2、一個是這個生活護理費,，那么這里有3個標準

一個是生活完全不能治理；生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%,、40%或者30%

3、還有一個是，一次性工傷醫(yī)療補助金,，那么勞動者因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位,，享受以下待遇：

一級傷殘為27個月的本人工資,，

二級傷殘為25個月的本人工資，

三級傷殘為23個月的本人工資,，

四級傷殘為21個月的本人工資

還有每個月享受的傷殘津貼

一級傷殘為本人工資的90%,，

二級傷殘為本人工資的85%，

三級傷殘為本人工資的80%,，

四級傷殘為本人工資的75%,。

傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額,，同時由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),，繳納基本醫(yī)療保險費，一直到退休年齡后,，停發(fā)傷殘津貼,，開始享受基本養(yǎng)老保險待遇。

4,、那么對于致殘被鑒定為為五級---六級傷殘的,，享受以下待遇：

從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金標準為：

五級傷殘為18個月的本人工資，

六級傷殘為16個月的本人工資

那我們在受工傷以后由公司安排適當?shù)墓ぷ?，如果難以再繼續(xù)工作的,，由公司按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：

五級傷殘為本人工資的70%,，

六級傷殘為本人工資的60%,，

并由公司按照規(guī)定為咱們勞動者繳納社會保險費，特別要注意一點的就是如果這個傷殘津貼低于當?shù)刈畹凸べY標準的,，那么由公司來補足,。

那么對于這個級別的工傷，由我們自己勞動者提出解除或終止勞動關(guān)系的,，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。那這兩個的具體標準由省,、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定。

5,、那么對7道10級的標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,，標準為：

七級傷殘為13個月的本人工資,，

八級傷殘為11個月的本人工資，

九級傷殘為9個月的本人工資,，

十級傷殘為7個月的本人工資,，

那么對于這個級別的工傷，就沒有這個傷殘津貼的補助,，但是在勞動合同到期后或者勞動者主動解除或終止勞動合同,，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,。那這兩個的具體標準同樣由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,。

6,、還有一個是最不幸的發(fā)生了工亡，那么這個喪葬補助金一般是6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資

那么對于那些由工死亡職工生前提供主要生活來源,、無勞動能力的親屬

,，那么配偶每月會獲得勞動者40%的工資，其他親屬每人每月30%,，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%,。

一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍，那么我國2021年的這個標準為4.74萬元再乘以20就是九十四萬八千元,。