6月14日 ,,司法部發(fā)布《2022年度律師,、基層法律服務(wù)工作統(tǒng)計分析》,數(shù)據(jù)顯示,,截至2022年底全國共有執(zhí)業(yè)律師65.16萬,,對比上一年度漲幅超13%?!皟?nèi)卷”一詞再度引起行業(yè)內(nèi)熱議,。 本文整理自大魚與某位精品律所律師團(tuán)隊負(fù)責(zé)人的非公開對話。該律師提出,,當(dāng)前律師行業(yè)所面臨的低價競爭的內(nèi)卷困境,,除了來自于律師同行,也來自于律師出身的法務(wù),。在經(jīng)濟(jì)下行的大環(huán)境下,,惡意競爭愈演愈烈。因此,,該律師認(rèn)為,,法律職業(yè)共同體應(yīng)當(dāng)尊重法律服務(wù)的價值,拒絕低價競爭,。而這背后暗含的議題,,是法律服務(wù)的多層級多元化與律師評價問題,,有待我們進(jìn)一步探索與思考。律師人數(shù)增加,,帶來人才外溢與低價競爭A律師:最近大家都在熱議“內(nèi)卷”,,行業(yè)里面人越來越多,競爭越來越激烈,。這并非只是個別人的感受,,而是行業(yè)內(nèi)正在真實發(fā)生的現(xiàn)象。最近幾年,,在政策鼓勵和就業(yè)壓力等多重因素影響下,,無論是法考的報名人數(shù)還是考試的通過率都明顯上升。這些過了法考的人,,大多會首先流向律所,,把律師作為職業(yè)首選。但我們都知道,,律師行業(yè)已經(jīng)“卷”起來了,,所以這些缺少案源的新入行者,很難在行業(yè)里像當(dāng)年那樣活得很滋潤,。那么,,“活不下來”的這批律師去哪里了?大多數(shù)去做法務(wù)了,。法務(wù)跟律師是甲乙方關(guān)系,,本應(yīng)合作共贏,但實際上,,在越來越卷的壓力下,,法務(wù)和律師也成為了競爭對手。A律師:規(guī)模化確實是趨勢,,但我們真的需要那么多大所嗎,?一方面,全國99%的企業(yè)都是中小企業(yè),,律師行業(yè)也一樣,。律所應(yīng)該是呈正態(tài)分布的,也就是說,,不需要那么多的規(guī)模律所,、頭部律所來提供服務(wù)。很多法律服務(wù)需求,根本不需要北上廣的大所出馬,,家門口的小律所就能解決,。另一方面,現(xiàn)在很多規(guī)模律所其實只相當(dāng)于一個松散的“聯(lián)邦”,,沒有形成一個有機的整體,,沒有發(fā)揮出組織的作用。律所為了做大,,最容易的方式就是招攬青年律師,。但說實話,很多青年律師都沒有拜過師父,,不知道行業(yè)的風(fēng)險,,不知道行業(yè)的規(guī)矩,不知道怎么服務(wù)客戶,、怎么做專業(yè)文件,,就成了獨立律師,頂著大所的名義提供法律服務(wù),。最后會造成什么局面?“大所壓小所”,。客戶會認(rèn)為,,別的律所規(guī)模比你大,收費還比你低,,我為什么要選你,?一旦所有客戶都接受了這個觀念,就不可逆轉(zhuǎn)了,。舉個例子,,在我所做的這塊業(yè)務(wù)領(lǐng)域,基本上各家律所的收費標(biāo)準(zhǔn)我都清楚,,有時候我知道了客戶之前用的是哪家律師事務(wù)所,,這個客戶我就直接放棄,因為我沒有辦法改變客戶的消費習(xí)慣,。前段時間我們團(tuán)隊接到了一起最高法院二審案件,,我們非常重視,客戶也對我們很滿意,,只等董事長最后拍板簽字了,。但是,我們等了兩個月都沒有下文,,后來我一看一審判決書就明白了,,這個客戶可以放棄了。我們同事還不理解,我說客戶一審用的這家律所我知道,,基礎(chǔ)律師費不超過3萬,,而我們的報價是他們的十幾倍,你覺得客戶能接受嗎,?