面對同樣的競爭，為什么有的企業(yè)成為過眼煙云,，而有的企業(yè)卻能生存下來,，甚至上升為實力雄厚的大企業(yè)呢？大量事實證明,，關(guān)鍵就在于企業(yè)的管理水平,。因此，管理的重要性是不言而喻的,。

員工100人時,，我必須站在員工最前面，身先士卒,，發(fā)號施令,；當(dāng)員工增至1000人時，我必須站在員工中間,，懇求員工鼎力相助,；當(dāng)員工達(dá)到10000人時，我只有站在員工的后面,，心存感激即可；如果員工增加到5萬至10萬人時,，僅是心存感激還不夠,，必須雙手合十，以拜佛的虔誠之心來帶領(lǐng)他們,?！?/p>

1）老板開始講學(xué)布道，頻頻傳授成功經(jīng)驗,，滿口經(jīng)典理論,；2）開始包小三或者二奶，花天酒地,，賭博成性,；3）一意孤行，在公司就是皇帝,，一言九鼎,，沒人敢反對,；4）經(jīng)常口出狂言,，今天搞個標(biāo)王,，明天收購哪個企業(yè)；5）開始用錢來籠絡(luò)“人心”,，大量啟用空降兵,。

1）發(fā)現(xiàn)意義；2）管理精力,；3）積極心態(tài),；4）建立關(guān)系；5）積極參與,。

如果你掌握了其中一個技能,，能領(lǐng)導(dǎo)變革的可能性增大1倍，5種全部掌握的,，可能性則增大4倍,，且對自己的領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績和總的生活質(zhì)量表示滿意的可能性也增大了20倍。

1）能耐得住寂寞的人,，肯定是有思想的人,；

2）能忍受孤獨的人，肯定是有理想的人,；

3）遇事能屈能伸的人,，肯定是有胸懷的人；

4）處事從容不迫的人,，肯定是個淡定的人,；

5）經(jīng)常微笑的人，肯定是有頭腦的人,；

6）看透天下事的人,，肯定是個有智慧的人。

1,、將自己的表撥快10分鐘,。

2、為目標(biāo)設(shè)定像1-2-3優(yōu)先級,。

3,、把大目標(biāo)細(xì)分為立刻執(zhí)行出結(jié)果的小任務(wù)。

4,、一次就做對,。

5、每天自學(xué)1小時，一年365小時,，3年就可以成為專家,。

6、每天花5分鐘改進(jìn)自己的工作,，5年里使同一個工作被改進(jìn)1200次,。