持續(xù)不斷,，日日改善。

就這個(gè)理念來(lái)說,，要讓人接受就是一個(gè)漫長(zhǎng)的過程,，所以某公司花了三年才把晨晚會(huì)的機(jī)制磨合得更好。

就算再同頻的人,，也有可能遇到：也許你說得對(duì),，但我無(wú)法響應(yīng)你的建議。

這就會(huì)讓事情無(wú)法向更好的方向推進(jìn),。

這就是責(zé)善的關(guān)鍵所在,，你想讓一個(gè)人、一個(gè)組織更好,，絕對(duì)不是你初心是好的,，就好。

它需要你擁有智慧,，懂得發(fā)現(xiàn)問題,，發(fā)現(xiàn)需求；它需要你擁有溝通技巧,，不是想到什么說什么,，說話之前，三思永遠(yuǎn)是對(duì)的,；它需要你擁有定力,，不管阻力有多大，你得堅(jiān)持推動(dòng),。

因?yàn)樽约悍艞壍脑?，一切就沒有后續(xù)了,。