很多人都聽說過這個實驗：把一只青蛙冷不防地丟進裝滿熱水的鍋里,，這只青蛙在千鈞一發(fā)的生死關頭會突然用盡全力，一下子躍出那勢必使它喪命的水鍋,，安然逃生!而用同樣的鍋,，在鍋里放滿與自然溫度相同的冷水，然后把那只死里逃生又已經恢復了元氣的青蛙放到鍋里,。由于水溫適度,，青蛙沒有任何感覺，接著悄悄地點燃鍋底下的炭火慢慢地燃燒,，青蛙悠哉游哉地在水中享受“溫暖”,，等到它感覺到熱度已經忍受不住了，終于想要奮力一跳以逃命時卻已為時過晚,。

有職場專家研究過,，在同一個崗位上工作了五年之后，工作環(huán)境就會產生類似的“溫水青蛙效應”：環(huán)境和同事都非常熟悉,，工作也基本沒有太多挑戰(zhàn),，說是安逸穩(wěn)定也好，說是止步不前也行,，目前看來似乎工作難度不高,，但誰知道這樣的環(huán)境會不會消磨了人的斗志，通向危險的未來?

Case1 起點高,，是好事嗎?

阿美大學畢業(yè)后,，被師姐介紹到一家公關公司當助理。這是一家國際化大公司,，工資待遇很不錯,，福利有保證，工作環(huán)境也很好,。初出校門的阿美很滿足,，在助理的崗位上無憂無慮地工作著。和同時進入其他行業(yè)工作的同學和朋友相比,，阿美覺得自己的起點相當高,。而和國內一些不知名的廣告公司、公關公司相比,，國際化企業(yè)無論是人事制度還是工作方式都更加專業(yè),，更最重要的是工作難度并不大：不需要開拓市場，不需要直接面對客戶解決難題,，也不需要對哪個方案負責任,。阿美自認為很穩(wěn)定,。

轉眼三年多過去了。當阿美發(fā)現身邊的朋友都在一步一步走上管理崗位的時候,，自己卻仍然在一線做著小助理的工作,，這時候她才開始慢慢意識到：一直從事著簡單的工作，表現自己的機會自然也少了很多,，學習到新東西的機會也不多,。再加上自己一直安于這樣的狀況，并不主動積極地去爭取,，這幾年來的收獲甚至比當初進了小公司一工作就需要三頭六臂,、獨當一面的同學要少得多。待遇當初和他們相比還有優(yōu)勢,，現在看起來,，卻差了一截。

Case2 太安逸,，敢放棄嗎?

法律專業(yè)畢業(yè)生Irene在畢業(yè)后力斬千軍萬馬,，考上了公務員，也算學以致用,，進入了公安系統(tǒng),。當時她是不少同學羨慕的對象，但是工作了這么多年,，領導雖然對她的工作能力很認可,，但是要獲得提拔，更多的還是需要慢慢熬年頭,。所以至今,，她仍然也只是個小科員。

工作了五年后,，大學同學的一次聚會讓她觸動非常深,。特別是那些正在努力經營著自己的律師事務所的同學，讓她感慨大家的工作態(tài)度是那么不同,?！拔椰F在的環(huán)境，不求有功,，只求無過,。上班雖然忙，但是寫材料,、寫報告,、寫計劃……很多其實都是無聊而無意義的公文往來，我想基本上,，現在我只會寫公文體的文字了,。因為安逸,，我甚至早早進入了主婦生涯,，也談不上什么事業(yè)追求了,。”但那些在社會上打拼的同學們,，雖然滿口辛苦艱難,，但精神狀態(tài)和工作熱情明顯和她不在一個檔次上。

自測：你在溫水鍋里嗎?

檢視一下自己工作的環(huán)境,，看看它是不是一口充滿危險的溫水鍋?或許籠而統(tǒng)之很難看得出來,，不妨從以下這幾個角度來審視。

1.專業(yè)技能

工作里涉及專業(yè)技能的內容不多,，或者即便有,，也來來去去就是那么一點，已經熟悉得無可再熟悉,，也沒有多少新鮮的,、與時俱進的內容需要你去不斷學習，充實自己以滿足工作需要,。

2.所處行業(yè)

所處的并非朝陽行業(yè)——例如很多年前的尋呼臺;又或者即便是朝陽行業(yè),，你也處于非核心部門，這些都將直接導致第一條里所說的無形之中專業(yè)技能退化的狀況,。

3.職位待遇

多年以來,，職位或待遇都沒有什么明顯的變化?；蛟S幾年前你和同齡人相比,，工資待遇都是令人羨慕的，但是幾年下來,，人家紛紛從媳婦熬成了婆,，你卻還在原地踏步。即便你的待遇仍然過得去,，那無形之中同比也是在下降的,。或許你還可以設想一下,，再過五年七年,，情況又會如何?

4.人際關系

你和同事們(包括工作拓展出來的人際關系網絡)都已經認識了很多年，但是要好的卻始終只有那么兩三個,。甚至單位領導對你也沒有格外清晰的印象,，若有升遷變動的機會也想不起你來。

總結：最怕身在溫水不自知

客觀地說,，任何一份工作,，都會有讓人喜歡的部分,，也會有讓人不喜歡的部分。工作中的滿足感,、被認同感,、個人興趣、未來發(fā)展,、薪資福利,，甚至工作時間……這些都需要綜合考慮。如果說待在溫水之中就一定會被煮死,，那未免也有些偏激——畢竟,，不是所有的溫水都一定會燒開的。每個人的價值取向,、性格脾氣,、家庭情況都不一樣，做出徹底改變固然勇氣可嘉,，但能夠在現實的基礎上調整自己,、適應環(huán)境也不能不說需要極大的智慧。

歸根到底,，在溫水環(huán)境中并不是最可怕的,，最可怕的是身在其中而不自知，混混沌沌,，稀里糊涂,。只要能隨時保有自省的意識，保持清醒的頭腦,，有敏感度和警惕性,，即便在溫水中，也不是世界末日,。

1.明確的發(fā)展方向

對于現狀看不清楚,、迷茫躊躇，在很大程度上都是因為對未來沒有一個非常明確的規(guī)劃,，也不清楚自己希望往什么方向發(fā)展,。人無遠慮，必有近憂,?？梢杂媱澮幌履阄迥曛笙Ｍ兂墒裁礌顟B(tài)，看看按現狀走有沒有可能發(fā)展到那一步,。

2.良好的學習習慣

不斷的學習會讓我們意識到身邊的危險和可能會出現的變化,，讓我們開拓視野，而不是只囿于自己現有的知識半徑，原地踏步,。這一點在所有的職位上都是共通的,，哪怕是公認的溫水環(huán)境，例如公務員系統(tǒng)也一樣適用,。特別要提醒的是,，不要等到工作有需要才想到要去學習，而要把學習當成主動的目標,，沒事的時候哪怕練練外語也是好的,。

3.外拓的人際關系

職場圈子在很大程度上說來依賴于人際關系圈子。敞開自己的心,，多認識些朋友，很有可能會給你帶來意想不到的機會,。

4.必要的以退為進

如果真的下決心要擺脫“溫水”狀況——無論是尋找全新的職場機遇,，還是在現有的環(huán)境下做出改變，做好忍受適度退讓的心理準備,。這種退讓有可能是待遇上的降低,，工作內容上的變動等，不一而足,。如果暫時的后退能換來更大的前進,，那么就是值得的。