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《萬(wàn)歷十五年》第一講

 一個(gè)人而已o7sm 2019-08-28

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今日重點(diǎn)

今天是我們一起努力成長(zhǎng)學(xué)習(xí)的第120天,,老師特地為我們同學(xué)制作好了一份雷教授筆記,,大家一定要結(jié)合筆記進(jìn)行復(fù)習(xí)哦。

今日課程主要牢記的重點(diǎn):

萬(wàn)歷的經(jīng)歷

2

拓展案例

今天的課程給大家提供了可以立馬用起來(lái)的觀點(diǎn),,也配合了生活中的小案例,,幫助大家更好地理解和運(yùn)用哦。

01

觀點(diǎn)

領(lǐng)導(dǎo)也是有脾氣的,,要順毛擼,,投其所好,激起他的工作熱情和興趣,,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能更有活力,。

案例

02

如何與領(lǐng)導(dǎo)溝通

老趙是一家公司的副總,他分管著兩個(gè)部門,,非常奇怪的是,,其中一個(gè)部門的負(fù)責(zé)人老陳,無(wú)論提出什么建議,,老趙都很不耐煩,,基本上都不愿意接受;而另一個(gè)部門的負(fù)責(zé)人老王,,他提出的建議也不是什么金玉良言,,還經(jīng)常推諉責(zé)任,將原本應(yīng)該自己部門負(fù)責(zé)的事情,推給老陳的部門去做,。但即使如此,,老趙卻非常信任老王,凡是有好處的事情,,都交給老王去做,,而那些吃力不討好的事情,就扔給老陳,。對(duì)此,,老陳感到很苦惱,便去向老王請(qǐng)教,,他是怎么做到被領(lǐng)導(dǎo)喜歡的,?

老王與老陳關(guān)系不錯(cuò),沒(méi)有藏私,,偷偷告訴他:咱們這領(lǐng)導(dǎo)就跟個(gè)孩子似的,,得順毛擼。比如說(shuō),,一件比較復(fù)雜,、難搞的事情,你不能直接告訴他困難,,而要先思考出分解方案,,列出解決困難的一、二,、三步,,由易到難,循序漸進(jìn)地向他解釋,。

具體做事的過(guò)程中,,我們雖然承擔(dān)大部分工作,但一定要記得定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)程,,并向他征詢意見(jiàn),適當(dāng)?shù)丶尤腩I(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),,體現(xiàn)他的存在感,。如果領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)錯(cuò)了,也別反駁,,而是引導(dǎo)他說(shuō)出正確的決定,。當(dāng)事情做出成效之后,還要及時(shí)總結(jié),,特別要提出領(lǐng)導(dǎo)參與的部分,,表?yè)P(yáng)他的領(lǐng)導(dǎo)決策和重要作用。

老趙性格懦弱,能力有限,,不愿意承擔(dān)責(zé)任,,但又喜歡夸耀功績(jī),所以,,你得順著他的想法來(lái),,不動(dòng)聲色地將自己的意見(jiàn)添到恭維的話里,適當(dāng)?shù)靥崾?、點(diǎn)醒,,讓他覺(jué)得這些意見(jiàn)都是他自己想到的。人的本能是維護(hù)自己,,他自己想到的方案,,當(dāng)然會(huì)堅(jiān)持貫徹下去,你的目的也就達(dá)到了,。

老陳聽(tīng)完老王的分析,,照著實(shí)踐了幾次,老趙對(duì)他的態(tài)度果然有所轉(zhuǎn)變,,團(tuán)隊(duì)工作也更好開(kāi)展了,。 

3

今日正能量

分享一句名言:

無(wú)論什么時(shí)候,不管遇到什么情況,,我絕不允許自己有一點(diǎn)點(diǎn)灰心喪氣,。——愛(ài)迪生

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