成功始于自我管理能力的提高 

    很多成功人士都有一個共同的體會：要想有所作為,，就必須重視提升自我管理能力,?？v觀古今中外，凡大成者,，絕不僅僅是被別人管理或管理別人中獲得成功的,，無不是通過嚴格的自我管理才獲得大成和圓滿的。

     作為“現(xiàn)代戲劇之父”的易卜生曾經(jīng)告誡后人：你的最大責任就是把你這塊材料鑄造成器,。只有學會了自我管理,，才會把自己造就成一個能夠持續(xù)成功的人。               

    要想成功,，必須注重以下十二項自我管理能力的提升,。

 1.心態(tài)管理能力                      

    在我們不斷塑造自我的過程中，影響最大的莫過于是選擇積極的態(tài)度還是消極的態(tài)度,。自我心態(tài)管理是個人為要達到人生目標進行心態(tài)調整以達到實現(xiàn)自我人生目標,、實現(xiàn)最大化優(yōu)化自我的目的一種行為。成功人士善于進行自我心態(tài)管理,，隨時調整自我心態(tài),，持續(xù)地保持積極的心態(tài)！

2.自我心智管理能力                    

    主觀偏見是禁錮心靈的罪魁禍首,。心智模式是人們在成長的過程中受環(huán)境,、教育、經(jīng)歷的影響,，而逐漸形成的一套思維,、行為的模式。每個人都有自己的心智模式,，而且每個心智模式都會存在一定的障礙,。我們要善于突破自我，善于審視自我心智,，善于塑造開放而正確的心智模式,。

3.自我形象管理能力                      

    作為要持續(xù)成功的人，你身上必然會吸引許多人的目光,。所以,，你的外在社會形象很重要。我們要懂得如何更加得體的著裝,，如何適應社會對商務禮儀的要求，如何讓自己的舉動,、談吐和形象氣質更有魅力,，如何以優(yōu)美的品行讓別人更信任自己。成功人士必然是更有魅力的人,。

4.自我激勵能力                    

    在我們每個人的生命里,，潛藏著一種神秘而有趣的力量,，那就是自我激勵。人的一切行為都是受到激勵而產生的,，善于自我激勵的員工,，通過不斷地自我激勵使自己永遠具有前進的動力。自我激勵是一個人事業(yè)成功的推動力,，其實質則是一個人把握自己命運的能力,。我們要有健康的心理，善于運用一定方法自我激勵,。

 5.角色認知能力                       

    我們在人生里要扮演各種社會性的角色,。在工作時，我們夾插于公司,、上級,、同級及部屬、客戶之間,。我們在角色定位上若沒有一套正確的認知能力,，往往會落到“上下難做人、里外不是人”的地步,。如何正確認知自己的角色,，是走向成功的重要環(huán)節(jié)。

6.時間管理能力                       

    每個人都同樣地享有每年365天,、每天24小,。可是,，為什么有人能夠在有限的時間里既完成了輝煌事業(yè)又能充分享受到親情和友情,，還能使自己的業(yè)余生活多姿多彩呢？他有三頭六臂嗎,？他們會分身術嗎,？時間老人過多地偏愛他們嗎？不,，關鍵的秘訣就在于成功人士善于進行自我時間管理,。

7.人際管理能力                     

    有人說“成功＝30%知識＋70%人脈”；更有人說“人際關系與人力技能才是真正的第一生產力,。”因為人的生命永遠不孤立,，我們和所有的東西都會發(fā)生關系，而生命中最主要的,，也就是這種人際關系,。因此，要想成功,，就應該加強自我人際管理能力,。

8.目標管理能力                    

    生命的悲劇不在于目標沒有達成,，而在于沒有目標。目標有多遠,，我們就能走多遠,。目標是指引我們工作的總方向。我們每天的生活與工作,，其實都可以理解為：一個不斷地提出目標,，不斷追求目標并實現(xiàn)目標的過程。

 9.情緒管理能力                       

    情緒能改變人的生活,，有助于改善人際關系和說服他人,。情商高的人可以控制、化解不良情緒,。在成功的路上,，最大的敵人其實并不是缺少機會，或是資歷淺??；成功的最大敵人是缺乏對自己情緒的控制。成功人士善于管理自我情緒,。                           

10.行為管理能力                         

    根據(jù)社會倫理和組織所要求的行為規(guī)范,，每個人的行為都可以分為正確的行為和錯誤的行為。我們要堅守的正確行事規(guī)范,，不斷將自我行為進行管理以達到職業(yè)化行為規(guī)范的要求,。能夠對自己進行好職業(yè)行為管理，堅守職業(yè)操守,，是優(yōu)良職業(yè)素質的成熟表現(xiàn),。

11.學習與成長的能力                      

    學習是人類生存與發(fā)展的推動力。人不是生而知之,，而是學而知之,。知識和能力不是天上掉下來的，而是從學習和實踐中來的,。學習能力是優(yōu)秀競爭力的表現(xiàn),，也是人類靈性的表現(xiàn)。

 12.自我反省管理能力                      

    失敗不是成功之母,，只有善于不斷從失敗中反省,，才是成功之母。因此,，也可以這樣說：“反省是成功的加速器,。”經(jīng)常反省自己，可以去除心中的雜念,，可以理性地認識自己,，對事物有清晰的判斷；也可以提醒自己改正過失,。我們只有全面地反省,，才能真正認識自己，而只有真正認識了自己并付出了相應的行動,，才能不斷完善自己,。因此，每日反省自己是不可或缺的,，“反省自己”應該成為我們工作的一個重要組成部分,。不斷地檢查自己行為中的不足，及時地反思自己失誤之原因,，就一定能夠不斷地完善自我,。                        

 我們只要堅持自我管理，成功就一定會是水到渠成的事情,！