當(dāng)你辛辛苦苦地付出,，希望獲得別人的認(rèn)可與贊同,，你是否想過先要做到對得起自己的內(nèi)心？記得前幾年看過韓寒的《后會無期》時,，聽過這么一句臺詞“從小聽了很多大道理,，可依舊過不好這一生,。”我們其實都在成長的道路上不斷地犯錯,，受傷,，然后跌跌撞撞地去了解自己對職場和生活的認(rèn)識。

曾經(jīng)有無數(shù)的畢業(yè)生問過我如何來選擇一份工作,，這其實根本就不應(yīng)該由畢業(yè)辦老師、職業(yè)生涯導(dǎo)師等說了算,，因為這個決定應(yīng)該由每一個“你”“我”“她”來自己決定,。

“老師，我目前糾結(jié)是否要去北上廣一線城市工作,，因為一線城市的工資高,，但是爸媽希望我在家鄉(xiāng)二三線城市考公務(wù)員或事業(yè)單位，要如何選擇,？”

“老師，我大學(xué)學(xué)的專業(yè)是高分子材料,，但是我不喜歡自己的專業(yè),，畢業(yè)想做一個自己喜歡的策劃類工作，你覺得我該選工資高的本行,，還是去冒險找一個策劃崗位從頭學(xué)起,？”

......

父母的希望，世俗的“唯高薪論”都在一點點將我們的內(nèi)心腐蝕,，讓我們逐漸地遠(yuǎn)離自己最初的夢想,，而開始隨波逐流去討好整個世界。當(dāng)多年過后,，回頭走來,，你會發(fā)現(xiàn)所謂的穩(wěn)定和高薪都是不存在的，只有你自己對這份工作感興趣才是最重要的,，你會為了自己的興趣而去努力,，去獲得更高的職位和高薪。

只有做到能夠取悅自己,，你才有資格談是否能取悅他人,。因為無論是工作還是生活中,，取悅自己往往是最重要的。

有一位朋友,，典型的急脾氣,，每天在工作中可以用“風(fēng)風(fēng)火火”來描述她,。當(dāng)年她在一家小型互聯(lián)網(wǎng)公司起步，由于自己的工作需要協(xié)調(diào)各個部門來做項目,，所以經(jīng)常在工作上和人起沖突,，那段時間聽到最多的話就是抱怨。

“我們公司某某部門的人就是傻%,，整天和他說個事就不給我做”害的我天天去找他吵架,。”,、“我對面的光頭就跟神經(jīng)病一樣,，每天都在那生氣，我怎么做他都不滿意,！”......剛剛工作那幾年,，明顯感覺她的戾氣增加了不少。

其實我也理解這個姑娘的小心思,，剛剛畢業(yè)來到一家單位實習(xí)轉(zhuǎn)正，都希望得到身邊人的認(rèn)可與幫襯,，但是在工作中卻經(jīng)常碰壁,，得到的是別人的不認(rèn)可和不配合，甚至還曾經(jīng)招致領(lǐng)導(dǎo)的強烈批評,，這事情放在誰身上也難以平衡,。

“時尚女魔頭”的蘇芒曾經(jīng)說過“初入職場，都希望得到別人的認(rèn)可,，然而認(rèn)可這種事情并不是靠取悅他人做到的,，而是通過自己的努力去贏取的”。

首先努力地去討好自己,，把你做的所有事情和選擇決定都對得起你自己的內(nèi)心，你才有機會獲得更多的機會和別人的認(rèn)可,。

因為我們只有在給自己做事情時,，才能做到120%的用心。用心了,，就離成功不遠(yuǎn)了,。