免費訂閱【政商傳奇】:微信號:zscq88 導 讀 “成功的人是在成功的背后找方法,,失敗的人是在成功的背后找問題,?!苯梃b別人,,成就自己才是我們所應該做的。 在朋友圈瘋轉的“世界十大10億美金80后富豪”排行榜中,,出現(xiàn)了一位來自杭州名叫王麒誠的年輕人,。可能很多人不是很了解他,,但在創(chuàng)業(yè)界,,他絕對是明星級的人物。 大學時代靠代理銷售光釬收發(fā)器起家,,畢業(yè)后創(chuàng)立漢鼎股份,,僅十年時間公司就成功上市。 現(xiàn)在,,他和Facebook創(chuàng)始人馬克·扎克伯格,、碧桂園副董事長楊惠妍、聚美優(yōu)品CEO陳歐等一起,,被稱為“世界十大10億美金80后富豪”,。 近日,,記者在杭州天際大廈見到了這位創(chuàng)業(yè)大咖,分享了其精彩的創(chuàng)業(yè)歷程,。 大二賺取第一個100萬他從此“情迷”創(chuàng)業(yè) 2001年,,還在浙江大學工商管理讀大二的王麒誠,是學生會外聯(lián)實踐部的部長,。一次偶然的機會,,他認識了一位銷售光釬收發(fā)器終端設備的老鄉(xiāng)。聊天中,,他得知這類產(chǎn)品銷路廣,、利潤高,王麒誠決定和這位老鄉(xiāng)合作創(chuàng)業(yè),,成立了他人生中的第一家公司“法華網(wǎng)絡”,。 盡管老鄉(xiāng)有不少人脈積累,但很多客戶對這家新注冊公司的實力有疑慮,,以至于杭州,、寧波等大城市的市場一直打不開。這個時候,,王麒誠果斷決定去舟山,、麗水和衢州等相對信息不發(fā)達的城市進行嘗試。經(jīng)過多次的溝通努力,,他們終于和其中一個市簽訂了協(xié)議,,王麒誠的戰(zhàn)略眼光初步體現(xiàn)。 創(chuàng)業(yè)沒資金怎么辦,?這是王麒誠面臨的第二個難題,。“當時,,我們先請來了供應商的老總提供證明,,這樣就可以先預付款項再供貨,是不是有一種空手套白狼的感覺,?”王麒誠笑了笑說,。當然,這其中的艱辛和付出自然不用多說,。 經(jīng)過八個月的努力,,王麒誠賺取了人生中的第一桶金,100萬,,這對當時的大學生來說可以說是天文數(shù)字,。在那個很多同學還在依賴父母花銷的學生時代,王麒誠已經(jīng)通過自己的努力去賺錢,,這種滿足感和成就感讓他深深地迷上了創(chuàng)業(yè),。 實習挖出創(chuàng)業(yè)資源除了創(chuàng)業(yè)方向還有合作伙伴 開始迷上創(chuàng)業(yè)的王麒誠,,一直在尋找畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)的領域。大四時,,他到浙大中控的教育事業(yè)部實習,,當時,浙大中控在各大學校推廣教育系統(tǒng)智能化,。也正是這次的實習經(jīng)歷,,王麒誠第一次接觸到了智能化,并嗅出了其中的商機,。 那時候,,智能化領域還處于起步階段,從事這一行業(yè)的企業(yè)并不多,?!笆紫绕髽I(yè)資質(zhì)的審核并不像現(xiàn)在這么嚴格,其次只要簽完合同便可以拿到30%的預付款,,再次這個行業(yè)的毛利可以達到30%以上,。”王麒誠說,,這對還在尋找創(chuàng)業(yè)項目的他來說是一個赤裸裸的好機會,。 鎖定項目后,接下來就要尋找合伙人,。王麒誠利用自己在浙大中控實習的機會,,成功挖走了一位肯跟著他“混”的技術人才?!爱斎?,還有一個前提是,他在那家公司的時間并不長,。不然我肯定挖不出來了,?!蓖貅枵\說,,因為給別人打工和給自己干活是完全不同的心境。 標書也有情商和智商 10年創(chuàng)業(yè)企業(yè)從零到上市 2002年11月,,浙江漢鼎科技發(fā)展有限公司成立,。公司成立之初,王麒誠和他的合伙人瘋狂地跑項目,,找機會進行投標,,最多的時候一年投了100余項?!敖?jīng)常我們白天跑建筑工地,,晚上做標書,,每一份標書都要反復推敲,根據(jù)項目的實際情況來制作,?!蓖貅枵\說,而標書也有自己的情商和智商,,如果說內(nèi)容是智商,,那么它的包裝則是情商?!拔疫@人好面子,,所以我寧愿多花100塊錢去包裝標書,而這恰恰也是吸引人眼球的一個做法,?!蓖貅枵\笑著說。 