商界女性榜：最數(shù)字化的方式衡量女性力量在這個(gè)最盛產(chǎn)白手起家女性富豪的國(guó)度,，女性的力量正在改變這里。在這里做一張關(guān)于女性的榜單,，找出候選名單并不難,，因?yàn)閮H僅是中國(guó)2000多家A股上市公司里面，平均每十家就有一家公司的董事長(zhǎng)或總經(jīng)理是女性,。 在我們采訪的企業(yè)家里,，有著兩種不同的觀點(diǎn)，一類(lèi)認(rèn)為企業(yè)家沒(méi)有男女之分,，管理一家公司的方法和原則是一致的,。而另一些人則在強(qiáng)調(diào)這種共性的時(shí)候，會(huì)提到女性的一些特質(zhì)對(duì)于企業(yè)的影響,。 人們常用戴著天鵝絨手套的鐵拳來(lái)形容女性領(lǐng)導(dǎo)者,，因?yàn)樗麄兒V信，在商業(yè)的世界里,，女性和男性都需要同樣的領(lǐng)導(dǎo)力,，強(qiáng)勢(shì)、雷厲風(fēng)行,、高效率,、執(zhí)著。唯一的不同是女性平時(shí)還需要戴著天鵝絨手套,，表現(xiàn)出溫婉的一面,。但是，女性總歸是女性,，她們?cè)诩?xì)節(jié)關(guān)注,、善于表達(dá)、員工關(guān)懷,、重視溝通,、注重和諧等方面有著自己的特質(zhì)。 去排一張女性榜單有很多的方法，衡量女性領(lǐng)導(dǎo)者也有不同的角度,。但是我們堅(jiān)信最數(shù)字化的方式,，強(qiáng)調(diào)企業(yè)家實(shí)際掌控的商業(yè)資源和影響力。經(jīng)營(yíng)規(guī)模,、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)規(guī)模,、經(jīng)過(guò)量化的外界影響力都是我們考量的方向。而在這些看似冰冷的數(shù)字背后,，是女性商界精英的領(lǐng)導(dǎo)力等軟性的因素在起著支撐作用,。我們將這些軟性的東西通過(guò)硬性的結(jié)果體現(xiàn)在榜單里，展現(xiàn)的是女性對(duì)于商業(yè)世界的權(quán)力和影響力,。 中國(guó)商界女性的影響力超越了我們的想象,，很多企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)著行業(yè)的“冠軍”企業(yè)。從家電到造紙,，從通訊到飲料,。那些名列前茅的企業(yè)家普遍產(chǎn)自相對(duì)比較“重”的產(chǎn)業(yè)。中國(guó)最熱門(mén)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的領(lǐng)軍創(chuàng)始人中還沒(méi)有女性,，但是女性在這些互聯(lián)網(wǎng)公司中扮演著更加重要的角色——從最有前景的業(yè)務(wù)到最重要的部門(mén)之一,。 在中國(guó)，一段時(shí)間內(nèi),，對(duì)于女性傳統(tǒng)角色的打破,，鼓勵(lì)女子以武裝取代紅裝，使得中國(guó)女性挑起了重?fù)?dān),，像男子一樣去戰(zhàn)斗,。一些女性創(chuàng)業(yè)家甚至肩挑手扛，參與到過(guò)去三十年的波瀾壯闊的創(chuàng)富歷程中,。在中國(guó),，計(jì)劃生育政策也對(duì)女性掌權(quán)有著深刻影響?；谥袊?guó)企業(yè)家還是愿意將事業(yè)傳承給自己孩子的傳統(tǒng),，不少第一代企業(yè)家的女兒開(kāi)始走上前臺(tái)，去展示她們的領(lǐng)導(dǎo)魅力和在商業(yè)世界里的雄心,。他們或由父母輔弼,，或由外聘企業(yè)家引導(dǎo)，在商業(yè)世界里嶄露頭角,。 在21世紀(jì),，女性正在獲得更加廣闊的事業(yè)前景，基于家庭消費(fèi)中女性擁有絕對(duì)的決策力,，針對(duì)女性消費(fèi)的商業(yè)蓬勃興起,，而女性天然擁有這方面的優(yōu)勢(shì),。此外，21世紀(jì)是服務(wù)的時(shí)代,，女性善于溝通,，洞悉人心，用心細(xì)致,，這些都使得女性可以在商業(yè)的世界里有所建樹(shù)?，F(xiàn)在，女性的創(chuàng)業(yè)者也在涌現(xiàn),，女性不甘心處于商業(yè)世界的配角,，她們的參與，會(huì)讓這個(gè)商業(yè)的世界更加多姿多彩,。 |
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