在職場(chǎng)中難免要和人打交道,。在與人交往的過(guò)程中,，有些心態(tài)特別容易引起別人的反感。那么他們是什么樣的心態(tài)呢,？

第一,，自卑
很少有人愿意和自卑的人一起工作。自卑的人總是表現(xiàn)得缺乏自信,，很難說(shuō)服別人,，更別說(shuō)把工作交給他去完成了。所以,，自卑是職場(chǎng)中最害人的心態(tài),。

第二，膽怯
膽小的人有一個(gè)煩惱,。他們總是害怕表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法,。即使領(lǐng)導(dǎo)不愿意,，或者覺(jué)得不合適，他也不敢大聲反對(duì)他告訴我們的事情,，所以在執(zhí)行的過(guò)程中,，心里會(huì)有抵觸情緒，影響工作的效率和質(zhì)量,。和其他人相處會(huì)很累,，因?yàn)樗麄兛偸且聹y(cè)他們的想法，所以他們不想走得太近,。

第三,，懷疑
有些人總是很難信任別人，對(duì)任何人都有強(qiáng)烈的懷疑,，好像別人做事另有目的,。與這樣的人相處，可謂做與不做,，不做與不做,。人怎么能不更進(jìn)一步呢？

第四,，抬杠
有些人故意和別人爭(zhēng)論,。注意，這里的論點(diǎn)不是玩笑,，而是故意針對(duì)別人的,。別人說(shuō)東，他偏要說(shuō)西,。不管怎樣,，他都會(huì)反對(duì)別人。這樣的人如何在職場(chǎng)上被人喜歡,？

第五,，吹牛
喜歡吹牛、說(shuō)大話,，或者過(guò)多使用社交技巧的人,，往往在一開始就得到大家的青睞，認(rèn)為這個(gè)人善良,、強(qiáng)大,、熱情。但是時(shí)間久了,，他們會(huì)發(fā)現(xiàn),，其實(shí)這個(gè)人表面上總是很努力，缺乏內(nèi)涵，缺乏誠(chéng)意,，所以漸漸和他疏遠(yuǎn)了,。一個(gè)愛(ài)吹牛的人，總是能很快和別人建立起良好的關(guān)系,，但很少有長(zhǎng)久的朋友,。

第六，自私
自私是人之常情,，但在為自己著想的基礎(chǔ)上,，也要為別人著想，這樣才能建立起真正的友誼,。誰(shuí)會(huì)喜歡一個(gè)總想著自己不考慮別人的人,？

第七，冷漠
如果一個(gè)人總是對(duì)別人的事漠不關(guān)心,，漠不關(guān)心,，那他就活在自己的世界里。當(dāng)你對(duì)別人需要的幫助視而不見(jiàn)時(shí),，你是什么感受,？再加上一副冷冰冰的樣子，給人一種敬而遠(yuǎn)之的感覺(jué),。這也是職場(chǎng)中需要避免的心態(tài)之一。