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公務(wù)員也不香了,?每年辭職1.2萬人!但為何98%的辭職者都后悔了?

 Zxl56 2021-12-31

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  我老公 ,,被毒雞湯毒倒的那一個(gè),,體制內(nèi)近十年。天天看雞湯說年輕人一輩子這樣看到頭就廢了,,要出去拼什么的,,加上這個(gè)年齡的一些朋友們個(gè)個(gè)換車換房,過的風(fēng)生水起,。

  雞湯說外面的世界多好,,眼界多寬,不要浪費(fèi)生命,,三十多歲的人了還沒有月薪上萬就是人生輸家,,就腦子一熱辭職了。辭職前是科長,。

  進(jìn)入社會才知道江湖險(xiǎn)惡,,以前朝九晚五,周末雙休,,忙的時(shí)候也忙但是休息時(shí)間能保證,,一年加個(gè)班大概二十天吧(晚上十點(diǎn)以后的那種)。年休假有保證,,家里有事生病給領(lǐng)導(dǎo)打個(gè)招呼就行,。

  現(xiàn)在出來了不加班的天數(shù)估計(jì)一年只有20天。朝9晚12*7是常態(tài),。走哪都背著電腦,。就連開車去個(gè)超市突然來工作都要停在路邊處理。一個(gè)月還有幾天需要通宵加班,。

  這幾天入職滿一年,,考核A,漲薪20%,。我問他,,出來一年,,后悔不,如果再來一次會不會出來,,他說不會了,。寧愿每個(gè)月像以前一樣幾千塊工資,下班一起做飯一起吃飯一起散步,,周末一起逛逛菜市和花市,。這一年受的苦,只有自己知道吧,。對于普通人不是特有能力的,,還是慎重吧。

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就算在今天

公務(wù)員依然是最穩(wěn)定的“鐵飯碗”

  公務(wù)員不同,,非法定事由,,沒有經(jīng)過法定程序是不能夠被處分、被降職以及被辭退的,,可以這樣講,,成為一名公務(wù)員,是非常有底氣的,。公務(wù)員真的是非常穩(wěn)定,,只要你不作死,幾乎是不會被辭退,。很多時(shí)候就算得罪了領(lǐng)導(dǎo),,他也很難把你開除,頂多是調(diào)到邊緣崗位眼不見為凈而已,。再加上公務(wù)員人際關(guān)系復(fù)雜,,誰也不愿意得罪人,如今許多提拔起來的年輕領(lǐng)導(dǎo)干部,,看到老油條都恨得牙癢癢,,但是見面還是得笑嘻嘻客客氣氣的。

  在私企,,就算你混到企業(yè)高管,,一旦不能提供足夠的價(jià)值,走人也只是老板一句話的事情,。這就是為什么上一代人都認(rèn)為只有體制內(nèi)的工作才能算是正式工作,,而私企白領(lǐng),即便工資再高也只是打工仔而已,。

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公務(wù)員有各種
看得見和看不見的福利

  如果只是鐵飯碗,,但碗里面米不夠,自然也是不夠吸引人的,。事實(shí)上公務(wù)員除了工資,,還有很多其它福利,。

  公務(wù)員公積金社保這些都比較高,醫(yī)保方面報(bào)銷比例也都比企業(yè)強(qiáng),;還有國家政策規(guī)定的編內(nèi)人員都可以享受一次購買國家公房待遇,,以低于商品房的房價(jià)購買單位修的福利房,雖然不一定取得全部產(chǎn)權(quán),,但是解決自住還是沒有任何問題,。

  看不見的福利是指信息、政策,、人脈等方面的事,,但絕不是違法亂紀(jì)!見過太多的機(jī)關(guān)事業(yè)單位,,前面是工作單位,,后面就是家屬院,一是離家近,,減少交通麻煩和費(fèi)用,而且機(jī)關(guān)還配備有幼兒園,,這些幼兒園都是公立的,,財(cái)政有撥款,對外招生和對公務(wù)員子女的招生,,是兩個(gè)價(jià)格,。公務(wù)員有食堂,象征性地收一兩塊錢,,就能吃到豐富的午餐,。

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  沒辦法,這些都是國情特色造就的,,即使你在私企月薪上萬,,但可能就是一個(gè)章不給你蓋你只能欲哭無淚跑斷腿,,你會發(fā)現(xiàn)同為公務(wù)員的某某去了蓋個(gè)章就是一分鐘的事,等你有孩子了,,孩子上學(xué),,上公立還是私立呢?這些也許都被那些體制內(nèi)的別人占據(jù)先機(jī),。這個(gè)是不容置疑的,,都是權(quán)威性的部門,掌握著各項(xiàng)政策規(guī)定的制定與執(zhí)行,,各行各業(yè)都有熟人,,一般人費(fèi)了九牛二虎之力也搞不定的事,公務(wù)員一個(gè)電話就迎刃而解,。