但我們都知道,,律師和律師之間是存在差異的,之所以不同的人會有這么大的價格差異,,且這種差異是合理的,、需要被認(rèn)可和接受的,原因在于律師能夠解決問題的程度和層次不同,。正確的思路是,,法務(wù)應(yīng)當(dāng)與律師一起,讓企業(yè)負(fù)責(zé)人充分認(rèn)識到法律服務(wù)的價值,。但實際情況并非如此,。法務(wù)與律師之間惡性競爭,加劇行業(yè)內(nèi)卷大魚:律師之間的競爭還比較好理解,,律師和法務(wù)之間的競爭如何理解,?A律師:律師和法務(wù)之間的競爭,其實還是律師與律師之間的競爭,。我自己接觸客戶的感悟是,,如果客戶法務(wù)是做律師出身的,很多情況下合作都很難談成,,即便談成,,也往往伴隨著嚴(yán)苛的合作條件。我們有一家陪伴多年的老客戶,,合作一直很愉快,,老板非常尊重我們,哪怕我們的合作價格高于行業(yè)平均水平,。但這樣的局面今年被打破了,。客戶新招了一位律師出身的法務(wù)經(jīng)理,,他來了之后,,直接把合作價格砍到了之前的1/4,理由是他之前做律師的時候,,報價就只有我們報價的1/4,。最后,我們只能放棄這家客戶,。當(dāng)然,,這件事站在企業(yè)的角度也可以理解。經(jīng)濟(jì)好的時候,企業(yè)講究調(diào)性,,認(rèn)為只有頭部的律所和律師才能提供最優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù),;但現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)下行,企業(yè)一心開源節(jié)流,,會更多地考慮法律服務(wù)的價格因素,。最大的問題是,影響,、引導(dǎo)企業(yè)負(fù)責(zé)人做出這樣的選擇,,養(yǎng)成這樣的消費習(xí)慣的重要因素,就是法務(wù),。如果法務(wù)是律師出身,,特別是以往報價比較低的律師出身,會更傾向于壓價,;如果是沒有做過律師的法務(wù),,反而會“貨比三家”,比較各個律所的品牌,,相對公允一些,。我現(xiàn)在和團(tuán)隊約定好,和客戶方溝通之前要先做好調(diào)查,,如果法務(wù)是律師出身的,,那就要做好客戶不會委托的準(zhǔn)備。一個最明顯的特征,,面談時如果老板一直頻頻點頭,,覺得你講的很有道理,,而旁邊的法務(wù)從頭到尾幾乎不說話的,,大概率就是律師出身的法務(wù)。所以,,律師其實越來越難了,。首先,甲方?jīng)]錢了,,要控制預(yù)算,;其次,來自各方面的監(jiān)管壓力越來越大,;最后,,法務(wù)也在“為難”律師。大魚:為什么會有這種法務(wù)“為難”律師的情況,?是因為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行律師費預(yù)算減少,,還是之前已經(jīng)有所體現(xiàn)了?A律師:各種原因都有,也并不是現(xiàn)在才出現(xiàn)的現(xiàn)象,,前幾年我就有這個感受了,,只不過這幾年愈演愈烈。一方面可能是“同行相輕”,;另一方面是為了在老板面前邀功和表現(xiàn),,證明自己給公司省錢了,畢竟法務(wù)部門是成本中心,。我認(rèn)為法務(wù)正確的做法,,是提高律師費的預(yù)算,也同時提升法務(wù)部門的價值和地位,,而不是拼命削減律師費預(yù)算,,也貶低自己的價值,讓法務(wù)部門越來越邊緣化,。法務(wù)和律師同屬職業(yè)共同體,,法務(wù)是甲方,律師是乙方,,雙方本就以合作共贏為目標(biāo),。