身在職場最難的其實并不是如何提升自己的業(yè)績，最難的是人際交往,。職場中,，哪怕你能力再強，和小領(lǐng)導關(guān)系不好,，你也會被打壓,，被拋棄，甚至被埋沒,，身在職場這些年,，我吃了6個虧，悟出了6個道理,，千萬別和我一樣,。

第一點：在職場自己就是自己,，對于同事,，不需要刻意去討好,，也不需要向別人討要尊重和認同因為當你有實力有能力，尊重和認同自然而然就來了,，當你能讓他們得到利益,，他們自然而然就幫你了，職場其實就是這么簡單,，沒有你想象的那么復雜,。

第二點：寧可和聰明人爭執(zhí)一年，也別和傻瓜吵一秒,，你與傻瓜吵只會把你也變成傻瓜,，而且你還真就不一定能吵贏，但和聰明人爭執(zhí)一年,，你絕對會有很大的進步,。

第三點：與同事交談的時候，一定要多聽少說,，別急于總結(jié)或評價,，更不要說教，沒人喜歡被否定,，但人人都喜歡被傾聽,。

第四點：職場人切記一點，在辦公室千萬不要因為討好別人而幫助別人,，你幫他一次,，他會覺得你人不錯，心懷感激,，但當你幫他十次,，可第十一次沒有幫，他會很生氣,。

第五點：幫別人的話千萬別說的太滿,，太滿則溢的道理一定要懂，而且話說的太滿,，萬一中間出現(xiàn)什么變故導致你沒做到,，那么對方絕對會很失望，而且還會認為你根本就沒真心幫他,，你的好心也會變壞事,。

第六點：在職場能夠無條件不求回報幫助你的人，一定要牢牢抓住,，這些人可都是你的貴人,，最好事后給人家送點小禮物作為感謝，這樣以后他會更愿意幫你。