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職場其實就是一個小江湖,，而且還是一個人人逐利的江湖,，在這個江湖中沒有什么情啊義啊，只有利,，所以與同事相處一定要謹記這4條潛規(guī)則,，莫要犯一條。在我們的工作中或生活中,，終會發(fā)生一些不順心的事,，這很正常，而且這也恰恰說明你能力不夠強,，沒有能力去解決才會心煩意亂,，其實這些都很正常，真的沒必要和別人說這些東西,，因為你說了一些,，除了能得到別人的一點假同情之外，你根本得不到任何東西,。而且最主要的是你說的這些還會讓別的覺得你實力弱,，也會成為別人對付你的把柄，并且更會成為別人茶余飯后的談資,。記住在這個世界上根本就沒有感同身受,，只有親身經(jīng)歷，他不親身經(jīng)歷過,，他怎么會知道你的痛苦,？《論語》：“子曰：'其恕乎！己所不欲，勿施于人,?！?/section>工作中我們的想法與同事的想法不同是正常事情，畢竟人與人不同,，人和人的見解也不同,，所以肯定會有不同的意見產(chǎn)出，當你把自己的觀點強加給別人的時候,，即使你倆關(guān)系再好,，也會有裂紋，所以我們與同事相處談話的時候,，和藹可親一點,，謙虛一點，這樣相處的才能更融洽一點,。樹大招風必因此而斷枝保命,。而人也是同樣的道理，如果你太過招搖,，早晚都會有人來收拾你,，不是你的同事，就是你的領(lǐng)導(dǎo),。雖然有的人過于表現(xiàn)只是為了展示自己,，但人的才能是掩蓋不了的，久而久之總會被別人發(fā)現(xiàn)的,，如果你太過于表現(xiàn),，就會有一種做作的感覺，在職場一定要記住一點,，結(jié)果永遠都是最重要的人,，有的人高調(diào)而沒有結(jié)果,，而有的人低調(diào)又有結(jié)果,，你說你的領(lǐng)導(dǎo)會選擇誰？在職場避免不了會有一些抱怨的話,，因為職場畢竟不是你家,，公司必定不是你開的，所以在職場必定會遇到一些你自己覺得不公平的事,，但領(lǐng)導(dǎo)絕對會認為很公平,，因為規(guī)則是他規(guī)定的，所以在公司一定要少說抱怨的話,，因為職場中說話最怕的就是“隔墻有耳”,，自己在抱怨的時候也不知道有沒有人會打小報告，或者是不是剛好被他人聽到。
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