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公司安全生產(chǎn)年度總結(jié)

 金蝶軟件安裝 2022-05-04 發(fā)布于廣東

公司安全生產(chǎn)年度總結(jié)

20xx年,,安全生產(chǎn)工作在歐歌駿業(yè)安全指揮部的指導(dǎo)下,以貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》為主線,,以治理安全隱患為重點,,以防范和遏制重特大事故發(fā)生為目標(biāo),全面落實開信對安全生產(chǎn)的一系列重要指示,,堅持“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,全面展開,,重點保證,,明確職責(zé),落實措施,,強化管理,,以安全促生產(chǎn),,取得了全年無一起重特大事故無人員傷亡發(fā)生的好成績,全面實現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的安全生產(chǎn)工作情況匯報如下:

一,、公司領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)工作高度重視,堅持“安全第一”思想不動搖,。

一個企業(yè)安全工作的好壞,,往往取決于企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)重視程度以及安全管理部門職能發(fā)揮。開信按照上級領(lǐng)導(dǎo)指示,,把貫徹《安全生產(chǎn)法》作為工作的重要原則,,站在“安全第一”的思想認(rèn)識高度,將“以人為本,、確保安全”放在生產(chǎn)經(jīng)營的首位,堅持安全生產(chǎn)七個不能變——“安全第一,、預(yù)防為主”的原則不能變,;

經(jīng)理作為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人所負的責(zé)任不能變;

獨立設(shè)置的安全管理機構(gòu)不能變,;

開信行之有效的規(guī)章制度不能變,;

從嚴(yán)強化安全工作的力度不能變;

安全生產(chǎn)工作重獎重罰的原則不能變,;

充分依靠黨,、工、團各級組織和全體職工搞好安全生產(chǎn)工作的做法不能變,。

為此,,20XX年3月8日,在上級領(lǐng)導(dǎo)及安全管理部門的指導(dǎo)下,,開信職工進行了安全環(huán)保責(zé)任書的簽訂,,為安全生產(chǎn)各項措施的落實,提供了有力的組織保證,。

二,、利用多種形式,加強安全宣傳教育和技術(shù)培訓(xùn),,努力提高全員安全意識和技術(shù)素質(zhì),。

安全知識的缺乏和安全意識的淡薄往往是導(dǎo)致事故的思想根源,因此增強安全意識,,提高自我防護能力,,是安全生產(chǎn)的一項重要工作。宣傳教育和技術(shù)培訓(xùn)是提高安全生產(chǎn)意識和安全技能的重要手段,,是搞好安全生產(chǎn)的核心和基礎(chǔ),。

1,、利用豐富多彩的形式,經(jīng)常性開展安全宣傳教育,。

我在開展安全宣傳教育過程中,,以《安全生產(chǎn)法》為主線,以“以人為本”為理念,,以“關(guān)心人,、理解人、尊重人,、愛護人”為基本出發(fā)點,,在形式上做到了“動與靜、形與聲”的結(jié)合,,充分利用板報,、標(biāo)語、等形式進行宣傳教育,,并結(jié)合“安全生產(chǎn)月”“安全生產(chǎn)先進集體”“安全生產(chǎn)先進個人”等各種活動,,以“實施安全生產(chǎn)法,人人事事保安全”為主題,,深入開展安全宣傳活動,,如:6月5日—6月10日,組織員工觀看安全教育片及環(huán)保教育片,;6月1日參加公司“安全生產(chǎn)月”升旗暨簽字儀式,;積極參加公司安全板報展覽,并獲得一等獎,;,,組織全隊職工參加老師的安全知識教育講座;同時,,我公司通過在門口及廠房內(nèi)懸掛橫幅標(biāo)語,、組織員工參加安全摸底考試,達到啟發(fā)人,、教育人,、提高人、約束人和激勵人的目的,。

通過持久不斷,、形式多樣的宣傳教育,極大的提高了職工整體安全生產(chǎn)意識和遵守安全技術(shù)操作規(guī)程的自覺性,,形成了“我要安全,、我會安全”、“人人關(guān)心安全、事事注意安全”的良好安全生產(chǎn)氛圍,。

2,、狠抓安全技術(shù)培訓(xùn)。

堅持對新職工嚴(yán)格進行入廠三級安全教育,,對外顧人員及換崗人員有針對性進行轉(zhuǎn)崗,、復(fù)工培訓(xùn),對管理人員,、班組長,、技術(shù)員進行安全教育,同時嚴(yán)格按照國家對特種作業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定,,開展外用工操作證取證,、轉(zhuǎn)崗人員培訓(xùn)取證以及其他技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn)工作。外用工人教育52人次,,工作轉(zhuǎn)崗教育18人次,。

