日前，記者通過對45名白領(lǐng)進(jìn)行了隨機(jī)調(diào)查,，發(fā)現(xiàn)大部分白領(lǐng)上班時(shí)間“走私”,。上班時(shí)間不干正事達(dá)到了調(diào)查人數(shù)90%以上的比例，大部分白領(lǐng)上班時(shí)間同時(shí)“走私”多種事情,，其中上網(wǎng)私人聊天和上網(wǎng)閑逛所占比例最高,，達(dá)86%,，做其他事情如出去走走等占60%，玩游戲和煲電話粥則分別占到了40%和33%,，兼職則占到了7%,。

　　同時(shí)，調(diào)查表顯示,，在8小時(shí)內(nèi)用于“走私”的時(shí)間人數(shù)最多為20至30分鐘,、1小時(shí)、2至3小時(shí),，人數(shù)占調(diào)查總數(shù)的20%，占用時(shí)間最多的為3小時(shí)以上,，占調(diào)查人數(shù)比例的11%,，另外，有15.55%的白領(lǐng)認(rèn)為,，辦公室干私事時(shí)間視情況而定,。

　　記者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，許多白領(lǐng)上班時(shí)間用于上網(wǎng)私人聊天,、瀏覽與工作無關(guān)網(wǎng)站的最多,，此外還有玩游戲、煲電話粥,、上網(wǎng)炒股,、兼職、利用工作餐請客等,，多種“走私”方式同時(shí)存在,，另外，走私時(shí)間也視情況而定,，最少為20分鐘,，占用時(shí)間最多一名白領(lǐng)上班時(shí)間做私人事情為4小時(shí)以上。

　　辦公室“走私”已成為一股風(fēng)氣

　　白領(lǐng)林小姐是東莞一家銀行的管理人員,，她平時(shí)除了完成自己的本職工作外,，還有另外一份工作，就是在網(wǎng)上開一家小店,，專門給一些白領(lǐng)提供網(wǎng)購服務(wù),。林小姐告訴記者，做網(wǎng)上開店是一件需要花大量時(shí)間的事情,，需要到別的網(wǎng)站上去挑選適合自己店的東西,，同時(shí)還要說服別人購買自己店里的物品，有時(shí)候說服一個(gè)客人要花上一兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間,。因此林小姐一上班就掛在網(wǎng)上,，空閑的時(shí)候就上網(wǎng)瀏覽新鮮的東西,，或者是和看上自己店里面東西的顧客聊天，講價(jià)錢,，這部分的工作往往會花掉林小姐大量的上班時(shí)間,。

　　林小姐告訴記者，像她這樣在網(wǎng)上開店的人不少,，一般都是工作比較輕松,，時(shí)間比較多的白領(lǐng)開的，另外,，林小姐還告訴記者,，上網(wǎng)聊天這種事情就更不用說了，大家都明目張膽地聊,，只有老板在場的時(shí)候才會稍微收斂一些,。

　　在一家廣告公司工作的李先生告訴記者，現(xiàn)在上班時(shí)間上網(wǎng)聊天已經(jīng)成為一種風(fēng)氣了,，禁也禁不了,，而且很多時(shí)候上網(wǎng)和工作有關(guān)，大家以公謀私你也不知道,。像李先生的工作就與網(wǎng)絡(luò)有關(guān)系,，必須上網(wǎng)，李先生認(rèn)為,，瀏覽新聞是必需的,，聯(lián)系客戶的時(shí)候也需要聊天。

　　大部分公司無規(guī)定禁止“走私”

　　記者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),，大部分公司對辦公室“走私”沒有明令禁止,，除了兼職不能進(jìn)行之外，上網(wǎng)瀏覽網(wǎng)頁,、私人聊天等都沒有正式的規(guī)定,，許多公司對此睜一只眼閉一只眼。

　　譚小姐告訴記者,，公司有規(guī)定不能利用公司資源做工作以外的事情,，其中兼職是禁止的。但其他的如私人聊天,、上網(wǎng)看網(wǎng)頁等如不影響工作,，公司就睜一只眼閉一只眼。

　　也有部分公司對此進(jìn)行規(guī)定,，主要是針對玩游戲,、逛網(wǎng)、煲私人電話粥、利用辦公室時(shí)間出去辦私事等,，但是由于私事的范圍很寬,，一般來說公司的管理制度很難全部覆蓋，存在很多漏洞,。

　　肖小姐的公司曾經(jīng)對辦公室“走私”做過明令禁止的規(guī)定,，如在電話上面貼上“私人聊天不超過1分鐘”字條，請人把公司的QQ端口給禁止了,，但是上有政策下有對策,，只要老板看不到，電話照打不誤,，老板也沒辦法分出來是私事還是公事,，上網(wǎng)聊天封了QQ，還有MSN,、UT,、GOOGLE　TALK、旺旺等,，還是可以用其他軟件上網(wǎng)聊天，而因?yàn)楣ぷ餍枰暇W(wǎng),，又不能把公司的網(wǎng)線給斷了,，因此到最后公司規(guī)定形同虛設(shè)，后來只要不是太過分,，公司也干脆不理會了,。

　　白領(lǐng)觀點(diǎn)：

　　只要不耽誤工作就可以“走私”

