干事興業(yè)靠人。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施最終要靠一大批人才來推動(dòng),。2018年中央一號文件指出,,“實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,必須破解人才瓶頸制約,。要把人力資本開發(fā)放在首要位置”,。 鄉(xiāng)村人才,,年輕人是最活躍。關(guān)于青年返鄉(xiāng),,研究的文章不少,結(jié)合實(shí)際概括起來就是兩句話:職業(yè)要體面,,收入要可觀,。其中,職業(yè)體面是前提,。收入可觀是另外一個(gè)條件,。年輕人現(xiàn)在花費(fèi)很大,回到農(nóng)村首先要解決收入問題,,但傳統(tǒng)種養(yǎng)業(yè)一般很辛苦且收入不高,。所以,年輕人到農(nóng)村不喜歡干一產(chǎn),,喜歡二三產(chǎn)業(yè),,大多從事產(chǎn)后服務(wù)業(yè),特別是創(chuàng)意農(nóng)業(yè),、農(nóng)村電商等新興業(yè)態(tài),。據(jù)商務(wù)部通報(bào),2017年全國農(nóng)村網(wǎng)店達(dá)到980多萬家,,從業(yè)達(dá)到2800多萬人,,這其中絕大多數(shù)都是年輕人。 當(dāng)然,,讓年輕人留下還需要一些配套,就是城鄉(xiāng)公共服務(wù)水平要盡快一體化,,農(nóng)村要比過去更美,也要比過去更亮,,生活現(xiàn)代化水平更高,尤其是網(wǎng)絡(luò)要更快更便宜,,城鄉(xiāng)之間的交通還需要更便利,,讓他們在城鄉(xiāng)之間來去自如。 只要按照鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署,,逐步“讓農(nóng)業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè),,讓農(nóng)民成為有吸引力的職業(yè),,讓農(nóng)村成為安居樂業(yè)的美麗家園”,,還會有更多年輕人在農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè),。 鄉(xiāng)村振興,,僅僅盯著返鄉(xiāng)是不夠的,還應(yīng)以開放的姿態(tài)歡迎各類人才到農(nóng)村,。2018年中央一號文件提出,,“暢通智力、技術(shù),、管理下鄉(xiāng)通道,造就更多鄉(xiāng)土人才,,聚天下人才而用之”。在返鄉(xiāng)群體之外,,還要關(guān)注下鄉(xiāng)群體,,加上各類社會力量參與,才能“眾人拾柴火焰高”,。 歡迎哪些人下鄉(xiāng),?一號文件點(diǎn)了八個(gè)群體:“建立有效激勵(lì)機(jī)制,以鄉(xiāng)情鄉(xiāng)愁為紐帶,,吸引支持企業(yè)家、黨政干部,、專家學(xué)者、醫(yī)生教師,、規(guī)劃師,、建筑師,、律師,、技能人才等,,通過下鄉(xiāng)擔(dān)任志愿者、投資興業(yè),、包村包項(xiàng)目、行醫(yī)辦學(xué),、捐資捐物、法律服務(wù)等方式服務(wù)鄉(xiāng)村振興事業(yè),?!边@些都是鄉(xiāng)村振興急需的人才領(lǐng)域,。 不僅如此,一號文件還提出,,“吸引更多人才投身現(xiàn)代農(nóng)業(yè),培養(yǎng)造就新農(nóng)民”,。也就是說,除了鼓勵(lì)原來出去打工現(xiàn)在又回來的農(nóng)村人干農(nóng)業(yè),,還要?dú)g迎各類的白領(lǐng)、海歸,、博士,、高管等城市人才到農(nóng)村創(chuàng)業(yè),。為此,,國家也及時(shí)調(diào)整了政策,。2018年元月國務(wù)院常務(wù)會通過 《關(guān)于進(jìn)一步支持農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的意見》,返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)人員一體看待,,城市農(nóng)村創(chuàng)業(yè)政策一體享受,如原來城市創(chuàng)業(yè)者首次創(chuàng)業(yè)且正常經(jīng)營一年以上的有補(bǔ)貼,,現(xiàn)在農(nóng)村同樣可以;這個(gè)意見還提出,,實(shí)施促進(jìn)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的“五個(gè)行動(dòng)”,,為各類人才到農(nóng)村提供便利和幫助。 