原標(biāo)題：57名中層干部立下“軍令狀” 河南商丘：實(shí)行新任職干部任職承諾制度

　　央廣網(wǎng)河南分網(wǎng)消息 據(jù)東方網(wǎng)報(bào)道：“我承諾,，任辦公室副主任期間，我將認(rèn)真完成以下工作……”日前,，在河南省商丘市檢察院召開的新任職干部承諾會(huì)議上,，胡紅光等57名新任職中層干部，依次進(jìn)行任職承諾并向檢察長遞交了任職承諾書,。

　　任職承諾書,，是該院新任職干部按照本院黨組的工作部署，依據(jù)崗位職責(zé),，結(jié)合工作實(shí)際,，對所要完成的工作目標(biāo)、所需履行的職務(wù)和擔(dān)負(fù)責(zé)任進(jìn)行的書面承諾,。主要包括工作目標(biāo)承諾,、履行職責(zé)承諾、勤政廉政承諾,、失職擔(dān)責(zé)承諾等四方面內(nèi)容,。

　　通過競爭上崗脫穎而出的該院職務(wù)犯罪預(yù)防局調(diào)查處處長郭超亭遞交承諾書后說:“立下‘軍令狀’，我頓時(shí)感到壓力倍增,，同時(shí)，也使我有了踐諾的動(dòng)力,?！?/P>

　　對于57名中層干部的承諾，院黨組將組織政治部,、紀(jì)檢監(jiān)察處等部門定期或不定期對履職踐諾情況進(jìn)行考評,，考評結(jié)果分為優(yōu)秀、良好,、差三個(gè)等次,，以此作為干部考核、任免,、提拔的重要依據(jù),。對圓滿完成承諾工作目標(biāo)任務(wù),、考評成績良好且無其他不宜留任問題的承諾人，繼續(xù)留任;對不能完成承諾任務(wù),、考評結(jié)果為差的承諾人,，由考評組向黨組提出對承諾人約談、免去職務(wù)或調(diào)整工作崗位的建議,，且不得參加當(dāng)年評先評優(yōu),。

　　“進(jìn)行公開承諾和遞交承諾書雖然只是一個(gè)形式，但這個(gè)形式十分必要,，就如同給新任職同志戴上一個(gè)‘緊箍咒’,，時(shí)刻加壓提醒，促使其積極作為,、奮發(fā)有為,、擔(dān)當(dāng)敢為，以‘承諾’促‘踐諾’,，帶動(dòng)推進(jìn)各項(xiàng)檢察工作規(guī)范務(wù)實(shí)創(chuàng)新發(fā)展,。”該院檢察長曹忠良說,。