第一章 總則

　　第一條 為了做好對(duì)罪犯的考核工作,，切實(shí)提高罪犯改造質(zhì)量,，根據(jù)我國(guó)《刑法》、《刑事訴訟法》,、《監(jiān)獄法》以及司法部《關(guān)于計(jì)分考核獎(jiǎng)罰罪犯的規(guī)定》,、《監(jiān)獄服刑人員行為規(guī)范》的規(guī)定，結(jié)合我區(qū)監(jiān)獄（所）實(shí)際,，制定本細(xì)則,。
　　第二條 本細(xì)則適用于廣西壯族自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的監(jiān)獄、未成年犯管教所,。
　　第三條 計(jì)分考核獎(jiǎng)罰罪犯,必須堅(jiān)持以下原則：
　?。ㄒ唬┖戏ǖ脑瓌t；
　?。ǘ┳⒅馗脑熨|(zhì)量的原則,；
　　（三）與管理教育勞動(dòng)相結(jié)合的原則,；
　?。ㄋ模┚熘苯涌己说脑瓌t；
　?。ㄎ澹┳⒅刈锓笝?quán)利和義務(wù)的原則,；
　　（六）實(shí)事求是的原則,；
　?。ㄆ撸┕_(kāi)、公平,、公正的原則,。
　　第四條 對(duì)罪犯考核按月實(shí)施。對(duì)改造成績(jī)突出的罪犯給予加分,，對(duì)違反服刑人員改造行為規(guī)范要求的罪犯給予扣分,，并以加、扣分累計(jì)分作為獎(jiǎng)罰罪犯和給予不同處遇的依據(jù),。
　　第五條 實(shí)施計(jì)分考核,，嚴(yán)禁弄虛作假,、營(yíng)私舞弊,，嚴(yán)禁違反規(guī)定隨意獎(jiǎng)罰罪犯，違者追究當(dāng)事人的行政責(zé)任,，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任,。

　　第二章 考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)

　　第六條 實(shí)行計(jì)分考核罪犯的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)以《監(jiān)獄服刑人員行為規(guī)范》、《罪犯改造日準(zhǔn)則》和《罪犯改造紀(jì)律》為依據(jù)?？己藵M(mǎn)分為100分,，具體分?jǐn)?shù)為：基本規(guī)范30分；生活規(guī)范15分,；學(xué)習(xí)規(guī)范15分,；勞動(dòng)規(guī)范30分；文明禮貌規(guī)范1O分,。
　　第七條 罪犯在服刑改造期間達(dá)到基本規(guī)范各項(xiàng)要求的,，考核滿(mǎn)分為30分。有下列情形之一的,，給予加,、扣分：
　　（一）反對(duì)四項(xiàng)基本原則,，編造和傳播謠言,，或參與邪教活動(dòng)、傳播邪教,，尚未構(gòu)成犯罪的,，每發(fā)現(xiàn)一次扣5-10分，檢舉或制止上述行為的加3-5分,；
　?。ǘ┤枇R、頂撞,、威脅,、誣陷警官或其他國(guó)家工作人員，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣5-15分,，檢舉或制止上述行為的加4-8分；
　?。ㄈ┮宰詡詺埢蚱渌绞娇咕芄芾斫逃?、逃避改造，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣5-10分,，檢舉或制止上述行為的加3-5分；
　?。ㄋ模┥米猿骄渚€(xiàn),、規(guī)定活動(dòng)區(qū)域，或脫離互監(jiān)小組擅自活動(dòng)的,，每次扣5-10分,，檢舉或制止上述行為的加3-5分,；
　　（五）利用吃喝,、講哥們義氣,、宣揚(yáng)地域觀(guān)念等手段攀親結(jié)友，或拉幫結(jié)伙,、撥弄是非的,，每次扣3-5分,，檢舉上述行為的加1-2分,；
