4月28日,，海淀區(qū)公務(wù)員招考結(jié)果公布,，筆試排名倒數(shù)第2、3名的考生以面試第2,、3名被錄取,，而筆試第1、3名的考生在面試后滑出擬招錄范圍,。此結(jié)果遭考生質(zhì)疑,。昨天，海淀區(qū)人力資源和社會保障局稱,，此非異常情況，存在文筆好但表達(dá)能力欠佳的考生,。若有疑義,，考生可對面試分?jǐn)?shù)的算法提請復(fù)核。

　　依北京市各級機關(guān)2012年上半年考試錄用公務(wù)員招考簡章,，職位代碼為“820601001”的崗位,，為海淀區(qū)醫(yī)療保險事務(wù)管理中心業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗,，計劃招錄8人，面試比例為1比3,。4月22日上午,，考生小羅（化名）以筆試第1的成績，接受面試,。

　　4月28日,，面試成績公布。面試排名前三的考生,，其筆試成績,，最高的只排24人中的第16位，另兩人分列倒數(shù)第2,、3名,。“現(xiàn)在總分只排第9,，我估計是沒戲了,。”小羅回憶,，22日上午,，抽簽決定她是第一個入場，現(xiàn)場七八名考官提了4個問題,，先是評價某一社會現(xiàn)象,，再是對職場事件和人際問題的處理提問。小羅質(zhì)疑,，“雖然回答有不足,，但這期間老師們也頻頻點頭，怎么面試就排第9,，比第1名低12.4分,？”

　　筆試倒數(shù)第3、面試正數(shù)第3名的考生曉曉（化名）說,，22日下午她倒數(shù)第2個面試,，“約10個考官，感覺有道題答得不好,，看到老師皺眉,，但其他時候他們都在微笑、點頭”,。據(jù)曉曉的介紹,，當(dāng)日她的4道面試題，類型與小羅的基本相同,。

　　昨天中午,，海淀區(qū)人力資源和社會保障局公務(wù)員管理科工作人員稱,，“此情況并非異常”,，面試與筆試的成績無必然聯(lián)系,，存在考生文筆好但表達(dá)不清的情況。現(xiàn)場5名考官來自市內(nèi)各區(qū)縣,，若考生有疑義,，可提請復(fù)核，相關(guān)工作人員將對5個分?jǐn)?shù)的計算方式進行復(fù)核,。