雖然之前為大家分享過很多簡歷、面試的技巧,，但是技巧類的東西并不一定人人適用,，因此很多童鞋仍對求職充滿困惑。今天為大家分享一篇北郵大四學(xué)姐的求職總結(jié),，希望各位仍然苦苦糾結(jié)于找工作,、找實(shí)習(xí)的童鞋在學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn)的同時，向她一樣多參與，多總結(jié),，量的積累才能達(dá)到質(zhì)的飛躍,。
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發(fā)信人: SherryXian (小弦), 信區(qū): Job
標(biāo) 題: [心得]200多封簡歷攢出的經(jīng)驗(yàn)
發(fā)信站: 北郵人論壇 (Mon Apr 23 21:56:19 2012), 站內(nèi)
找工作那會，經(jīng)常逛論壇,，當(dāng)時,，就想著以后也要寫一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)啥的，如果能給后來者點(diǎn)幫助的話,，那就太好了,。于是乎，終于在有閑的時候,，洋洋灑灑寫了一堆,。
聲明：LZ屬于勤勞型的，這種海投海找也是笨辦法,，因?yàn)長Z并非大牛,，對自己也沒那么強(qiáng)的信心，所以本著廣撒網(wǎng)的原則,，找工作,。其實(shí)，LZ并不提倡該方法,，看帖的各位,，按自身情況理解吧！
適合人群：海投人士
本人狀況：女生,，社團(tuán)工作,、獎勵、實(shí)習(xí)經(jīng)歷還可以,，科研幾乎沒有,，IT技能相當(dāng)一般。
職位目標(biāo)：IT的話基本投測試類的,，也投項目助理,、技術(shù)支持、信息網(wǎng)絡(luò)管理等職位,。應(yīng)該說,，除了研發(fā)，其它看著還搭邊的都投,。
求職規(guī)劃：先試著拿技術(shù)型公司的offer,，再努力下國企類。
最終結(jié)果：某銀行IT
個人總結(jié)：
1.找工作的時候,，有沒有能力是一方面,；但是,，肯不肯努力也是一方面。
2.實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)很重要,，比方有互聯(lián)網(wǎng)實(shí)習(xí)經(jīng)歷的,，拿互聯(lián)網(wǎng)的offer就很有優(yōu)勢。特別對于通信專業(yè)但是想往互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的童鞋,，有個互聯(lián)網(wǎng)方面的實(shí)習(xí)很重要,。
3.我周圍的同學(xué)大多數(shù)最終都找到了自己想要的offer。所以,，找工作過程中心態(tài)盡量放平,，適度的緊張，北郵的學(xué)生一般還是能拿到預(yù)期的offer的,。驚喜也許在三月,，不要放棄希望。
4.如果人在北京,，但是想往別的城市找工作的同學(xué),，那么要做好花錢花精力的準(zhǔn)備，有選擇的回去面試,。如果在當(dāng)?shù)赜屑胰嘶蚺笥咽樟艟透昧恕?BR> 5.找技術(shù)類工作的童鞋的最好多做準(zhǔn)備,，不然面試、筆試都會心里沒底,。
6．周圍同學(xué)互相分享,，既能互相進(jìn)步，也能彼此鼓勵,。
7．狀態(tài)也是靠練的,，多幾次筆試面試，就進(jìn)入狀態(tài)了,。
8．不知多問,，師兄師姐、工作了的朋友,。
9．大環(huán)境也有影響,。比方今年互聯(lián)網(wǎng)招的很多,，但是外企少,。去年的話，外企招的就很多,。
10.找工作前認(rèn)真準(zhǔn)備很重要,。
一．前期準(zhǔn)備：
1.看書，做筆記,?！缎姓殬I(yè)能力測試》除了常識部分，其他的都做完看完了。歷年國家國務(wù)院考試的卷子也都做完了,?！禖++ Primer》非常厚，看了開頭幾章,，發(fā)現(xiàn)實(shí)在太多了,，所以后來就不看了?！兑讓W(xué)C++》給初學(xué)者學(xué)習(xí)的,，里面都是基本的一些東西，牛人自然不屑看的,，但是對我這種菜鳥來說,，在筆試中還是很有用的?！冻绦騿T寶典》基本看完,，非常有用，筆試中很多題目都出現(xiàn)在此,?！禖CNA學(xué)習(xí)指南》看了開頭前五章，主要是掌握一下計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)知識,，特別是子網(wǎng),、掩碼啊什么的劃分，這個在考試中基本都能遇到幾題,?！兑苿油ㄐ蓬惵毼粦?yīng)聘指南》看完，這本書基本涵蓋了通信類的基本知識,。還有一本軟件測試的書,，名字忘記了，只看了大概的框架,。