　?。┐蚣芏窔⒕郾娮淌?、練拳習(xí)武,、制造兇器、紋身,、賭博,，尚未構(gòu)成犯罪的，每次扣3-10分,，檢舉或制止上述行為的加1-5分,；
　　（七）傳播犯罪手段,，教唆慫恿他人犯罪,，或閱讀、傳播反動(dòng)淫穢書(shū)刊以及搞封建迷信活動(dòng),，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣5-10分，檢舉或制止上述行為的加1-3分,；
　?。ò耍┧讲鼗蛏米允褂矛F(xiàn)金、手機(jī),、便服,、易燃易爆、劇毒物品和繩索,、棍棒,、刃具及其它違禁物品，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣5-10分,，檢舉上述行為的加2-5分；
　?。ň牛┧阶耘c外界人員接觸,，索取、交換錢(qián)物或托人捎信傳話(huà)的,，每次扣5-10分,，檢舉或制止上述行為的加2-5分；
　?。ㄊ┦褟?qiáng)凌弱,，打罵、侮辱,、勒索,、誣陷他犯，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣5-10分,，檢舉或制止上述行為的加3-5分；
　?。ㄊ唬┢茐纳a(chǎn),，或盜竊、毀壞公私財(cái)物,，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣5-10分，檢舉或制止上述行為的加2-3分,；
　?。ㄊ┚S紀(jì)員、組長(zhǎng)及其他人員協(xié)助維護(hù)改造,、生產(chǎn)勞動(dòng)秩序成效顯著的,，經(jīng)監(jiān)區(qū)核實(shí)、公示無(wú)異議后,，每月加5-15分,；
　　（十三）維紀(jì)員,、記錄員,、質(zhì)檢員、衛(wèi)生員,、組長(zhǎng)及其他協(xié)助維護(hù)改造,、生產(chǎn)勞動(dòng)秩序的人員，包庇放縱,、報(bào)復(fù)刁難他犯,，或弄虛作假、營(yíng)私舞弊,，尚未構(gòu)成犯罪的,，每次扣10-20分,，檢舉上述行為經(jīng)查證屬實(shí)的加5-10分；
　?。ㄊ模┌匆?guī)定不能熟記背誦有關(guān)監(jiān)規(guī)紀(jì)律的,，扣3-5分。
　　第八條 罪犯在服刑改造期間達(dá)到生活規(guī)范各項(xiàng)要求的,，考核滿(mǎn)分為15分,。有下列情形之一的，給予加,、扣分：
　?。ㄒ唬┞?tīng)到起床號(hào)令無(wú)故不起床的、整理內(nèi)務(wù),，或被褥疊放不整齊的,，每次扣0.5-1分；
　?。ǘ┎话磿r(shí)按秩序洗漱或洗漱用具不按規(guī)定擺放的,，每次扣0.5-1分；
　?。ㄈ┎话磿r(shí)間,、地點(diǎn)有秩序地就餐或就餐時(shí)敲擊餐具、嬉鬧的,，扣0.5-1分,；
　　（四）伙吃伙喝的,，每次扣1-2分,；浪費(fèi)糧食，亂倒殘湯剩飯的,，每次扣2-5分,，檢舉上述行為的加1-3分；
　?。ㄎ澹┧皆O(shè)小灶,、或違反規(guī)定吸煙的，每次扣1-5分,，檢舉上述行為的加0.5-5分,；
　　（六）聽(tīng)到就寢令后不按規(guī)定回到指定位置,，或喧嘩,、隨意走動(dòng)的，每次扣1-2分,；
　?。ㄆ撸┚蛯嫊r(shí)脫下的衣服未放置枕頭一邊,，或鞋不放在床下擺成一線(xiàn)的，每次扣0.5-1分,；
　?。ò耍┞?tīng)到就寢令不按指定方向躺下或串換鋪位影響他人就寢的，每次扣1-2分,；
　?。ň牛o(wú)病裝病,，或就醫(yī)不如實(shí)陳述病情或不聽(tīng)從醫(yī)生處置的,，每次扣1-5分，檢舉上述行為的加1-3分,；
　?。ㄊ┲尾∵^(guò)程中，不遵照醫(yī)囑用藥或違反醫(yī)院管理規(guī)定的,，每次扣1-5分,，檢舉上述行為的加1-3分；
　?。ㄊ唬┮路?、被褥不經(jīng)常洗刷，未保持整潔的,，每次扣0.5-1分,；
