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永輝超市超級合伙人模式(詳細解讀),!

 云語禪心 2023-08-31 發(fā)布于湖北




整個超市業(yè)的一大問題是一線員工干著最臟、最累的活,,卻拿著最低微的薪水,,員工的流動性高的要命。

如果企業(yè)要是這么干,,結(jié)果也是倒閉,!
1、單純增加員工薪資,,企業(yè)成本暴增,,利潤更是慘不忍睹。
2,、加多了老板不愿意,,加少了員工沒動力,激勵性弱,,效果短暫,。

永輝股權(quán)改革后,,留住了大量人才,激發(fā)了員工積極性,,把薪酬和績效掛鉤,把門店的利益和員工個人目標(biāo)掛鉤,,老板想干的,,也是職工想干的。

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