把好選人用人關(guān),，防治選人用人上的不正之風(fēng),，是我們黨加強(qiáng)政風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵，也是提高干部隊(duì)伍的純潔性,，關(guān)系到我們事業(yè)的成敗的關(guān)鍵,，更是推進(jìn)懲治預(yù)防腐敗體系建設(shè)的重要任務(wù)。

把好選人用人關(guān),，是對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)的一種高度的體現(xiàn),。在選人用人上，我們要選一些忠誠于黨,、忠誠于人民,，與群眾同甘共苦，求務(wù)實(shí),、開拓進(jìn)取,、無私奉獻(xiàn)、清正廉潔的干部,。只有這樣,，才能更好的密切黨群、干群關(guān)系,，帶動(dòng)社會(huì)風(fēng)氣好轉(zhuǎn),，人民群眾安居樂業(yè)，從而進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,。反之,，如果選人用人關(guān)把握不好，不僅損害政府的形象,，而且?guī)碇T多負(fù)面影響,。比喻近些年來，一些地方和部門在選人用人方面沒有把好關(guān),，有的甚至買官賣官,，社會(huì)風(fēng)氣很不好，導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象嚴(yán)重,，群眾意見大,，這是大家有目共睹的，我們必須引以為戒,。

千秋偉業(yè),，重在用人。我們?cè)谶x人用人關(guān)上,，必須以法律為依據(jù),，以制度為準(zhǔn)繩為基礎(chǔ)上，并堅(jiān)持做到三用三不用,，即：用一線干部,，不用熬資歷、等平衡的干部,；用有實(shí)績(jī)的干部,，不用忙鉆營、搞關(guān)系的干部,。堅(jiān)決杜絕帶病提拔干部,，嚴(yán)把選人用人關(guān)，防止用人不正之風(fēng)腐敗的事發(fā)生,。