　　（十二）從事炊事勞動(dòng)的罪犯不注意個(gè)人衛(wèi)生,，或勞動(dòng)時(shí)不按規(guī)定著工作服的,，每次扣1-2分；
　?。ㄊ┎话匆?guī)定理發(fā),，或留胡須、長(zhǎng)指甲的,，每次扣1-2分,；
　　（十四）隨地吐痰,、便溺,，亂扔臟物、廢物,、果皮,、紙屑的，每次扣1分,，檢舉以上行為的加1-2分,；
　?。ㄊ澹┎话匆?guī)定著囚服，或偷換其他服裝的,，每次扣2-10分,，檢舉上述行為的加3-6分；
　?。ㄊ┎话匆?guī)定佩戴標(biāo)志牌或轉(zhuǎn)借,、損壞、丟失標(biāo)志牌的,，每次扣1分,；
　　（十七）通信中泄露不利于監(jiān)管改造的情況或散布有礙罪犯改造言論的,，每次扣2-4分,，會(huì)見(jiàn)親屬、監(jiān)護(hù)人時(shí)使用隱語(yǔ)或私傳信件的,，每次扣5-10分,，檢舉上述行為的加3-5分；
　?。ㄊ耍┎话匆?guī)定聽(tīng)廣播,、看電視或干擾別人收聽(tīng)、觀(guān)看電視節(jié)目及擅自開(kāi),、關(guān)電視機(jī)的,，每次扣1分；
　?。ㄊ牛┤陨献锓冈诼飞闲凶邥r(shí)不列縱隊(duì)靠右行或挽臂,、搭肩、牽手并排行進(jìn)的,，每次扣1-2分,；
　　（二十）聽(tīng)到集合號(hào)令不按規(guī)定列隊(duì),、報(bào)數(shù)的,，每次扣1-3分。
　　第九條 罪犯在服刑改造期間達(dá)到學(xué)習(xí)規(guī)范各項(xiàng)要求的,，考核滿(mǎn)分為15分,。有下列情形之一的，給予加,、扣分：
　?。ㄒ唬﹨⒓诱螌W(xué)習(xí)，能夠做到認(rèn)真聽(tīng)講、做筆記,，并能聯(lián)系改造實(shí)際積極發(fā)言的加1-2分,，在政治學(xué)習(xí)時(shí)不按規(guī)定發(fā)言，或不認(rèn)真聽(tīng)講,、交頭接耳議論的扣1-2分,；
　　（二）未按時(shí)參加“三課”學(xué)習(xí),、未按規(guī)定完成作業(yè)和參加考試或不遵守課堂紀(jì)律的扣0.5-5分,；
　　（三）抄襲他人作業(yè)或考試作弊的,，每次扣0.5-2.5分,，檢舉上述行為的加1-2分；
　?。ㄋ模┘瘯?huì),、上課坐姿不端正,、脫鞋,、燒腿或赤膊的扣0.1-0.3分；
　?。ㄎ澹?duì)教員不尊重,，上、下課時(shí)不起立致意的扣1-3分,，在課桌上亂刻亂畫(huà)的或故意損壞教學(xué)設(shè)備的,，除照價(jià)賠償外，每次扣5-10分,，檢舉上述行為的加2-3分,；
　　（六）班級(jí)考試成績(jī)單科及格率達(dá)90%以上的,，罪犯教員當(dāng)月加1-2分,，單科考試成績(jī)及格率達(dá)不到80%的，扣任課罪犯教員當(dāng)月1分,；
　?。ㄆ撸┳锓缚荚嚦煽?jī)不及格的，每次扣1分,；
　?。ò耍┎慌浜祥_(kāi)展心理咨詢(xún)工作的，每次扣2分,；
　?。ň牛┙邮芫煸?xún)問(wèn)或個(gè)別談話(huà)教育時(shí)說(shuō)假話(huà)、報(bào)謊情的，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分,。
　　第十條 罪犯在服刑改造期間達(dá)到勞動(dòng)規(guī)范各項(xiàng)要求的,，考核滿(mǎn)分為30分。有下列情形之一的,，給予加,、扣分:
　　（一）有勞動(dòng)能力不服從勞動(dòng)調(diào)配或未經(jīng)警官批準(zhǔn)而拒不參加生產(chǎn)勞動(dòng)的,，每次扣5-10分,；
　　（二）聽(tīng)到出工號(hào)令不按規(guī)定列隊(duì),、點(diǎn)名的,，每次扣1-2分；
　?。ㄈ┰谏a(chǎn)勞動(dòng)中不堅(jiān)守崗位,、亂走亂竄、大聲喧嘩,、打鬧,、睡覺(jué)或干私活的，每次扣1-3分,，檢舉或制止上述行為的加0.5-1分,；
