實現(xiàn)新跨越  加快新轉(zhuǎn)變  提升新實效

—— 山東華泉集團發(fā)展紀實 

2010年,，是山東華泉集團在發(fā)展歷程中取得顯著成就的一年。一年來,，集團立足發(fā)展定位和產(chǎn)業(yè)規(guī)模,，堅持 “做強,、做大,、做久”的奮斗目標，在宏觀經(jīng)濟跌宕起伏的復(fù)雜形勢下,，經(jīng)濟建設(shè)繼續(xù)保持又好又快的發(fā)展,。

大投入帶來大發(fā)展

2010年是華泉集團歷史上投資規(guī)模最大、投入項目最多的一年,。全年新建,、擴建和技改項目5個，投入資金達2.8億元,，實現(xiàn)當年投入當年投產(chǎn),，通過投入給企業(yè)搭起強勁的發(fā)展平臺。針對化纖公司成本高,，市場競爭力強的現(xiàn)狀,，投資5100萬元新上化纖4萬噸連續(xù)增粘技改項目，通過新投入,，提高了產(chǎn)品附加值,、產(chǎn)品科技含量和產(chǎn)品質(zhì)量，大大降低成本,，提高市場競爭力,。目前化纖公司已發(fā)展成為江北最大的滌綸工業(yè)長絲生產(chǎn)基地,，進入國內(nèi)同行業(yè)3強。為擴大油脂公司產(chǎn)業(yè)規(guī)模,，投資1.6億元,，擴建12萬噸植物油加工項目。選用國內(nèi)最先進的油脂精加工和全自動高標準灌裝設(shè)備,、采用全國最新的技術(shù)和生產(chǎn)工藝,，全面提升產(chǎn)量和質(zhì)量?？h領(lǐng)導(dǎo)對該企業(yè)項目給予極大關(guān)心和支持,，多次親臨現(xiàn)場指導(dǎo)和調(diào)研，解決實際問題,，極大的鼓舞了員工士氣,。油脂公司已發(fā)展成為莒南縣規(guī)模最大的花生油加工龍頭企業(yè)。 

為擴大泉日興食品產(chǎn)業(yè)規(guī)模,，投資7970萬元新建3萬噸保鮮,、速凍和脫水果蔬加工及熟食加工項目。該項目先進技術(shù)工藝全國一流,，綜合加工能力強,，成為山東省三大果蔬加工出口企業(yè)之一，臨沂市最大和唯一的集種植,、保鮮,、冷凍、脫水為一體的綜合性果蔬加工出口企業(yè),。公司被國家商務(wù)部列為“中央儲備肉承儲企業(yè)”,，“中央活禽儲備基地”，“山東省扶貧龍頭企業(yè)”,，榮獲中國首屆農(nóng)產(chǎn)品加工與流通博覽會金獎,。

               多措并舉企業(yè)興

  為了使企業(yè)“做強、做大,、做久”,，集團大力實施人才戰(zhàn)略，制定《人才戰(zhàn)略實施方案》,，對外引進高層次管理人才,，聘請專業(yè)管理公司，對內(nèi)就企業(yè)現(xiàn)有人才進行培訓(xùn),，采取多種方式加強人才隊伍建設(shè),。近幾年引進和招聘各類管理人才150多名，他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展做了大量卓有成效的工作,。為提升管理能力,，集團聘請管理講師對公司管理層進行培訓(xùn),，近期又組織管理人員開展集中學(xué)習(xí)活動，通過觀看專家講座,，開展學(xué)習(xí)座談,，他們對現(xiàn)代化管理有了新的認識，開闊了新的思路,、新視野,，管理技能有效提升。完善激勵機制集團建立健全考核激勵機制,，每年都進行年度工作考評,，通過考評獎優(yōu)罰劣。在2009年工作總結(jié)表彰大會上,，集團有5個先進單位和145名先進工作者受到表彰獎勵,。據(jù)了解，今后集團還將出臺《評先樹優(yōu)重大業(yè)績獎勵辦法》,，對銷售能手,、技術(shù)骨干、新產(chǎn)品研發(fā),、管理創(chuàng)新等方面做出重大貢獻者,，集團和單位將給予重金獎勵。加快體制轉(zhuǎn)變 企業(yè)改制是集團在新的一年又一重大改革,。在新形勢下集體化管理體制,，不適應(yīng)經(jīng)濟大發(fā)展、快發(fā)展,?？h委縣政府對該集團改制工作也給以極大的關(guān)注，要求盡快實施集團改制,，通過改制使集團及各公司產(chǎn)權(quán)明晰，促進集團向現(xiàn)代新型企業(yè)轉(zhuǎn)變,，加快企業(yè)跨越式發(fā)展,。通過改制充分調(diào)動企業(yè)自主創(chuàng)新能力并且能讓居民得到多利益和實惠。

新年實現(xiàn)新跨越

2011年將是山東華泉集團邁向更高發(fā)展目標的新起點,。新春伊始,，為貫徹落實全縣經(jīng)濟工作會議精神，他們就奏響了“新跨越,、新轉(zhuǎn)變,、新實效”工作目標的強勁音符，高起點,、高定位,、快節(jié)奏行動,。以集團企業(yè)“做強、做大,、做久”的大氣魄,，以抓班子、帶隊伍,，追求自我創(chuàng)新發(fā)展的新理念,，以大力實施人才戰(zhàn)略，創(chuàng)新管理機制,，實現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型的新思維,，以努力大造產(chǎn)業(yè)品牌，以華泉品牌帶動經(jīng)濟快速發(fā)展的新做法,，以積極探索新形勢下企業(yè)改制創(chuàng)新的大智慧,，實現(xiàn)集團經(jīng)濟發(fā)展新跨越。2012年計劃實現(xiàn)銷售收入20億元,，實現(xiàn)利稅突破億元大關(guān),。在去年年基礎(chǔ)上化纖公司、油脂公司,、泉日興公司產(chǎn)量再翻一番,，產(chǎn)值增加一倍，集團五直屬公司各公司利稅分別突破2000萬元,。為落實全縣“招商引資推動年”活動,，集團采取考核與激勵機制，多渠道,，多領(lǐng)域招商,，計劃引進外部資金5000萬元，借外力促進集團經(jīng)濟新發(fā)展,，實現(xiàn)招商引資新突破,。

回眸2010年，華泉集團實現(xiàn)了大投入,、大發(fā)展,，取得成績令人矚目，集團企業(yè)正在逐步有小做大,，有大做強,，發(fā)展成為新型產(chǎn)業(yè)集團格局。展望2011年,，團結(jié)奮進的華泉人,，正處在一個逐步走上科學(xué)發(fā)展道路的轉(zhuǎn)折時期。堅信在集團董事長的帶領(lǐng)下,，山東華泉集團一定會不斷向更高的目標攀登,，為全縣經(jīng)濟建設(shè)和發(fā)展再次譜寫新的輝煌篇章,！