PS：上述書本雖說是“看”,，但其實(shí)都做了筆記，認(rèn)真記憶了的,，不是看了就完了,。
2．簡歷相關(guān)內(nèi)容的準(zhǔn)備。簡歷上的內(nèi)容反復(fù)準(zhǔn)備,，盡量沒有漏洞,。我準(zhǔn)備了一些零散的和實(shí)習(xí)相關(guān)的技能，比方linux的相關(guān)指令準(zhǔn)備了一點(diǎn),。SQL查詢的常用語句也準(zhǔn)備了一點(diǎn),。以及實(shí)習(xí)項目的背景知識也準(zhǔn)備了一些,。
3.簡歷。我參考的是“大腦門”的簡歷,，簡歷內(nèi)容比較全,。當(dāng)然也要針對不同單位各有一點(diǎn)不同，比方國企,、私企,、外企，技術(shù),、非技術(shù),。
【拓展閱讀】
一頁紙簡歷–拿什么去敲門？
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HR認(rèn)為的出色的簡歷
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普通簡歷VS優(yōu)秀簡歷
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二,、找工作過程------投簡歷
1,、 準(zhǔn)備了求職信息記錄表，將投遞單位,、職位,、網(wǎng)址、密碼記錄下來,；準(zhǔn)備了word,，將網(wǎng)申的時候常用的項目記錄下來，比方200字自評,、實(shí)習(xí)經(jīng)歷,、社團(tuán)經(jīng)歷、獲獎經(jīng)歷,、聯(lián)系人等等,，之后網(wǎng)申只要在這個word文檔里復(fù)制就行了。
2,、 從9月初開始投簡歷,，一天或者兩三天看一次“北郵人論壇”的招聘信息版，逐項看過去,，有合適的就投,，邊投邊記錄。投簡歷是一個痛苦的過程,，特別是對我這樣的海投人士,，有時候一投就是一天，都快扛不住了,，不過咬咬牙也就過去了,。北郵人論壇的招聘信息真的很強(qiáng)大,，所以,，我一般都是在這兒看信息的,。因?yàn)楸救瞬淮蛩懔艟耘紶柵苋プ约合肴サ某鞘械母咝BS上再看看,。但是,，貌似收獲也不大，其他學(xué)校有的,，北郵人論壇上基本都有,。當(dāng)然，這只是我的見解,，多看看總是好的,。
不要積累太多，如果十天投一次簡歷那真的要崩潰了,，一兩天都一次的話,，感覺還可以忍忍。
反正不知不覺就投了200多封簡歷了,，有點(diǎn)感慨,，如果可以，我自然也是羨慕那些指頭十幾二十封的童鞋,！
3,、 大多數(shù)還不錯的公司，都是在網(wǎng)上申請的,。一般是智聯(lián)或者是中華英才網(wǎng),，所以精心在上面寫一份簡歷，可以重復(fù)利用多次,。
4,、 盡量把每個選項都寫滿吧！
5,、 沒其他建議,，要耐心，肯吃苦??！
【拓展閱讀】
email投遞簡歷時應(yīng)注意的幾點(diǎn)重要事項
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告訴你簡歷投遞的最佳時間
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教你如何寫簡歷郵件標(biāo)題
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網(wǎng)上投遞簡歷潛規(guī)則
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三．找工作過程----- 筆試&面試
投的太多了，結(jié)果就是筆試和面試也很多,。這個時候,，就要看你的取舍和時間安排了。我最多的時候一天參加了三場面試一場筆試,，這個沒啥好驕傲的,，因?yàn)樽詈竽撬膫€都掛了。下面就按公司來寫寫吧,！有點(diǎn)流水賬式,！
<1>技術(shù)型中國企業(yè)
面了挺多的,。先說說互聯(lián)網(wǎng)，淘寶,、360,、網(wǎng)易都有參加面試，可惜都掛了,。我面的都是測試崗,，因?yàn)槲抑皼]有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)果在回答假設(shè)型問題的時候,，往往以通信行業(yè)代入,，有些想當(dāng)然了。然后,，面試官就說,，你更適合通信行業(yè)，然后,，就沒然后了,。
下面是奇虎360的面試經(jīng)驗(yàn)：
奇虎360：筆試忘記了，面試有三輪,，前兩輪是技術(shù)面,，最后是HR面。第一面問了很多測試用例的設(shè)計,，還問怎么查看是否有病毒之類的,。第二面也問了一些測試設(shè)計的。印象比較深的是,，面試官問我unix查看IP配置的指令,，然后我回了一個DOS查看IP配置的指令，然后就被掛了,。教訓(xùn)：基本的指令一定要記準(zhǔn)備啊,，半桶水最要不得了。