天道酬勤,,第一年公司投中了兩個項目,,總計800萬。而王麒誠賺錢也是很有一套,,“這個行業(yè)利潤本身就比較高,,為了增加中標率,我們相對別人會讓利10%,。但由于預購和提供產(chǎn)品中間相隔將近1年,,而電子產(chǎn)品降價又快,其實我們損失也不是很多,?!蓖貅枵\說。 正是這樣一點一滴的努力,,2012年,,王麒誠一手創(chuàng)建的漢鼎信息科技股份有限公司正式登陸深交所,他的身價超過20億人民幣,。而在今年,,這個數(shù)字變成了11億美金。 智慧城市牽手移動互聯(lián)網(wǎng)希望漢鼎股份宇佑傳媒會師A股 正當漢鼎股份處在輝煌的發(fā)展時刻,,王麒誠選擇急流勇退,。2014年1月,他正式辭去了漢鼎股份董事以及總經(jīng)理的職務,。辭職后的王麒誠,,選擇了“第二次”的創(chuàng)業(yè),這一次,他將目光轉向了移動互聯(lián)網(wǎng),。 很多人認為智慧城市跟移動互聯(lián)網(wǎng)是兩碼事,,但王麒誠覺得這兩者息息相關?!爸腔鄢鞘兄泻苤匾囊粔K是無線覆蓋,,我們已經(jīng)在沈陽新民嘗試著鋪設了一個囊括整個城市的無線網(wǎng)絡。只要用戶進入沈陽新民,,便進入了我們的網(wǎng)絡監(jiān)測范圍,,因此我們可以根據(jù)用戶瀏覽的信息內(nèi)容,為用戶推介資訊,?!蓖貅枵\還舉例說,智慧城市應用在醫(yī)療方面,,我們的一卡通系統(tǒng)最終目標要替代現(xiàn)行的市民卡,,可以成為市民的電子健康檔案,人一生所經(jīng)歷的病痛,、吃過的藥以及醫(yī)生給過的診斷都詳細地記錄在一個系統(tǒng)中,,人們以后就醫(yī),就會有詳細的參考信息,,對診斷治療的幫助可想而知,。“其實,,玩的就是大數(shù)據(jù),,如何將大數(shù)據(jù)應用到智慧城市就是我們接下來的一大重要內(nèi)容?!蓖貅枵\說,。 當然,王麒誠想做的遠不止這些,,他希望把漢鼎做成更大的一個集團帝國,。“現(xiàn)在集團下屬企業(yè)宇佑傳媒發(fā)展得很好,,希望能把其打造成漢鼎宇佑集團的第二家上市公司,,會師A股?!?/p> 創(chuàng)業(yè)者要學會對自己狠好,,老板還要讓員工崇拜自己 每一段成功的創(chuàng)業(yè),,背后的辛苦都是常人難以想象的,。王麒誠坦言,很多次他都快接近崩潰的邊緣,但他都撐住了,?!霸诼L而艱辛的創(chuàng)業(yè)過程中,我并沒有因為想要放棄而哭過,,這和我的性格有很大的關系,。”王麒誠說,,他崇尚強勢,,他覺得這是一個創(chuàng)業(yè)者或是一個老板最基本的品質(zhì)。當然他所說的強勢并不是指態(tài)度上的強硬,,而是來自內(nèi)心的堅韌,。 “許多創(chuàng)業(yè)者的失敗往往是被自己打倒的,在創(chuàng)業(yè)的過程中會遇到很多困難,,首先就要學會對自己狠,,這也是強勢的一部分?!蓖貅枵\說,,創(chuàng)業(yè)并不是裝飾品,它不是你向外界賣弄的噱頭,,它是一股不成功便成仁的信念,。“在創(chuàng)業(yè)過程中,,我可以疲憊,、痛苦、掙扎,,但第二天我一定會滿血復活,。” 合伙人方面,,王麒誠同樣表現(xiàn)出了話語權的主導地位?!昂匣锶艘梅窒?,但最忌諱股份五五分,無論誰占大頭,,一定要有一個是控股者,,掌握話語權?!蓖貅枵\建議說,,在他看來,經(jīng)營一家公司就是三步走,老板的戰(zhàn)略方向,,團隊的執(zhí)行落地,,最終塑造企業(yè)文化。而員工或多或少要對老板帶有一定的崇拜,,當一個企業(yè)的員工覺得自己比老板牛的時候,,這個企業(yè)已經(jīng)基本留不住人了。 而王麒誠讓員工崇拜自己還有一招,,那就是老板要在事業(yè)上做出成績,。每次的年會上,王麒誠都會制定一個目標,,而在年終的時候,,他肯定能完成這個目標?!斑@樣不僅可以給員工帶來信心,,還會讓他們因完成目標而產(chǎn)生自豪感,同時,,對我和公司也更加認同,。而這也是企業(yè)文化中很重要的一部分?!蓖貅枵\說,。 政商傳奇 微信號:zscq88 (←長按復制)
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