可以預(yù)計(jì),,隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施,還會有更多的人才到農(nóng)村創(chuàng)業(yè),,國家也會繼續(xù)調(diào)整和出臺一批無論返鄉(xiāng)還是下鄉(xiāng)人員的城鄉(xiāng)一體化創(chuàng)業(yè)政策,,讓農(nóng)村成為大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的新熱土,。 一號文件提出,,“創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才培育引進(jìn)使用機(jī)制”,。鄉(xiāng)村振興的人才培養(yǎng)創(chuàng)新,需要供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革思維,。目前開展人才培養(yǎng)的路徑大體有政府、高校,、企業(yè)三大類,政府的培養(yǎng)投資很多,,規(guī)模很大,,但是個(gè)性化明顯不足;高校的培養(yǎng)理論很深,,很成體系,但是實(shí)踐能力差,;企業(yè)的培養(yǎng)往往題目很新,但是體系很差,,良萎不齊。適應(yīng)鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)的需要,,應(yīng)該關(guān)注“四新”領(lǐng)域。 一是關(guān)注產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),。三產(chǎn)融合、六次產(chǎn)業(yè)有大量機(jī)會,。在此背景下出現(xiàn)的農(nóng)村新事物已經(jīng)很難再說是一產(chǎn)、二產(chǎn)還是三產(chǎn),。如休閑農(nóng)業(yè),種地叫一產(chǎn),,加工是二產(chǎn),吃住是三產(chǎn),,城里人到地里體驗(yàn)生活更難確定是哪一個(gè)產(chǎn)業(yè)。 二是關(guān)注發(fā)展新方式,。今后農(nóng)業(yè)發(fā)展不是動(dòng)員人人都去種地,,整個(gè)農(nóng)業(yè)經(jīng)營要向社會化邁進(jìn)。我們常講美國農(nóng)業(yè)很發(fā)達(dá),,200多萬農(nóng)民養(yǎng)活了美國還大量出口農(nóng)產(chǎn)品,但每一個(gè)美國農(nóng)民背后平均有八個(gè)農(nóng)業(yè)服務(wù)人員在支持,,1500萬美國農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)隊(duì)伍才是幕后英雄,未來中國也會朝這個(gè)方向發(fā)展。 三是關(guān)注人才新需求,。特別是年輕人,傳統(tǒng)的養(yǎng)豬,、養(yǎng)牛不喜歡,但創(chuàng)意農(nóng)業(yè),、互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè),、農(nóng)村電商等卻十分喜歡,是創(chuàng)業(yè)的重點(diǎn)領(lǐng)域,,需要人才培養(yǎng)體系相應(yīng)跟得上。 四是關(guān)注學(xué)習(xí)新方式,。今天的學(xué)習(xí)無處不在,、無時(shí)不在,,手機(jī)可以,,看書也行,沙龍受歡迎,,而正襟危坐式的學(xué)習(xí)越來越少,,于是學(xué)習(xí)產(chǎn)品的供應(yīng)也需要改進(jìn)。 由此,,鄉(xiāng)村振興的人才培養(yǎng)政策要改進(jìn):一是調(diào)體系,,科學(xué)確定培養(yǎng)目標(biāo)、內(nèi)容和配套扶持措施,,適應(yīng)鄉(xiāng)村振興和人才發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。二是變方式,,更加靈活,更具有針對性,、實(shí)效性,更加個(gè)性化,,努力形成“螞蟻雄兵”態(tài)勢,。三是做定制,。多搞一些調(diào)研,,從需求側(cè)倒推供給側(cè)改革,,有的放矢開展培養(yǎng)。四是搭平臺,,重視鄉(xiāng)村人才的組織化建設(shè)和交流融合,多提供互相學(xué)習(xí)碰撞的機(jī)會,,其產(chǎn)生的成果可能比培訓(xùn)活動(dòng)本身還好。更要按照一號文件提出的“建立城鄉(xiāng),、區(qū)域,、校地之間人才培養(yǎng)合作與交流機(jī)制”,形成鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)的生態(tài)圈和協(xié)作鏈,。 |
|