<2>外企
慘痛教訓(xùn)：英語很重要呀,！
1. 愛立信：投的是技術(shù)服務(wù)職位,，群面。首先是英文topic的回答,。就是你抽到一個題目,，比方論述你喜歡的城市，然后你再發(fā)揮,，用英文講,。講完之后，HR可能會針對你剛才講的，問幾個問題,，你再回答,。個人覺得，也不是看你講的多天花亂墜,，主要還是看你的發(fā)音啊,，然后聽力啊,。呵呵,，好像英文講的不好，HR就沒興趣問你問題了,，直接就下一個了,。接下來是，小組演練,。分成兩部分,，一部分是甲方，一部分是乙方,，互相溝通,。具體就不說了，網(wǎng)上都有,。我的感覺,，也是當(dāng)Lead的比較不錯，或者當(dāng)意見領(lǐng)袖也成,，就是你提出的建議特別好,，特別能獲得大家的認(rèn)可。
2. 思科：面試的是思科綠色通道,，有幾點(diǎn)總結(jié),。有CCNA證書是一點(diǎn)優(yōu)勢。面試官也許會冷不丁地問你英文問題,，此時,，不要慌，慢慢回答,。簡歷上的東西一定要熟悉,，一般對著簡歷問的。
3. 微策略,。筆試全部IQ題,，但是有些題目是常見的。印象比較深的是,，男女比例問題（就是生到兒子才不生,，那若干年后的男女比例）、指針重合問題等等,。面試的時候,，全部英文,，開頭兩面也是全英文，考官問IQ題目,，你做好后解釋,。后幾面沒參加，不清楚了,。 在此有個慘痛教訓(xùn)：當(dāng)時面試官出的題目,，我做對了，但是有點(diǎn)投機(jī)取巧,。于是面試官讓我再想想,，我糾結(jié)于自己的思路，無視于他的提示,，變成和他討論,。結(jié)果，悲劇了,。后來面試官告訴我正確的解題方式,，我才發(fā)現(xiàn)自己的思路是錯的。所以,，面試的時候,，一定要注意溝通呀。
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<3>國有單位
1,、通信類運(yùn)營商：筆試基本都是行測類型的，還有業(yè)務(wù)信息,，比方聯(lián)通的號碼區(qū)間,、移動的客服電話、移動企業(yè)文化等等,。我一般是看看百度百科,，再去官網(wǎng)上看看業(yè)務(wù)介紹。三家運(yùn)營商都有專場,，看對眼的,，當(dāng)時就可以面試了。特別是上海電信,，是直接發(fā)名片,，當(dāng)晚就考試，接著就面試,。
運(yùn)營商很少問及特別技術(shù)的問題,，一般有群面，還有一些假設(shè)性的問題。
2,、銀行類企業(yè)：筆試一般都是上機(jī)考試,。一般包括英語、銀行類基礎(chǔ)知識,、行測,。英語類似托業(yè)，有的有100題,，這個可以買本托業(yè)練練,，考試的時候要注意速度。找國企,，行測要練習(xí)是肯定的,。銀行類知識,，我沒有特別準(zhǔn)備,，都是考試前一天隨便翻一下，考的時候就看直覺了,。也會去百度百科或者官網(wǎng)上隨便看看,。
建行的軟開面試很嚴(yán)格（當(dāng)然，所報分行不一樣會有所不同）,，面試過程必須關(guān)閉手機(jī),，兩面連續(xù)。一面是HR面,，問的是一些假設(shè)性的問題,，比方與同事不和該怎么處理，LZ感覺當(dāng)時因?yàn)榍巴頉]睡好,，頭腦發(fā)暈,，導(dǎo)致答題的時候沒考慮好就脫口而出，表現(xiàn)不甚理想,。由此,，睡眠很重要呀。二面是技術(shù)性的,，個人感覺不是很技術(shù),，簡歷上的經(jīng)歷也肯定問，中間還突然讓做一下英文自我介紹,，LZ英語口語不怎么滴,，當(dāng)時就凌亂了。
工行數(shù)據(jù),，有兩面,，個人覺得兩面的內(nèi)容差不多，都是一些常規(guī)問題，沒有問到特別技術(shù)的,，就自我介紹,、學(xué)校了、專業(yè),、項目了,，還有加班問題了，隨機(jī)問問,。PS：如果是通信專業(yè)的,，一般都會問干嘛不去通信行業(yè)，這個大家自己考慮好怎么回答啊,。
中國銀行：特別慘痛的經(jīng)歷,。投的是某分行，其實(shí)投的時候看它寫專業(yè)不限就投了,，然后也就屁顛屁顛地跑去面試了,。總之,，從專業(yè)被鄙視,，到英文問答被鄙視，一塌糊涂,。后來回來想想,，冷靜回答未必會那么糟，只是當(dāng)時被HR少見的“步步緊逼”給打亂步驟了,。所以,，心理一定要強(qiáng)大呀，不要因?yàn)槟骋稽c(diǎn)的心虛亂了方寸,。
中國人民銀行：我選擇了地方分行的筆試,，題目很多，有排序方法比較,、內(nèi)核問題,、線程問題，我感覺是偏向于日常的電腦管理,。
還有一些單位的筆試或者面試的經(jīng)歷,，就不一一寫了，希望能對大家有一點(diǎn)幫助,！
最后呢,，要感謝論壇，感謝找工作階段給予我?guī)椭娜耍?BR>
