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如何在三個(gè)月內(nèi)獲得三年的工作經(jīng)驗(yàn) 很多職場新人都談到了工作經(jīng)驗(yàn)的問題,，似乎招聘公司不給你機(jī)會(huì),，你就沒辦法獲得必要的工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)并不一定,。 很多資料在網(wǎng)上都可以找到的,，只是看你具備不具備足夠的信息收集與處理能力，而這個(gè)收集與處理信息的過程,，也能極大的提升你的職業(yè)能力,。 我一直有個(gè)感覺，在“模仿中成長，在創(chuàng)新中成功”,，其實(shí)在真正的職業(yè)工作中,，大多數(shù)的工作都是模仿重復(fù)，強(qiáng)調(diào)的是工作效率,，而不是創(chuàng)新,。對于企業(yè)而言，過度的創(chuàng)新必然導(dǎo)致過多的失敗,，以及效率的低下,。 以下方式是我的成長中曾經(jīng)做過的，也是我用來訓(xùn)練新員工的方案,。你們也可以試試,。 看到很多談應(yīng)聘技巧的帖子，其實(shí)并不實(shí)用,，有菜譜并不代表能做出好菜,，能不能做出好菜仍要看你天天炒，日日炒,，炒出來的本事,。所以，我這里要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是,，你收集到的任何資料都不能只是看看,，而必須自己手把手，動(dòng)手去整理,、去歸類,，去建立新的結(jié)構(gòu)，這個(gè)信息收集與處理的過程甚至比你最后總結(jié)成文的文字更重要,。 何謂“學(xué)習(xí)”,？學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，學(xué)而習(xí),，習(xí)而成習(xí)慣,。光學(xué)不習(xí)，那知識(shí)還只是書上的,，老師教的,，不是你自己的，只有你重復(fù)練習(xí)了,，經(jīng)過量變,，才會(huì)有質(zhì)變，當(dāng)你形成條件反射時(shí),，你就真正掌握這個(gè)東西了,。這個(gè)過程需要維持兩至三個(gè)月的時(shí)間,，一定要堅(jiān)持下去，你會(huì)看到自己的變化的,。否則,，你會(huì)用你最青春的兩三年來慢慢沉淀出這些你兩三個(gè)月就能掌握的東西。 一切一切,，其實(shí),，你們比的不是其它的東西，只是比的速度,。 這也是為什么我那么強(qiáng)調(diào)基本功的原因,。 1. 職業(yè)分析： A. 分析性格——分析長處和短處——分析大家都有的長處——確定自己最終發(fā)展的專業(yè) B. 確定興趣——分析競爭的激烈程度和發(fā)展的空間大小——尋找相對優(yōu)勢—確定自己最終進(jìn)入的行業(yè) C. 確定行業(yè)內(nèi)自己的專業(yè)方向，繼續(xù)保持自身的專業(yè)優(yōu)勢,。 2. 編寫行業(yè)報(bào)告——著重對行業(yè)全面性的把握,。 A. 通過上網(wǎng)查詢和購買行業(yè)報(bào)刊，收集不少于三十萬字的行業(yè),、重點(diǎn)企業(yè)的有效資料,，在電腦中進(jìn)行資料分析、分類,、匯總,。 B. 參考同類行業(yè)書籍，確定寫作提綱,，確定文章結(jié)構(gòu)和邏輯方向,，培養(yǎng)文字表達(dá)能力和邏輯能力，以及熟練的電腦使用技能,。 C. 將三十萬字資料濃縮成十至十五萬字，寫成一本符合出版行文格式要求的行業(yè)報(bào)告,。如果選題好,，還真的有出版的可能性。如果有一定的獨(dú)特見解,，也可以寫成文章爭取在專業(yè)刊物上發(fā)表,，樹立個(gè)人專業(yè)形象。 3. 編寫講座報(bào)告——著重對專業(yè)系統(tǒng)性的把握,。 A. 根據(jù)你希望從事的專業(yè)崗位，從報(bào)告中選擇兩到三個(gè)重點(diǎn),，將書稿壓縮成兩萬字的講座稿（按每分鐘150字的演講速度，即兩個(gè)小時(shí)）,。 B. 將演講稿再濃縮成兩千字的提綱和重要內(nèi)容,，使用PPT軟件編成演講用演示文件，并根據(jù)相關(guān)內(nèi)容配以精彩圖片,。 C. 培養(yǎng)職業(yè)化的公眾表達(dá)能力和表達(dá)方式，練習(xí)普通話,，使用講座稿進(jìn)行互動(dòng)講座和演講練習(xí)，做到脫口而出,。 告訴大家兩個(gè)名人是這么成長的． 