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如何避免成為庸碌的“三不干部”:堅持唱好“一二三四歌”

 草原雄鷹文摘 2017-12-22

在現(xiàn)實生活中,群眾把一些庸碌的干部稱之為“三不”干部:寫不了,、說不了,、做不了。

俗話說“干一行就要像一行”,,當(dāng)干部也是一個職業(yè),,那就得有當(dāng)干部的樣子,。要想避免成為“三不”庸碌干部,真正受群眾歡迎和欣賞,,要注意唱好“一二三四歌”,。

如何避免成為庸碌的“三不干部”:堅持唱好“一二三四歌”

01.

守“一心”

這個心,就是當(dāng)干部的初心,。

不少干部之所以變得庸庸碌碌,,關(guān)鍵一點就是丟掉了自己當(dāng)干部和入黨時候的初心,沒有了理想信念,,沒有了激情干勁,。理想信念是一個人靈魂的總開關(guān),主心骨,。這有了這個,,就沒有主心骨,人就自然立不起來,,不庸碌才怪呢,。

一些干部之所以丟失了初心,原因是多方面,,有的是因為自身的際遇,,多年沒提拔原地踏步,感覺沒有進步的空間,,也就是常說的“天花板”現(xiàn)象,;有的是因為受周圍環(huán)境的影響,看到身邊的人生活的瀟灑自在,,而當(dāng)干部則清苦艱苦,,心理上不平衡;還有的是因為放松了學(xué)習(xí),,長年忙于事務(wù)性工作,,在瑣碎的工作中失去了激情。

思想的滑坡是最致命的滑坡,,一個人一旦忘了初心,,丟失了信念,就必然會陷入庸碌,,甚至墜入深淵,。所以,當(dāng)干部要想不庸碌,,保持初心,,堅守信念,擁有情懷是非常重要的,,是最根本的,。

02.

秉“二性”

一是秉理性,。作為一名黨員干部,光有熱情,、激情是不夠的,,必須得有比激情更持久、比熱情更強勁的理性行動力,。有理性首先要有一個明確的目標(biāo),,就是自己將往什么方向去。沒有目標(biāo),,沒有想法,,就容易麻木,就容易成為瑣碎事務(wù)的俘虜,,就容易成為跑跑顛顛,、萬金油式的干部。有理性最重要的就是要有堅實的行動,。天下沒有免費的午餐,,要想有所收獲,光有目標(biāo),,有夢想肯定是不行的,。缺乏理性的行動力,目標(biāo)只不過是一個轉(zhuǎn)瞬即逝的氣泡,,一個不能度人而只能自誤的非理性氣泡,,必須腳踏實地,一步一個腳印扎扎實實,、老老實實,、踏踏實實地干。

二是秉德性,。厚德方能載物。不度已,,焉能度人,。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要領(lǐng)導(dǎo)教育別人,首先自己必須得有較高的道德素質(zhì),、道德修養(yǎng),。秉持德性,很重要的就是要把握知,、信,、行的關(guān)系。知是前提,,只有通過不斷學(xué)習(xí),,才能豐富我們的識見,,拓寬我們的視野,涵養(yǎng)我們的底蘊,。信是關(guān)鍵,,我們學(xué)了就必須從心里面接受、內(nèi)心里面認(rèn)同,,經(jīng)常自省,、自警、自勵,,矯正缺點毛病,,提高修養(yǎng)境界。行是根本,,要在實踐中升華,,立足本職崗位,自覺干事創(chuàng)業(yè),,在服務(wù)群眾中不斷理解“德”的內(nèi)涵,,履行“德”的要求,提升“德”的境界,。一定要自覺地把知,、信、行這三者有機地統(tǒng)一起來,,轉(zhuǎn)化成我們的實際行動,。

如何避免成為庸碌的“三不干部”:堅持唱好“一二三四歌”

03.