　　（四）不愛(ài)護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,、勞動(dòng)工具,，或違反操作規(guī)程，造成損壞或丟失的,，每次扣1-5分,，檢舉上述行為的加0.5-2分；
　?。ㄎ澹p壞農(nóng)作物,、花草、樹(shù)木,、水利設(shè)施的,，每次扣1-5分，檢舉上述行為的加1-3分,；
　?。┎话匆?guī)定搞好生產(chǎn)勞動(dòng)區(qū)域內(nèi)及廠(chǎng)房、車(chē)間清潔衛(wèi)生的,，每次扣0.5-1分,；
　?。ㄆ撸┞?tīng)到收工號(hào)令后，不按規(guī)定清理,、保養(yǎng)生產(chǎn)設(shè)備勞動(dòng)工具和打掃生產(chǎn)勞動(dòng)場(chǎng)所清潔衛(wèi)生或不按時(shí)交接班的,，每次扣0.5-2分；
　?。ò耍┎话淳僦付ㄎ恢眉匣乇O(jiān)舍的,，每次扣3-5分，違反規(guī)定攜帶生產(chǎn)勞動(dòng)工具進(jìn)監(jiān)舍,，或攜帶違禁品進(jìn)監(jiān)舍的扣5-10分,，檢舉或制止上述行為的加3-5分；
　?。ň牛┓e極參加生產(chǎn)勞動(dòng),，當(dāng)天超定額10%的加2分，以此類(lèi)推,；
　?。ㄊ┊?dāng)月提出合理化建議被采納并創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的，工業(yè)每創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益200元,、農(nóng)業(yè)每創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益100元的加1分,；技術(shù)革新創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益每增加100元加2分；年內(nèi)提出合理化建議或技術(shù)革新創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益在2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下（含5萬(wàn)元）的適用本細(xì)則第二十四條獎(jiǎng)勵(lì),，在5萬(wàn)元以上的適用本細(xì)則第二十五條獎(jiǎng)勵(lì)并應(yīng)當(dāng)給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),；
　?。ㄊ唬氖沦|(zhì)量檢驗(yàn)的罪犯,，月內(nèi)提供數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí),，成績(jī)顯著的加1-5分,，造成產(chǎn)品質(zhì)量返工率超標(biāo)的，每超標(biāo)準(zhǔn)1%扣0.5分,，及時(shí)檢舉,、制止質(zhì)量事故發(fā)生的加1-5分；
　?。ㄊ┰霎a(chǎn)節(jié)約,，每降低生產(chǎn)成本10%的加5分；
　?。ㄊ┬夼f利廢,，節(jié)約原材料為國(guó)家挽回?fù)p失的，節(jié)約100元的加1分,；
　?。ㄊ模﹨⒓由a(chǎn)勞動(dòng)消極怠工，未完成生產(chǎn)勞動(dòng)任務(wù)，每減少任務(wù)量的10%扣2分,，材料費(fèi)每超過(guò)規(guī)定100元的扣2分,；
　　（十五）以幫助他犯獲取獎(jiǎng)勵(lì)分為目的,，違反規(guī)定轉(zhuǎn)移勞動(dòng)產(chǎn)品的扣2-10分,，接受他犯轉(zhuǎn)移勞動(dòng)產(chǎn)品的扣3-10分；