三、開展安全生產(chǎn)檢查工作,,及時發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題。

安全檢查工作是及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,、預(yù)防事故發(fā)生的一種有效的安全管理手段。十分重視和積極開展安全生產(chǎn)檢查工作,,把“檢查到位,、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實,逐步形成了一套行之有效的工作方法,。其特點是:以定期檢查為主線,,以專業(yè)、專題檢查為補充,,思想?yún)R報專題以易燃易爆場所檢查為重點,,例行檢查與突擊檢查相結(jié)合,巡回檢查與領(lǐng)導(dǎo)節(jié)假日檢查相結(jié)合,,專業(yè)檢查與全面檢查相結(jié)合,,全面監(jiān)控廠房的安全生產(chǎn)情況。

1,、抓好廠房常規(guī)安全檢查工作,。

強調(diào)檢查工作兩手抓,兩手都要硬,。既對生產(chǎn)單位設(shè)施設(shè)備不安全狀態(tài)硬件的改善情況進行檢查,,也對生產(chǎn)單位建章建制、教育培訓(xùn)等綜合管理軟件情況進行檢查。20XX年,,我們結(jié)合“安全生產(chǎn)月”“安康杯”建設(shè)活動,,對廠房里的現(xiàn)有80條安全隱患,進行整改,,真正達到及時發(fā)現(xiàn)問題,、及時解決問題、“防患于未然”的目的,。

2,、有針對性的開展專題安全檢查工作。

重點檢查事故易發(fā)場所,,易燃易爆和危險品場所,。如:查職工安全教育培訓(xùn)情況;查特種作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)及持證上崗情況,;查外顧技工操作證持有情況,;查工人安全帽、安全鏡等安全勞保品佩戴情況,;查危險品的管理情況,。

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3,、節(jié)假日期間,積極配合由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊,,安全保障部牽頭的.綜合性安全大檢查,。

四、以提高企業(yè)本質(zhì)安全程度為中心,,加大事故隱患整改力度,,加強對安全設(shè)施的配備。

為確保安全第一,,面對資金短缺的局勢,,有配備了大量的安全勞保品、安全燈等設(shè)備,。在汛期,,還制定了防洪預(yù)案,保證了全體施工人員和工程器材的安全,。

五,、總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,,不斷開創(chuàng)安全管理工作新思路,。

盡管我們已經(jīng)取得了20xx年安全生產(chǎn)一定的成績,,但就安全管理而言,新形勢下的安全管理形勢依然十分嚴(yán)峻,,一是工廠資金緊張,,安全投入較少,企業(yè)本質(zhì)安全程度依然很低,;二是為追求效益,,實行一崗多能、兼道作業(yè)的現(xiàn)象越來越突出,。對此我們必須時刻保持清醒的認(rèn)識,。

企業(yè)作為社會的細胞,不但肩負著給社會創(chuàng)造財富的職能,,而且也肩負著維護職工身心健康,、保一方平安的歷史責(zé)任。本著“居安思危,、防患于未然”的原則,,我們明確年安全生產(chǎn)的基本思路:

1、使安全工作進一步轉(zhuǎn)變到預(yù)防性管理,。要進一步加強宣傳,,強化培訓(xùn),提高職工技能,,預(yù)防操作失誤,;加強管理,強化監(jiān)督檢查,,預(yù)防管理缺陷,;加大投入,提高企業(yè)本質(zhì)安全程度,;全面修訂、完善現(xiàn)有安全生產(chǎn)規(guī)章制度,,編寫出適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的具有創(chuàng)新性,、實用性、可操作性及有效性的規(guī)章制度,,使企業(yè)安全管理工作走向制度化和規(guī)范化,。

2、使安全管理進一步轉(zhuǎn)變到科學(xué)化管理,。充分應(yīng)用安全系統(tǒng)工程原理,,把各種現(xiàn)代安全科學(xué)管理方法深入的運用到實際管理中,變經(jīng)驗管理為科學(xué)管理,,以提高安全管理水平和控制能力。

3,、通過安全教育和培訓(xùn)、安全生產(chǎn)常效管理和安全績效考核,,進一步讓安全的觀念深入人心,激勵,、加強安全生產(chǎn)工作的順利進行,。

4,、使安全管理進一步轉(zhuǎn)變到全員化管理,。切實依靠各部門,、各單位和全體人員,,以責(zé)任制為依據(jù),規(guī)范各級人員的職責(zé),,黨政工團齊抓共管,,“橫向到邊,,縱向到底”,發(fā)動全員共同積極、主動的投入到安全管理中,,共保安全生產(chǎn),,努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面,。

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