一個(gè)是教英語的李陽，他讀大學(xué)時(shí)成績不好,，英語不及格,，然后他做什么去了,？他跑到?jīng)]人的地方大聲喊英語去了． 一個(gè)是做廣告的葉茂中，他賣廣告賣不出去了,，他跑回家寫書．別人看到的和他自己說的是拿著書出版出了名，發(fā)達(dá)了．其實(shí)做過這個(gè)事的人才會(huì)知道,，當(dāng)他把這本書寫出來時(shí)，能不能出版已經(jīng)不重要的,，因?yàn)樗浪兓耍? 我當(dāng)時(shí)也是沒辦法了，把所有的錢買了臺(tái)電腦,，在家里做了三個(gè)月這個(gè)事,，三個(gè)月后的變化是驚人的,，我的父母、我兼職的公司的老總,，最重要的是我自己，都感覺到了自己的變化,。 完全不同了。 其實(shí)我寫的已經(jīng)不是理論了,，其實(shí)什么都沒有技巧的,，只是多看書,，然后多做，硬磕,，堅(jiān)持下去,，剛開始覺得沒變化，沒感覺,，很累,，堅(jiān)持不下去,，然后做著做著,，就越來越快了，然后慢慢的有變化． 而且有意思的是,，我在家呆了三個(gè)月,，做的事其實(shí)根本與我所從事的工作沒有一點(diǎn)關(guān)系．只是這三個(gè)月的訓(xùn)練，對于我的邏輯,、結(jié)構(gòu)、全局性,、文字表達(dá)能力、口頭表達(dá)能力有了極大的提升,。 至于收入翻５翻，當(dāng)年一個(gè)月也就八百塊錢,，然后做完這個(gè)訓(xùn)練后整個(gè)人的狀態(tài)都變了,，有自信了，然后寫了一個(gè)方案去應(yīng)聘,，結(jié)果進(jìn)了一家大公司,，當(dāng)然，開始我還不想去,，因?yàn)閷Ψ街唤o我800/月,，還要自己租房子,，吃飯,，覺得不好，但是對方連續(xù)四個(gè)月三次打電話找我,，于是我去了,，結(jié)果去了就后悔了,，真正好的公司根本不在乎工資的，重要的是你自己的能力,。第一個(gè)月,，我就掙了八千塊，我以前想都不敢想的,。然后兩個(gè)月就轉(zhuǎn)了正,，而有一個(gè)有關(guān)系的同事，呆了一年還沒能轉(zhuǎn)正,。然后每個(gè)月的收入超過工資幾倍，還有年終獎(jiǎng)兩萬,，出國旅游，其實(shí)也不累,，我到這個(gè)家公司的同時(shí)，還到另一家廣告公司兼職,，呵呵,，很回憶的過去,。 現(xiàn)在看到太多的人談工資，我確實(shí)不喜歡,，我這幾年都不和老板談工資的，因?yàn)檎f出來好笑,，帳面工資高了，還要多扣稅.我只在意公司的分配方式,，怎么樣算提成和獎(jiǎng)金，年薪． 上個(gè)月有一個(gè)和我同齡的名牌大學(xué)MBA來我現(xiàn)在所在的小公司應(yīng)聘,不愿意和人事小姐談,老板不在,我就來談了,我說好呀,以你的資歷我不能和你談給誰做副手的問題了,我跟你談?wù)劰镜姆峙浞绞桨?其實(shí)我們公司普通員工的收入都不高的,長沙平均水平,只是不忙,周末休兩天,工作滿一年還有一個(gè)星期的年休假. 但是公司幾個(gè)部門負(fù)責(zé)人還是有錢的,象我三十歲,一年18萬左右的年薪,其它的我就不清楚了,有幾個(gè)我一個(gè)星期才見一次的,比我還小,只怕拿得比我還多.你應(yīng)該也是這樣的吧. 他要求6千一個(gè)月的月薪,我說這倒不重要,重要的是公司不會(huì)給你安排業(yè)務(wù)的,你自己找業(yè)務(wù)回來,公司給你平臺(tái),給你配團(tuán)隊(duì),能掙多少錢是你的本事. 我說完了,問,你有什么想法嗎?他說沒想法,起身走人. 太有意思了,你想拿六千一個(gè)月,你等別人找事給你做,你為什么不能自己找到項(xiàng)目呀?六千是底薪呀,差不多7萬2千的底薪,如果是這樣的,那我自己算我應(yīng)該拿到二十五萬以上的年薪了. 從來拿底薪和拿年薪的人就是不一樣的. 如果你不敢拿年薪,你就不要想著談什么老板給你少了. 企業(yè)是要盈利的,資本家是要?jiǎng)兿鞯?問題是,如果你是一個(gè)真正能創(chuàng)造價(jià)值的人,你自己所創(chuàng)造的價(jià)值你是可以拿到手的. 大學(xué)畢業(yè)生,如果什么經(jīng)驗(yàn)也沒有,只有知識(shí),沒有技能,能找到一個(gè)給你幾百塊錢,讓你在這里呆著學(xué)東西的企業(yè)就應(yīng)該感謝了,如果你覺得這種企業(yè)不是你所向往的,你在上大學(xué)時(shí)就老老實(shí)實(shí)努力學(xué),少玩,多練. 我工作有一個(gè)總結(jié),錢永遠(yuǎn)不會(huì)是目標(biāo),但是它會(huì)是結(jié)果. 