  公務(wù)員的工資確實(shí)不高,,你問公務(wù)員的工資多少,他們會告訴你4000,,簡單一算只有48000一年,,但是實(shí)際上還有1萬多的公積金沒算,幾千的年終獎沒算,,1萬多的各類補(bǔ)貼也沒算,,隨便一加也有七八萬塊錢,吃飯還不用花錢,,其實(shí)跟私企的年薪十萬還真不一定誰多誰少,。

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工作壓力小

  早九晚五,到點(diǎn)下班,,下班后領(lǐng)導(dǎo)都不會打擾你,,雙休制或調(diào)休制,各種國家法定節(jié)假期,、年假,、探親假全部安排。

  雖然現(xiàn)在公務(wù)員工作沒以前那么舒服清閑了,,但比起私企,,工作壓力還是很小的。很多私企都有工作任務(wù),,完成了才能拿高薪,。高薪看起來很誘人,但任務(wù)哪有那么容易完成的,?有的企業(yè)把女人當(dāng)男人用,,男人當(dāng)牲口用,這不僅僅是一句調(diào)侃,你拿了兩萬塊的工資,,付出的大概是有四萬的辛苦吧,。公務(wù)員也有累的時(shí)候,但付出兩千的辛苦,,就能拿到五千的工資,。

  當(dāng)你遭遇重大疾病以及女性生孩子的時(shí)候,企業(yè)一般都會給你慰問金,,然后與你解除合同,,原本你所有的成就灰飛煙滅,但體制內(nèi)不會,,不僅可以報(bào)銷大部分費(fèi)用,,還會得到來自“組織”的關(guān)心。

  公務(wù)員除特殊職位之外,,都是跟著國家規(guī)定的假期走的,,周末雙休,法定假期,,探親假,,除了基層公務(wù)員外,這也是很多人選擇公務(wù)員的原因,。雖然很多企業(yè)現(xiàn)在也是根據(jù)勞動法實(shí)行雙休以及法定假期的,,但真的工作起來,很難實(shí)行,,996工作制同樣讓白領(lǐng)們叫苦不迭,雖說工資確實(shí)高一些,,但也是用自己的時(shí)間甚至是健康換來的,。

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退休后的待遇

  私企的養(yǎng)老金基本上只能給你提供一個(gè)有基本生活保障的老年生活,而公務(wù)員則可以給你一個(gè)較為體面的老年生活,。

  未來的一個(gè)安全性,,這是體制內(nèi)工作最大的好處,在我國由于國情的特色造就了體制內(nèi)外的差異,,這種差異除了用福利待遇可以衡量,,還有一個(gè)衡量標(biāo)準(zhǔn)就是安全感,在體制內(nèi)你可以混到六十歲直接退休,。更何況我們還有一點(diǎn)不能忽視,,就是延遲退休。未來65歲才退休,,你想象一下在你40以后,,50歲以后還能找到一份體面正式的工作嗎?目前很多私企如果你四十還沒做到高級主管,,基本上都得面臨第二次再就業(yè),。

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  公務(wù)員還有一個(gè)好處就是退休后的工資較高,,雖然現(xiàn)在與私企一樣需要自己承擔(dān)部分五險(xiǎn)一金,看上去好像和私企一樣,,但其實(shí)大不同,,一方面繳納的基數(shù)不同,私企一般都是按照最低比例繳納,,另一方面,,公務(wù)員除了五險(xiǎn)一金之外,還有職業(yè)年金,,目前很少企業(yè)繳納職業(yè)年金的,,所以公務(wù)員的退休工資是比私企高得多的。在很多人的思想里,,工作就是為了年老時(shí)生活無憂,,有個(gè)保障,所以公務(wù)員的這一點(diǎn)也是很吸引人的,。

  有的人厲害,,是因?yàn)槠脚_厲害,有的人厲害,,則是因?yàn)樗救苏娴暮軈柡Α?/strong>不是不能跳槽,,而是跳槽之前確實(shí)要考慮清楚,自己離開公務(wù)員這個(gè)平臺是不是真的很厲害,。畢竟如今年輕人能在公務(wù)員拿到四五千還相對容易,,可要在私企拿到一兩萬就沒那么簡單了。

  對于家境平凡的普通人來說,,逃離公務(wù)員出來奮斗就是一碗徹頭徹尾的毒雞湯,。最后小編想說,我們常常聽到,,公務(wù)員就是一座圍城,,里面的人想出來,外面的人想進(jìn)去,。但別忘了,,就算是圍城,公務(wù)員也是一道高墻,,雖既限制了你,,卻也保護(hù)了你。

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