練“三力”

一要歷練學(xué)習(xí)力。當(dāng)干部的,,在群眾心目中往往是知識面比較廣,、比較睿智、比較有文化的這么一種形象,。要具備這種形象,,途徑只有一條,那是就是多讀書,,常學(xué)習(xí),,不斷用先進的知識、科學(xué)的理論,、進步的精神武裝自己的頭腦,。要善于從繁雜的事務(wù)中解放出來,排除外界干擾,,去掉浮躁之氣,,聚得住神,靜得下心來抓學(xué)習(xí),。在學(xué)習(xí)中,,要勤于開動腦筋,,深入思考,悟深悟透,,不滿足于一知半解,、淺嘗輒至,真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)單位建設(shè)發(fā)展的本領(lǐng),、指導(dǎo)工作實踐的思路,、解決瓶頸問題的招法;要勇于克服思想上的惰性,,以“板凳要坐十年冷”的信念,,真正養(yǎng)成勤讀書、多讀書,、善讀書,、讀好書的習(xí)慣,做到時時思學(xué),、勤奮好學(xué),、終身苦學(xué),從而達(dá)到滴水穿石,,厚積薄發(fā)的境界,。

二要歷練實踐力。牢固樹立給任務(wù)就是給機會的觀念,,注意在完成工作任務(wù)中磨礪能力,,把每一次攻堅克難,當(dāng)作提高思維層次的過程,;把每一次組織活動,,當(dāng)作鍛煉統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力的過程;把每一次調(diào)查研究,,當(dāng)作開闊視野,、豐富頭腦的過程,在循環(huán)往復(fù),、日積月累中不斷促進能力提升,。要養(yǎng)成實踐一段,總結(jié)一番,,提高一步的習(xí)慣,通過不斷總結(jié)“過五關(guān)斬六將”的經(jīng)驗,,吸取“走麥城”的教訓(xùn),,不停摸索掌握工作的特點和規(guī)律,使自己的知識越來越豐富,,經(jīng)驗越來越多,,能力越來越強,,工作越做越好。

三要歷練執(zhí)行力,。執(zhí)行力是每一個組織中最為寶貴,、最為稀缺的東西,再好的決策,,也必須通過干部有效執(zhí)行,,才能產(chǎn)生效果。現(xiàn)在我們不缺少理論,,也不缺少思路,,最缺少的是執(zhí)行。作為黨員干部,,要切實作到率先執(zhí)行,,在行動上先于部屬、標(biāo)準(zhǔn)上高于部屬,、要求上嚴(yán)于部屬,,切實為群眾當(dāng)好表率、作出示范,、樹立標(biāo)桿,,發(fā)揮好引領(lǐng)和導(dǎo)向作用,促進各項工作落實,;要努力作到科學(xué)執(zhí)行,,準(zhǔn)確領(lǐng)會上級意圖,充分調(diào)查摸清實情,,確保執(zhí)行無偏差,,工作有力有效落實;要堅決循規(guī)執(zhí)行,,養(yǎng)成按規(guī)矩辦事,、按程序辦事的良好習(xí)慣和風(fēng)氣,無論對經(jīng)常性工作還是突擊性工作,,無論對重大任務(wù)還是日常工作,,都要行之有據(jù)、按照規(guī)定,、合乎規(guī)范,,不搞隨意變通;要務(wù)求徹底執(zhí)行,,發(fā)揚抓鐵有痕,、踏實留印的狠勁和堅定不移、一抓到底的韌性,立說立行,、狠抓落實,,做到不解決問題不撒手,不抓出成效不罷休,。

如何避免成為庸碌的“三不干部”:堅持唱好“一二三四歌”

04.

懂“四理”

一是學(xué)懂革命道理,。給別人一滴水,自己得有一桶水,。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的要想把大道理給群眾講清楚,,首要的是自己首先要學(xué)懂弄通,真正掌握,。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須把學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論作為第一需要,,深入思考、深化理解,、深鉆細(xì)研,,真正掌握本質(zhì)內(nèi)涵,把握精髓要義,?!按蜩F還需自身硬”,群眾對于一名干部,,是既聽其言更觀其行,,要使大道理能真正讓群眾接受,最關(guān)鍵的是要自己信仰認(rèn)同,、躬身踐行,。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把學(xué)習(xí)理論的過程變?yōu)楦脑焖枷氲倪^程,真正做到政治認(rèn)同,、思想認(rèn)同和情感認(rèn)同,,同時要把學(xué)習(xí)理論與加強黨性修養(yǎng)結(jié)合起來,做一個思想純粹,、作風(fēng)優(yōu)良,,行的端,立得正的共產(chǎn)黨人,、領(lǐng)導(dǎo)干部,。

