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我們的世界是個圈，一物降一物,，誰都有怕頭,。所以，有些事你心知肚明不公平,，明白背后有內幕,，還是不能說出來。這就叫做潛規(guī)則,，也是現實里的真理,。 新人入司,，老人不給錢，經常讓帶著帶哪,，你明知道是欺詐,。又能如何，去問老員工當面要錢,，等于打臉,。給自己貼上了個不識時務的標簽，然后又被攻擊不善交際,，為人吝嗇,。 老人被上司抓去頂缸，明顯自己提過意見,，上司頑固不接受,。最后黑鍋要背，他又能如何,。去找大BOSS分辨,，叫越級,，找上司對峙，叫方案沒錯,，你執(zhí)行不力,。上司被大BOSS罵的一頭狗血，明擺著大BOSS決策失誤,，就是拿他撒氣,。他想繼續(xù)干就只能掀桌子走人。跟大BOSS對著耍,，屁用沒有,，反換小鞋。大BOSS遭遇硬客戶,，客戶故意刁難,，他也只能低三下四裝孫子，裝作不懂對方雞蛋里挑骨頭,。不然問誰去要效益,？ 現實就是個斗獸棋，有些冤枉,，你必須要咽下去,，才能將來把腰直起來。 看透不說透,，才是好朋友,。所以我們信奉的處世之道里，永遠有一條,，叫難得糊涂,。你嘻嘻哈哈，我哈哈嘻嘻,，惹不起的就先放過去,，免得招來橫禍和是非。你必須明白一件事，你能看穿,，某某和秘書有那么一腿的關系,，所以秘書屢得照顧，待遇優(yōu)厚,，旁人也不是傻子,。你能明白,，有背景的人成事不足，敗事有余,，還在公司里四仰八叉的當大爺,，別人也明白。你不服氣的,，別人也不服氣，你看不過眼的,，人家也會看不過眼,。至少，在還靠著皇帝吃飯的時候,，你就別當那個看似聰明,，實則惹禍的孩子，一口說穿了真相,。那么大家尷尬,，都沒得玩。就只能合力去玩你,，把你趕出這個游戲,，然后繼續(xù)其樂融融。職場上,，多余去問的事太多了,。不必一一例舉，記得兩個原則就好,。一個是,，明知道得不到答案的事不要去問。因為問也白問,，還生閑氣,，對方會覺得你針對他，故意刁難,，出難題,。這些事，再難,，你得自己琢磨著去解決,，去當成逼自己成長的機會。另一個是,，問了無法改變的事,，也別去問。既然給不出一個結果,，那就不要去要,，討人嫌,，還會讓你陷入尷尬甚至危險的境地。顯得你心中不滿,，牢騷太盛,。人都是逼出來的，也是熬出來的,。欲改變一件事,，主要還是靠自己。你可以變成一個牢騷蟲,，也可以變成一個擎天柱,。今天別人對你愛答不理，這些窩囊事,，只能待你讓多數人高攀不起的時候再去清算,。
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