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測驗法是指使用特定的量表為工具,，對個體的特征進行間接了解,，并做出量化結論的研究方法,。使用測驗法，通過被試在測試工具上的行為表現(xiàn),，可以進行以下多方面的研究：第一,，了解個體或團體的心理特征，如用智力量表測量兒童的智力水平,，用人格量表了解人各不同的心理特征,。第二，用來探討心理特征與外界因素的關系,，如考察智力與學習成績是否相關,，性格內(nèi)向是否影響社會交往。第三,，通過對不同的人進行相同的測驗,，可以比較不同個體或團體之間的心理差異。 需要注意的是,，測驗法中所用的心理量表,，或稱心理測驗，其測驗的內(nèi)容必須具備適用性和科學性,，編制程序有嚴格的科學規(guī)定和參數(shù)指標。除編制過程外,，在測驗的實施,、計分和解釋過程中，也都有統(tǒng)一的標準必須遵循,。 目前,，心理測驗的種類繁多，如智力測驗,，人格測驗,，興趣測驗，各種能力,、各種職業(yè)傾向測驗等等,。任何測驗都只具有特定的功能，適用于特定的群體,，不是放之四海而皆準,。因此，使用測驗法的時候,，必須注意測驗的目的及其其適用的目標群體,，遵照規(guī)定的方法實施，才能收到應用的效果,。 --------------冰貂說 ,。http://www.
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