。事實(shí)上，今年首批試點(diǎn)民營(yíng)銀行相繼從申報(bào)到開業(yè)落地,，傳統(tǒng)銀行高管的轉(zhuǎn)型也重合其中,。其中最為市場(chǎng)所熟悉的是微眾銀行行長(zhǎng)曹彤。曹彤擁有超過20年的銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),，但依舊依然放棄了中國(guó)進(jìn)出口銀行副行長(zhǎng)職位,，投身于當(dāng)時(shí)尚處于籌備中的前海微眾銀行。此外,，據(jù)《證券日?qǐng)?bào)》記者了解,，兩位曾經(jīng)促成互聯(lián)網(wǎng)金融公司和銀行開創(chuàng)性合作的銀行業(yè)人士近期不約而同的選擇了跳槽，從合作伙伴變成了互聯(lián)網(wǎng)金融公司名副其實(shí)的“自己人”,。“由于留住人才愈發(fā)困難,，目前很多傳統(tǒng)銀行更加注重設(shè)計(jì)自身的員工持股計(jì)劃，但是隨著互聯(lián)網(wǎng)金融公司尋求正規(guī)化發(fā)展以及如今監(jiān)管落地,，銀行的人才流失在可以預(yù)見的未來仍然是難以避免的”,，上述消息靈通人士對(duì)本報(bào)記者表示。版權(quán)說明：感謝每一位作者的辛苦付出與創(chuàng)作,，《Bank資管》均在文章開頭備注了原標(biāo)題和來源,。如轉(zhuǎn)載涉及版權(quán)等問題，請(qǐng)發(fā)送消息至公號(hào)后臺(tái)與我們聯(lián)系,，我們將在第一時(shí)間處理,，非常謝謝！
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