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明人不說(shuō)暗話,職工福利費(fèi)范圍稅會(huì)差異這么大

 清風(fēng)徐來(lái)258 2018-10-05

  將將!不管你是10號(hào)還是15號(hào)發(fā)工資,,總之又到了每月最盼望的日子!怎么樣,,有沒有先把房貸,、花唄、信用卡等忘在腦后,,先算算工資開心一下呢,?對(duì)于員工來(lái)說(shuō),上班最關(guān)心的問題之一就是每個(gè)月的工資了,,當(dāng)然除了工資,,企業(yè)的員工福利也是上班族最關(guān)心的問題!你知道獨(dú)生子女費(fèi)在稅法根本沒規(guī)定嗎,!你知道實(shí)行貨幣化改革的通訊,、交通待遇不再計(jì)入福利費(fèi)嗎!今天我們來(lái)一起學(xué)習(xí)一下,,企業(yè)職工福利費(fèi)范圍如何把握,?會(huì)計(jì)和稅法規(guī)定如何不同?扣除標(biāo)準(zhǔn)又是什么,?

  先說(shuō)說(shuō)扣除標(biāo)準(zhǔn)吧,,網(wǎng)校侯老師在經(jīng)濟(jì)法中講職工福利費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)時(shí)總愛舉個(gè)例子:“企業(yè)不給員工發(fā)福利,有些員工就‘要死’要活”,,這就讓我們記住了在稅法上,,《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》中規(guī)定職工福利費(fèi)支出不超過工資、薪金總額14%的部分是準(zhǔn)予扣除的,。

  那么范圍如何把握呢,?

  2009年,財(cái)政部發(fā)布了《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》(財(cái)企[2009]242號(hào),,國(guó)家稅務(wù)總局發(fā)布了《關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕3號(hào),,這兩個(gè)文件分別對(duì)會(huì)計(jì)口徑和稅法上稅前扣除的職工福利費(fèi)問題進(jìn)行了明確,小編在這里為大家做了對(duì)比表格,,以便清晰理解職工福利費(fèi)稅會(huì)差異,。

企業(yè)職工福利費(fèi)的財(cái)稅規(guī)定差異

財(cái)務(wù)規(guī)定
稅法規(guī)定
企業(yè)職工福利費(fèi)
為職工提供的除職工工資、獎(jiǎng)金,、津貼,、納入工資總額管理的補(bǔ)貼、職工教育經(jīng)費(fèi),、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(年金),、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金以外的福利待遇支出,包括發(fā)放給職工或?yàn)槁毠ぶЦ兜囊韵赂黜?xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性集體福利。
稅法未明確
企業(yè)尚未分離的內(nèi)設(shè)集體福利部門所發(fā)生的設(shè)備,、設(shè)施和人員費(fèi)用,,包括職工食堂、職工浴室,、理發(fā)室,、醫(yī)務(wù)所、托兒所,、療養(yǎng)院,、集體宿舍等集體福利部門設(shè)備、設(shè)施的折舊,、維修保養(yǎng)費(fèi)用以及集體福利部門工作人員的工資薪金,、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金,、勞務(wù)費(fèi)等人工費(fèi)用,。
尚未實(shí)行分離辦社會(huì)職能的企業(yè),其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備,、設(shè)施和人員費(fèi)用,,包括職工食堂、職工浴室,、理發(fā)室,、醫(yī)務(wù)所、托兒所,、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備,、設(shè)施及維修保養(yǎng)費(fèi)用和福利部門工作人員的工資薪金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),、住房公積金,、勞務(wù)費(fèi)等。
為職工衛(wèi)生保健,、生活等發(fā)放或支付的各項(xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性福利,,包括職工因公外地就醫(yī)費(fèi)用、暫未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用,、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼,。
為職工衛(wèi)生保健、生活等所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利,,包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費(fèi)用,、未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼,。
職工療養(yǎng)費(fèi)用
稅法未明確
自辦職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼或未辦職工食堂統(tǒng)一供應(yīng)午餐支出
職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼
符合國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定的供暖費(fèi)補(bǔ)貼
供暖費(fèi)補(bǔ)貼
符合國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定的防暑降溫費(fèi)
職工防暑降溫費(fèi)
為職工提供的交通待遇,,尚未實(shí)行貨幣化改革的,,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費(fèi)管理已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的,,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的交通補(bǔ)貼或者車改補(bǔ)貼應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,。
職工交通補(bǔ)貼
為職工提供的住房待遇,,尚未實(shí)行貨幣化改革的,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費(fèi)管理,;已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補(bǔ)貼應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,。
為職工住房所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利
企業(yè)為職工提供的通訊待遇,,尚未實(shí)行貨幣化改革的,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費(fèi)管理,;已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的,,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的通訊補(bǔ)貼,應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,。
稅法未明確
職工困難補(bǔ)助,,或者企業(yè)統(tǒng)籌建立和管理的專門用于幫助、救濟(jì)困難職工的基金支出,。
職工困難補(bǔ)貼,、救濟(jì)費(fèi)
喪葬補(bǔ)助費(fèi)
喪葬補(bǔ)助費(fèi)
撫恤費(fèi)
撫恤費(fèi)
職工異地安家費(fèi)
安家費(fèi)
獨(dú)生子女費(fèi)
稅法未明確
探親假路費(fèi)
探親假路費(fèi)
符合企業(yè)職工福利費(fèi)定義但沒有包括在本通知各條款項(xiàng)目中的其他支出
稅法未明確
企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補(bǔ)助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費(fèi)補(bǔ)貼應(yīng)當(dāng)納入工資總額管理,,不屬于福利費(fèi)
——
離退休人員統(tǒng)籌外費(fèi)用,,包括離休人員的醫(yī)療費(fèi)及離退休人員其他統(tǒng)籌外費(fèi)用
——

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