從另一角度看,有很多青年律師是從律師做到法務(wù),,又從法務(wù)做回律師的,。法務(wù)和律師打交道的時候,要多換位思考,,尊重別人的勞動和價值,,這樣未來無論在哪個職業(yè)圈子,都能收獲他人的同等尊重,。改變“內(nèi)卷”,,需要觀念引導(dǎo)大魚:那么這種“內(nèi)卷”困境應(yīng)該如何解決呢?是靠觀念的引導(dǎo),,還是等待外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境變好,、客戶需求增加?律師行業(yè)人數(shù)持續(xù)增加是客觀現(xiàn)象和客觀趨勢,,行業(yè)實質(zhì)上還沒有發(fā)展成熟,,卻因為人數(shù)的增加以及政策原因,被迫“催熟”了,,“催”到了如今內(nèi)卷的狀態(tài),。如果參照其他行業(yè),這種所謂的“卷得很厲害”,,對于行業(yè)的發(fā)展到底是有利還是有害,?A律師:內(nèi)卷的結(jié)果一定是有害的,。事實上很多行業(yè)都是這樣被“擠”垮的,比如DVD行業(yè),、電視機行業(yè)等,,最后被卷到?jīng)]有任何利潤。但是為什么律師這個行業(yè)看起來發(fā)展還可以,,還有一些空間,?原因就在于律師是一個高度自由、高度依賴個體的行業(yè),,很多同行都覺得律師跟醫(yī)生很像,,但區(qū)別在于,醫(yī)生是離不開醫(yī)院這個組織的,,而律師是非常明顯的自雇者,,自己聘請自己,自己就是一條完整的生產(chǎn)鏈條,。因此,,如果大家的觀念改變了、意識崛起了,,能夠尊重彼此法律服務(wù)的價值,,律師行業(yè)就是一個絕對分散化的、沒有人能統(tǒng)一的行業(yè),,絕不可能存在一個資本,,讓1000個律師都能按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和價格進(jìn)行服務(wù)。如果行業(yè)生態(tài)很健康,,法務(wù)、常年法律顧問律師能意識到自己就像是家庭醫(yī)生,、社區(qū)醫(yī)院,,能幫客戶解決日常的小毛病,但是當(dāng)客戶遇到了大問題,,就應(yīng)該去三甲醫(yī)院,,應(yīng)該要尊重三甲醫(yī)院的價值,。如果大家都能遵守這樣的規(guī)則,,客戶就能養(yǎng)成良好的付費習(xí)慣,最終使全行業(yè)都受益,。法務(wù)解決基礎(chǔ)問題,,常規(guī)的律所解決常規(guī)問題,大律所,、大律師解決復(fù)雜,、疑難的問題,,這是我理解的多元化多層次法律服務(wù)結(jié)構(gòu)。大魚:所以可能比較理想的狀態(tài),,是像美國那樣,,律師的價值得到了全社會的認(rèn)可,同時不管什么階層都能獲得對應(yīng)的法律服務(wù),。A律師:我認(rèn)為是這樣的,。我們應(yīng)該要都有這個意識,要認(rèn)可法律服務(wù)的價值,??赡苷麄€行業(yè)的觀念很難改變,我只能先改變我自己的想法,,改變我們團(tuán)隊同事的想法,,堅定地朝這個方向去做。大魚:最理想的情況,,就是“大病上大醫(yī)院,,小病上小醫(yī)院”,你是三甲醫(yī)院的主治醫(yī)生,,你的掛號費就該比普通醫(yī)生貴幾倍,。類比到律師行業(yè),就是不同層次的需求匹配不同層級的法律服務(wù),。但是關(guān)鍵在于,,如何評判律師服務(wù)的層級,如何給每一位律師的專業(yè)打出一個公正的分?jǐn)?shù)——這又回到了老生常談的律師評價問題上,。
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