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員工擅自離崗車禍身亡,,屬于工傷嗎,?

 zzhclcq 2019-04-29

 吳某是萍鄉(xiāng)市某公司員工,2016年7月5日,,吳某在該公司上晚班,,正常上下班時(shí)間為下午20:00至次日(即7月6日)早上8:00,第二天凌晨4時(shí)左右吳某在未向公司請(qǐng)假及打招呼的情況下離開公司,,途中騎摩托車途經(jīng)某交叉路口時(shí)與他人駕駛的三輪摩托車相撞,,經(jīng)搶救無效死亡。交警部門認(rèn)定吳某負(fù)此次事故的同等責(zé)任,。2016年9月7日萍鄉(xiāng)市某人力資源和社會(huì)保障局作出《不予認(rèn)定工傷決定書》,,認(rèn)定吳某此次事故傷害不屬于工傷。吳某之妻李某不服,訴至法院,,要求撤銷該《不予認(rèn)定工傷決定書》,。(來源:中國法院網(wǎng)  原標(biāo)題:?jiǎn)T工擅自離崗車禍身亡 法院認(rèn)定不屬于工傷

 

 

李華陽律師:在上下班途中,職工若受到非本人的主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通,、客運(yùn)輪渡,、火車事故傷害的,應(yīng)認(rèn)定為工傷,。對(duì)于上下班途中的理解,,在《工傷保險(xiǎn)條例》司法解釋(二)中規(guī)定,職工若以上下班為目的,、在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線的,,視為上下班途中。本案中,,吳某在提前下班的路上,,發(fā)生交通事故導(dǎo)致自己死亡的行為,雖以下班為目的,,但該下班的時(shí)間并非是在公司正常合理的下班時(shí)間內(nèi),,且又未向公司請(qǐng)假及打招呼說明提前下班的情況,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》司法解釋的規(guī)定,,吳某擅自離開工作崗位,,發(fā)生交通事故的情形,不是在下班的合理時(shí)間內(nèi)往返于居住地的時(shí)間,,不符合上下班途中的情形,。所以,吳某此次事故傷害的認(rèn)定不屬于工傷,。

 

 

  相關(guān)法律:《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),,從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),,因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通,、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律,、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形,。

人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于執(zhí)行<工傷保險(xiǎn)條例>若干問題的意見》(二)第六條 職工以上下班為目的、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線,,視為上下班途中,。

 

 

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