　　吳小姐：辦公室“走私”靠自覺　　

　　許多白領(lǐng)認(rèn)為，要禁止辦公室“走私”是不太可能的,，唯一能做的是靠自覺,。參加調(diào)查的吳小姐認(rèn)為，雖然公司沒有相關(guān)的規(guī)定,，但是上班做私人事情影響總是不好,，被來訪的人看到了影響更不好，因此要怎么做主要還是靠自覺,，盡量不要影響到自己的正常工作,。作為一名管理者的李先生也認(rèn)為，凡事應(yīng)適可而止,，自覺注意影響,，不要做得太過分。

　　解小姐：適當(dāng)控制辦公室“走私”
　　
　　大家平時(shí)的工作都很忙,，偶爾休息放松一下是可以的,，公司會適當(dāng)?shù)卦试S“走私”情況存在。不過我會觀察一下情況，如果玩得太過分了,，則說明他們的工作任務(wù)太少,，我會適當(dāng)?shù)亟o他們增加些工作，以此來控制一下這種辦公室“走私”情況,。如果非常嚴(yán)重受到警告后又不改的,，只好請他走人了。

　　專家意見

　　“走私”可以理解　

　　汪輝勇 東莞理工學(xué)院行政管理教授

　　在8小時(shí)工作時(shí)間內(nèi)做私事,，社會上出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因是多方面的,，或是你已經(jīng)厭煩這份工作，或是工作太清閑,，無事可做,，或是你自己真的有太多私事不得不在工作時(shí)間內(nèi)做。但不管怎樣,，只要不影響正常的工作,，8小時(shí)工作時(shí)間內(nèi)干一些私事也是無可厚非的事情。

　　但對在正常的工作時(shí)間內(nèi)干私事我們應(yīng)按工作性質(zhì)區(qū)別對待,。如果是政府公務(wù)員,，利用工作時(shí)間上網(wǎng)聊QQ、看網(wǎng)頁,，甚至出現(xiàn)兼職這種現(xiàn)象,，那就是不允許的，因?yàn)楣珓?wù)員是人民的公仆,，他的工作性質(zhì)和其他的企業(yè)應(yīng)該是不同的,。如果說公務(wù)員在正常上班時(shí)間無聊的要靠上網(wǎng)聊QQ、看網(wǎng)頁來打發(fā)的話,，那涉及的問題就很多了,，上網(wǎng)聊QQ、看網(wǎng)頁,，甚至兼職,，不僅浪費(fèi)了大量的社會資源和時(shí)間，更說明機(jī)構(gòu)的不健全性,，機(jī)構(gòu)可能并不需要那么多人,。

　　私人企業(yè)出現(xiàn)這種現(xiàn)象我們抱的就是另外一種態(tài)度了，如果私人老板對員工在正常8小時(shí)工作內(nèi)干私事并不反對,，或者老板對員工在工作時(shí)間內(nèi)聊QQ,、看網(wǎng)頁進(jìn)行了嚴(yán)格禁止，這都是屬于私人企業(yè)內(nèi)部的事,。但我認(rèn)為,，私人企業(yè)的員工只要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成了工作任務(wù)，做私事還是可以理解的。

　　心理專家

　　“走私”應(yīng)控制尺度

　　但芳 東莞恒緣心理咨詢職業(yè)指導(dǎo)師　　

　　許多人認(rèn)為只要不影響工作就可以做別的事情,，這個(gè)觀點(diǎn)本身就有問題,，打出這種說法只是一種借口與掩飾，遮蓋真正“走私”的動機(jī),。“不影響工作就可以走私”其實(shí)是一種逃避和借口,。

　　兼職是為了掙更多的錢，上網(wǎng)是為了自己的休息與娛樂,，其實(shí)都是覺得目前的工作不能完全滿足自身的需要,，或是覺得不值得自己付出全部的精力，或是沒有找到工作的意義,，完成表面的工作后就不想主動找事做了,，應(yīng)付完工作就行了，所以才會覺得“許多人認(rèn)為只要不影響工作就可以做別的事情”,，他們認(rèn)為他們該做的工作已經(jīng)做完了,，所以可以去做自己的私人事情。

　　但是也不是說8小時(shí)內(nèi)不能做其他的事,，事實(shí)上很多人都會有一些其他的事在做,，只是我們做什么事，我們清楚我們在做什么,，為什么這樣做,，不要讓一些借口蒙蔽了我們自己，對資方來說,，肯定是永遠(yuǎn)不想員工“走私”了，可員工是人,，永遠(yuǎn)會有自己的想法和需要,，也不是資方能完全滿足的，從個(gè)人的角度來說,，自己做好調(diào)整就很必要了,。要真正做到“不影響工作就可以做別的事情”，還是要有把握和尺度的,。假若公司覺得員工的工作沒做好,，而員工自己還不覺得，那就會有沖突了,。

　　老板觀點(diǎn)

　　適當(dāng)允許“走私”存在

　　何先生：只要“走私” 不太明顯

　　作為老板,，我覺得沒辦法監(jiān)控這個(gè)，只要完成好任務(wù),，要玩就去玩吧,，不要太明顯就好 ，我們公司目前還不是大公司，管理上不是太嚴(yán),，我一般都會相信我的員工不會太過分,，但對于工作完成不好,我會比較嚴(yán)厲批評。（蔣幸端）