　?。ㄊ┎活櫘a(chǎn)品質(zhì)量,、偷工減料、隱瞞或銷(xiāo)毀廢品,、以次充好的,，每損失100元扣2分，檢舉或制止上述行為的加1-2分,；
　?。ㄊ撸┰闾！⒗速M(fèi)種子,、糧食,、肥料、原材料,、產(chǎn)品等物資的,，折款金額每10元扣1分，檢舉或制止上述行為的加1-5分,；
　?。ㄊ耍┧阶酝扛墓に噲D紙、不按設(shè)計(jì)操作造成產(chǎn)品返工或作廢,，未超過(guò)規(guī)定指標(biāo)的扣2-3分,，超過(guò)規(guī)定指標(biāo)的每超過(guò)1%扣1分，造成產(chǎn)品作廢的每損失100元扣2分,，檢舉上述行為的加0.5-2分,；
　　（十九）從事物品管理因管理不善造成物品損失的,，每次扣2-10分,，冒領(lǐng)非工種材料的扣1-2分，檢舉上述行為的加1-2分,；
　?。ǘ┻`章作業(yè)造成一般安全事故的扣5-10分，制止上述行為或有效排除上述事故的加2-6分,；
　?。ǘ唬{駛機(jī)動(dòng)車(chē)輛自與扣10分,，檢舉或制止上述行為的加1-3分；
　?。ǘ┻`反用電規(guī)定,，偷接電源用電的每次扣2-4分，檢舉上述行為的加0.5-1分,；
　?。ǘ┎话匆?guī)定保養(yǎng)、維修設(shè)備致使生產(chǎn)設(shè)備帶故障作業(yè)或毒打牲畜的,，每次扣0.5-3分,，造成生產(chǎn)設(shè)備損壞、牲畜傷亡的每損失100元扣2分,；
　?。ǘ模┮騻⒉〗?jīng)批準(zhǔn)住院治療或休息不能參加生產(chǎn)勞動(dòng)的,，當(dāng)月生產(chǎn)勞動(dòng)規(guī)范考核記滿(mǎn)分,；
　　（二十五）新入監(jiān)罪犯下監(jiān)區(qū)參加技術(shù)含量高的生產(chǎn)勞動(dòng),，所在監(jiān)區(qū)應(yīng)確定崗前培訓(xùn)期,，在培訓(xùn)期間的勞動(dòng)定額由監(jiān)區(qū)自行確定；技術(shù)含量不高的生產(chǎn)勞動(dòng),，其勞動(dòng)任務(wù)第一個(gè)月按標(biāo)準(zhǔn)定額的70%計(jì)算,，以后逐月遞增10%，直至達(dá)到規(guī)定的定額,。
　　第十一條 罪犯在服刑改造期間達(dá)到文明禮貌規(guī)范各項(xiàng)要求的,，考核滿(mǎn)分為10分。有下列情形之一的,，給予加,、扣分:
　　（一）舉止不文明,，對(duì)異性評(píng)頭品足、做低級(jí)下流動(dòng)作,、講粗話(huà),、臟話(huà)、或搞同性戀的每次扣2-5分,，檢舉上述行為的加1-2分,；
　　（二）有求于人時(shí)不使用敬詞,，有愧于人或有助于人時(shí)不使用謙詞,，得到別人幫助時(shí)不使用謝詞,，對(duì)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的工作人員不稱(chēng)呼職務(wù)，對(duì)不明職務(wù)的警察不稱(chēng)呼“警官”,，對(duì)直接參加生產(chǎn)勞動(dòng)的工人不稱(chēng)呼“師傅”的,，每次扣1分；每次接受提審時(shí),，答問(wèn)題不禮貌或頂撞爭(zhēng)吵,、無(wú)理取鬧的，每次扣1-5分,；
　?。ㄈ┳锓搁g稱(chēng)兄道弟或使用家族鄰里、親友稱(chēng)呼,，或叫綽號(hào),、起外號(hào)的，扣1-2分,，檢舉上述行為的加1分,；
　　（四）警官進(jìn)入監(jiān)舍不主動(dòng)問(wèn)好,，呼喚時(shí)不立即答“到”,，警官問(wèn)話(huà)時(shí)不立正回答（正在勞作不能離開(kāi)崗位等特殊情況例外），接受警官指令后不回答“是”,，在警官講話(huà)中插嘴搶話(huà),，向警官陳述或回答問(wèn)題時(shí)指手劃腳的扣2分；