談到職業(yè)規(guī)劃，有人說過職業(yè)可以規(guī)劃的,，我也相信未來可以計(jì)劃的，問題是,，你是不是這個(gè)能不能計(jì)劃出你未來的人,，以及,，你身邊有沒有熟悉你的高人指點(diǎn)，如果沒有,，那你自己都不會(huì)明白你自己的未來是什么的，就象象你去做所謂的性向測試,，說不定是你自己在自欺欺人了，這種事多了,，沒人會(huì)把自己算成一個(gè)壞人的。 所以重要的還是那一句話,，復(fù)雜的生活簡單過,，簡單的事情重復(fù)做。 你是中文系的,，如果你的年紀(jì)還不是很大，建議你憑你自己的能力,，哪怕是工資少點(diǎn)，你都要進(jìn)最好的廣告公司,，去呆上一年半載,，按我說的方法偷師,，基本能力提升了，慢慢的你會(huì)遇到一些貴人的,，還有你會(huì)涉及一些行業(yè)，慢慢的,，你會(huì)發(fā)覺你內(nèi)心深處喜歡的行業(yè)。 呵呵,，特別是哦,，女孩子,，只有努力才能進(jìn)大公司，只有進(jìn)了大公司才能遇到優(yōu)秀的男生,。好男生都關(guān)在寫字樓里上班下班加班的，呵呵,。生活圈子都小的,，你選擇的工作圈在你努力的階段就是你的生活圈。 在你的成長過程中,，有五個(gè)人非常重要。 第一個(gè),，導(dǎo)師，教練,。 他教給你實(shí)用的技巧、一定的工作經(jīng)驗(yàn),，而不是知識(shí)。他可以給你指明方向,。這個(gè)人可能是你的上司、前輩,、學(xué)長。 第二個(gè),，陪練，同路人,。 任何人的成長都不是學(xué)出來的，而是學(xué)而習(xí),，習(xí)而成習(xí)慣，練出來的,。在這個(gè)練的過程中，是一件很苦的過程，是一系列簡單動(dòng)作的重復(fù)重復(fù)再重復(fù),，由量變到質(zhì)變的過程，在這個(gè)過程中,，一個(gè)人很難堅(jiān)持下來,，這時(shí)你需要一個(gè)同路人,。他可以是和你共同興趣，共同目標(biāo)的朋友,，最好是你生命中所愛的人。 第三個(gè),，榜樣，他是你人生的標(biāo)桿,。 在你一生中，在不同階段,，會(huì)有不同的標(biāo)桿，你向他學(xué)習(xí),，受他鼓舞，一步一步向他靠擾,。 最重要的是那個(gè)你看得到摸得著的人，你知道,，不需要通過機(jī)遇，只需要通過努力就可以達(dá)到的榜樣,。 第四個(gè)，敵人,，看不起你的人，拒絕過你的人.人不到絕境是不會(huì)有斗志的,，你要證明他是錯(cuò)的,，他會(huì)給你真正的動(dòng)力,。 第五個(gè)，最重要的是第五個(gè),，你們覺得第五個(gè)人是你自己,。 世界上沒有救世主，任何希望當(dāng)別人救世主的人不是瘋子就是傻子,，只有自己才可以救自己。 這個(gè)世界上,，失敗的人除了天分太差之外，只有以下幾點(diǎn),，懶，方向不對,，方法不對,，沒有堅(jiān)持,。 如果你自己做不到，你不要怪別人,。 基本功是你自己的，細(xì)節(jié)所積累下來的,，能讓你迅速融入新環(huán)境． 不知道怎么跟大家談基本功這個(gè)問題． 很多東西大家都沒把它當(dāng)基本功了． 比如說，我想要的人,，他打字很快，他很少很少寫錯(cuò)別字,，有豐富的詞匯量，邏輯很清晰,，用詞很準(zhǔn)確，這些看上去難不難,？ 但是在我這兩年見過的應(yīng)聘的策劃文案來看，只有兩個(gè)人做到了．一個(gè)是做了三年文案的女孩子,，慢慢磨的．一個(gè)是中文碩士生，還沒畢業(yè)． 其實(shí)大學(xué)到底教給大家什么了,？ 知識(shí)？ 大學(xué)階段必須打好你的基本功,，這些決定了你就業(yè)后的學(xué)習(xí)能力,，階層簡單工作的工作效率． 如果誰還說打字,、排版是文員做的事,，那只能說他是真正不明白真正的職場需要,。 你們在大學(xué)所學(xué)到的知識(shí)，都是同質(zhì)化的了,，如果將知識(shí)變?yōu)橥ㄓ玫?、?biāo)準(zhǔn)化的技能才是重要的。 既然學(xué)的東西沒用,，那在大學(xué)還要不要認(rèn)真學(xué)習(xí)呢,？ 當(dāng)然要，因?yàn)檫@些東西是系統(tǒng)性的,，這個(gè)學(xué)習(xí)過程能培養(yǎng)你的學(xué)習(xí)能力,。 知識(shí)不能改變你的命運(yùn)了，但是它可以改變你的氣質(zhì),。 |
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