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社會關系處理不好,?不妨學學老祖宗的智慧

 孟溪ProbeT連山 2019-11-27

我們國家素來被稱為禮儀之邦,,這其實來源于我們國家自古傳承下來的“禮”。

禮自古以來對我們的社會產生著重要的規(guī)范和約束作用。

提到禮,,很多人可能總覺得充滿封建性,,認為是封建禮教、繁文縟節(jié),,但其實那都是后世儒者針對性的發(fā)揮,,并非孔子最初提出的禮。

什么是最初的禮,?

其實就是個人的禮節(jié),,社會的秩序。

禮包含的方面非常的廣泛,,比如我們穿衣,,女子出嫁要穿嫁服,家中有白事要穿喪服,,上班要穿工服,。

吃飯要講究禮貌,不翻菜,,不吧唧嘴,。朋友見面要握手,結婚過去要拜天地,,現(xiàn)在要舉行婚禮,。

包括法律法規(guī)其實都是一種禮的發(fā)用。

有了禮人們做事就有了規(guī)則,,社會就有了秩序,。

對于禮,孔子總結為:“禮之用,,和為貴,。

這里的和并不是我們平常所說的狹義上的和平,而是中和,、調和的意思,。通過調和來實現(xiàn)和平。

調和什么呢,?調和社會中的種種關系,,我們身處的人文世界其實存在著很多不平衡,人與人的差距,,人與社會的矛盾關系等等,。

比如生活中我們稱呼前輩或者領導會用“您”而不是“你”,這叫做敬語,,其實這就是一種禮,。

對方比自己地位要高,,那么說話就需要用敬語,這樣能體現(xiàn)出尊敬,,有了這尊敬的態(tài)度,,對方心里就會平衡,心里平衡了,,關系也就調和了,。

為什么我們講禮尚往來呢?這里的禮并不僅僅是送禮這種表面上的價值交換,,其更多的價值在于拉近人與人之間的距離,,調和人與人之間的關系。

你有一些資源而我沒有,,禮尚往來一下社會資源就在一定程度上實現(xiàn)了共享,,資源共享了,需求滿足了,,人的社會價值也就調整均衡了,。

所以送禮這個形式本身其實也就是禮的一種。

但這種形式的禮如果過了頭,,那么就會滋生腐敗,,所以我們就需要法律法規(guī)來進行約束。

故而孔子說:“有所不行,,知和而和,,不以禮節(jié)之,亦不可行也,。”也就是說調和是要調到中和的狀態(tài),,既不能過了頭,也不能有所不及,。

怎么做到呢,?“知和而和”,了解一個事物的中和是什么狀態(tài),,再去調和,。

比如我們教育孩子,很多人完全不重視禮儀,、禮貌的教育,,結果孩子變成了“熊孩子”,公共場合搗蛋哭鬧,,這就叫沒教養(yǎng)。

而有的人又太重視禮儀,、禮貌的教育,,結果孩子的天性被泯滅掉了,變得自卑、膽怯,,對什么也不敢有好奇心,,什么也不敢嘗試,這就屬于調過了頭,。

再比如我們企業(yè)的規(guī)章制度也是一種禮,,制定規(guī)章制度其實就是一門技術活。

很多做企業(yè)的人絞盡腦汁希望做出一套絕對完善的制度,,希望能夠依靠制度來管理職工,。

但其實這是不可能的,對于制度來說,,絕對完美本身就是最大的不完美,。

因為制度就是企業(yè)的禮,這個禮是用來調和人與企業(yè)關系的,,所以制定的太松,,職工沒有了規(guī)矩不會好管理,但制定的太嚴,,職工又會對企業(yè)產生怨念,,同樣不利于管理。

而且制度訂的太嚴,,領導的很多權力價值就被剝奪了,,很多工作,反而會難以開展,。

所以我們國家的禮是一門博大精深的學問,,“不以禮節(jié)之,亦不可行之”,,把握調和的度非常重要,,不調不行,調了沒到位也不行,,而調過了頭同樣不行,。

只有把握好事物的特性去調,調到中和的狀態(tài),,才是禮真正的用處,。

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