市委主要領(lǐng)導多次強調(diào)，要大力培養(yǎng)斗爭精神,，在全市推動形成抓落實,、比貢獻,、爭先進的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

  何為斗爭精神,？斗爭精神是自強不息民族精神的最重要內(nèi)核和最直觀體現(xiàn),，是一種不畏艱險、積極進取,、勇于開拓的認知思維狀態(tài)。當前,，在推進咸寧高質(zhì)量發(fā)展征程中,，尤其需要這種精神。

  提高斗爭本領(lǐng)是基礎(chǔ),。始終保持共產(chǎn)黨人敢于斗爭的風骨,、氣節(jié)、操守,、膽魄,，帶頭加強斗爭歷練，永葆斗爭精神,，堅決把思想和行動統(tǒng)一到黨中央和省委關(guān)于當前國內(nèi)外形勢的科學判斷上來,，把握蘊藏其中的機遇和挑戰(zhàn)、有利因素和不利因素,，因時,、因勢、因地制定戰(zhàn)略謀劃和工作舉措,，牢牢掌握斗爭主動權(quán),。始終保持本領(lǐng)恐慌意識，提高應對和解決咸寧高質(zhì)量發(fā)展道路上的重大挑戰(zhàn),、重大風險,、重大阻力、重大矛盾的斗爭本領(lǐng),。

  強化擔當作為是關(guān)鍵,。要繼續(xù)實施市級領(lǐng)導領(lǐng)銜重大項目、重點工作機制,，一級干給一級看,、一級帶著一級干，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,。通過持續(xù)開展拉練檢查,，深化和用好記功獎勵、容錯糾錯,、全媒體問政等機制,，對敢于擔當作為的干部及時獎勵,、對容錯糾錯對象及時免責、對受到不公正待遇或遭受誣告陷害的干部及時公開澄清正名,，真正讓干部想干事,、敢干事、干成事,。

  轉(zhuǎn)變工作作風是保障,。大力倡導“智圓行簡、實心實政”的工作作風,，把斗爭精神體現(xiàn)到敢啃硬骨頭,、應對防范重大風險、破解工作難點痛點堵點上,，體現(xiàn)到加快建成全省特色產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展增長極,、建優(yōu)建美長江流域公園城市的生動實踐上。弘揚馬上就辦,、真抓實干精神,，堅決摒棄“閑適文化”，注重用項目化,、工程化,、系統(tǒng)化的方法推進工作，把更多精力用在干實事,、促落實,、抓發(fā)展上，推動黨中央和省委各項決策部署在咸寧落地生根,、見行見效,。