二是明白人生哲理。“喊破嗓子,,不如甩開膀子”,,領(lǐng)導(dǎo)干部要做群眾的引路人,自己首先要讀懂人生,,行好正道,。對人生要看淡而不看輕,看透而不看破,,自覺把積極進取的入世意識和適度超脫的處世情懷結(jié)合起來,,做到既“拿得起”又“放得下”。對生活要享受而不承受,,接受而不耐受,,坦然面對生活中的種種缺憾和不完美,對外部環(huán)境不盡如人意的地方,,對期望和現(xiàn)實的差距,,不一味苛求、抱怨,,以灑脫的態(tài)度看待進退得失,。要樹立工作是最好的使用,使用是最好的培養(yǎng),,培養(yǎng)是最好的管理,,管理是最好的愛護任的成才理念,善于在艱苦的學(xué)習(xí)工作中尋找樂趣,,始終保持良好的精神狀態(tài),。要有得之淡然,失之泰然,,順其自然這樣一種心態(tài),;要有事業(yè)是黨的,名利是暫時的,,只有美德是永恒的這樣一種觀念,;要有事到知足心常愜,人到無求品自高這樣一種境界,。只有這樣才能保持積極進取的姿態(tài),,寧靜致遠(yuǎn)的追求。要始終把人格修養(yǎng)作為一項重要任務(wù),,努力實現(xiàn)做人與做事相一致,,人品與官德相協(xié)調(diào),自律與他律相結(jié)合,,達(dá)到內(nèi)在修養(yǎng)和外在形象的和諧統(tǒng)一,。要始終有健康向上的生活情趣。對領(lǐng)導(dǎo)干部來講,,培養(yǎng)健康向上的生活情趣不是小事,,而是事關(guān)個人節(jié)操的大事。小節(jié)不慎,,大節(jié)難守,。生活關(guān)把不好,政治關(guān)也過不了。要管住小節(jié),,防微杜漸,,扎牢思想道德的籬笆,牢牢守住底線,。

三是遵守處事法理,。強化依法辦事,照章辦事的的觀念,,堅持籌劃工作以規(guī)章制度為依據(jù),,組織實施以規(guī)章制度為遵循,解決問題以規(guī)章制度為武器,,做到心中有法,、令出合法、辦事依法,。注重運用法律武器解決問題,,敢抓敢管敢于碰硬。牢固樹立踐行規(guī)則的意識,,做到對有明確規(guī)定的堅決照辦,,對明令禁止的堅決執(zhí)行,對情況特殊,、上級沒有明確要求的主動請示,,對遇到的各種重大敏感問題及時報告,對上級督促檢查中提出的整改意見不折不扣貫徹落實,。

四是保持健康心理,。保持心理健康,是加強修養(yǎng),、快樂生活的需要,,也是干事業(yè)、謀發(fā)展的需要,。新形勢下,,領(lǐng)導(dǎo)干部工作任務(wù)重、精神壓力大,,經(jīng)常是加班加點,,保持心理健康不容忽視。提高心理健康水平,,需要樹立正確的世界觀人生觀價值觀,,也需要學(xué)習(xí)心理科學(xué)知識,掌握情緒調(diào)節(jié)方法,。

如何避免成為庸碌的“三不干部”:堅持唱好“一二三四歌”

總之,,只有守住初心,,秉持好理性、德性,,努力歷練學(xué)習(xí)力,、執(zhí)行力、實踐力,,真正弄懂革命道理,、人生哲理、處世法理,、保持好健康心理,才能勝任本職,,成為“有功勞不伸手,,有苦勞不計較,有疲勞不抱怨”以及“不擺架子,、不走過場,、不踢皮球”的優(yōu)秀新型“三不”干部。

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