　?。ㄎ澹┯惺逻M(jìn)入警官辦公室前不喊“報(bào)告”,，有事找警官不在距離3米以外止步報(bào)告的，每次扣1分,；
　?。┞酚鼍俨恢鲃?dòng)讓路的扣1分，遇有來(lái)賓參觀(guān)或監(jiān)獄以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入監(jiān)舍視察不問(wèn)候的扣3分,，對(duì)來(lái)賓,、領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)話(huà)不立正如實(shí)回答的扣5分，在領(lǐng)導(dǎo)視察時(shí),，尾隨,、圍觀(guān)、評(píng)頭品足或非經(jīng)允許擅自貼近,、攀談的扣2-5分,。

　　第三章 考核組織和實(shí)施方法

　　第十二條 監(jiān)獄、未成年犯管教所應(yīng)成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組,，組長(zhǎng)由監(jiān)獄（所）長(zhǎng)擔(dān)任,，副組長(zhǎng)由分管改造和勞動(dòng)的監(jiān)獄（所）副職領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,，成員由管教、勞動(dòng)和監(jiān)察科（室）的主要領(lǐng)導(dǎo)組成,?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)考核、組織實(shí)施和處理考核獎(jiǎng)懲中的重大問(wèn)題,?？己说娜粘I(yè)務(wù)工作由獄政管理科負(fù)責(zé)。監(jiān)區(qū)應(yīng)成立考核評(píng)審組,，負(fù)責(zé)考核的具體實(shí)施工作,。
　　第十三條 計(jì)分考核的加、扣分審批權(quán),，實(shí)行監(jiān)獄（所）,、監(jiān)區(qū)、分監(jiān)區(qū)三級(jí)行使,。對(duì)罪犯考核加,、扣分的，由帶（值）班警官按照自治區(qū)監(jiān)獄管理局統(tǒng)一印制的《罪犯考核加（扣）分通知單》如實(shí)填寫(xiě),，按審批權(quán)限報(bào)批,，即:一次加（扣）3分以下（含3分）的，由分監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)審批,；一次加（扣）3分以上,、10分以下（不含10分）的，報(bào)監(jiān)區(qū)考評(píng)組審批,；一次加,、扣分10分以上（含10分）15分以下的，由獄政管理科審批,；一次加,、扣分15分以上（含15分），或評(píng)定罪犯具有重大立功表現(xiàn)的,，由監(jiān)獄考核領(lǐng)導(dǎo)小組審批,。
　　第十四條 罪犯在入監(jiān)教育期間，不參加計(jì)分考核,。
　　老,、弱、病,、殘的罪犯，能完成警官按勞動(dòng)能力分配的勞動(dòng)任務(wù)的,，勞動(dòng)規(guī)范考核記滿(mǎn)分,。
　　第十五條 計(jì)分考核實(shí)行日記載,、周評(píng)議、月公布制度,，對(duì)罪犯的加,、扣分應(yīng)當(dāng)及時(shí)公布，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),，發(fā)現(xiàn)遺漏或錯(cuò)誤應(yīng)當(dāng)糾正,。
　　第十六條 監(jiān)獄可視罪犯勞動(dòng)定額、勞動(dòng)對(duì)象等具體情形不同對(duì)罪犯實(shí)行分類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì),，以提高勞動(dòng)效率,，但月平均罪犯獎(jiǎng)勵(lì)分不得超過(guò)2.5分，單個(gè)罪犯月考核所得獎(jiǎng)勵(lì)分最高不得超過(guò)6分,。
　　第十七條 罪犯提出申訴和控告的,，不影響其考核得分。
　　第十八條 基本規(guī)范,、生活規(guī)范,、勞動(dòng)規(guī)范、學(xué)習(xí)規(guī)范,、文明禮貌規(guī)范的考核分不得相互替補(bǔ),。
　　第十九條 罪犯月內(nèi)五項(xiàng)規(guī)范考核分達(dá)到滿(mǎn)分的應(yīng)獲得基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)分獎(jiǎng)勵(lì)，超過(guò)滿(mǎn)分應(yīng)獲得超額獎(jiǎng)勵(lì)分獎(jiǎng)勵(lì),。
　　罪犯平均獎(jiǎng)勵(lì)分為2.5分,，基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)分為1至1.5分。
　　監(jiān)獄可根據(jù)改造罪犯的需要在規(guī)定的分段內(nèi)選擇相應(yīng)的基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)分,。
　?。ㄒ唬﹤€(gè)人月獎(jiǎng)勵(lì)分=基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)分+個(gè)人超額獎(jiǎng)勵(lì)分+單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)分；
　?。ǘ﹤€(gè)人超額獎(jiǎng)勵(lì)分=獎(jiǎng)勵(lì)分值×（個(gè)人當(dāng)月考核分－100）,；
　　（三）獎(jiǎng)勵(lì)分值＝監(jiān)區(qū)總超額獎(jiǎng)勵(lì)分÷監(jiān)區(qū)獲獎(jiǎng)人員考核分超出百分部分之總和,；
　?。ㄋ模┍O(jiān)區(qū)總超額獎(jiǎng)勵(lì)分＝監(jiān)區(qū)獲獎(jiǎng)勵(lì)分人數(shù)×（2.5－基礎(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)分）；
　　罪犯?jìng)€(gè)人月獎(jiǎng)勵(lì)分計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),。
　　第二十條 獎(jiǎng)勵(lì)分的獎(jiǎng)（扣）分,，須由監(jiān)區(qū)呈報(bào)監(jiān)獄（所）獄政管理科審核，監(jiān)獄（所）考核領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),。任何單位和個(gè)人不得違反本細(xì)則擴(kuò)大獎(jiǎng)勵(lì)分的獎(jiǎng)勵(lì)范圍和違反審批程序給予獎(jiǎng)（扣）獎(jiǎng)勵(lì)分,。遇有特殊情況，監(jiān)獄（所）認(rèn)為應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)分的,，必須書(shū)面報(bào)告自治區(qū)監(jiān)獄管理局批準(zhǔn)后方可實(shí)施,。
　　第二十一條 發(fā)生罪犯脫逃,、自殺、行兇,、滋事,、盜竊、破壞等案件,，監(jiān)獄（所）決定限期進(jìn)行整頓的,，在整頓期間，監(jiān)區(qū)總獎(jiǎng)勵(lì)分按原來(lái)的70%計(jì)算,，分監(jiān)區(qū)按原來(lái)的50%計(jì)算,，案件所在的寢室人員當(dāng)月不得給予獎(jiǎng)勵(lì)分。整頓期限一般不少于兩個(gè)月,，整頓沒(méi)有效果的可視情況延期,，具體時(shí)限由監(jiān)獄（所）決定。

　　第四章 獎(jiǎng)罰